Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Lieferanten und entwickle innovative Lösungen im Risikomanagement.
- Unternehmen: ALH Gruppe, führendes Versicherungs- und Finanzdienstleistungsunternehmen in Deutschland.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Moderne digitale Arbeitswelt mit hervorragenden Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Lieferantenmanagements in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Studium der Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation, Interesse an SCM und Risikomanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Eine Gruppe. Viele Möglichkeiten. Die ALH Gruppe zählt zu den bedeutenden Versicherungs- und Finanzdienstleistungsunternehmen in Deutschland. Rund 3.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bilden das Fundament für unseren Erfolg und sorgen täglich für erstklassigen Service, individuelle Beratung und die langfristige Zufriedenheit unserer Kunden.
Unser Team arbeitet an der Schnittstelle zwischen IT, Regulatorik und nachhaltiger Beschaffung. Wir entwickeln Prozesse weiter, schaffen neue Lösungen und gestalten das Lieferantenmanagement von Morgen. Demnächst auch mit dir? Wenn du Themen wie SCM, Beschaffung und Risikomanagement spannend findest und dich wohl fühlst in einer modernen digitalen Arbeitswelt, dann komme in unser Team am Standort Oberursel bei Frankfurt am Main!
Deine Aufgaben:
- Betreuen unserer Lieferanten über den gesamten Lebenszyklus hinweg – von Qualifizierung und Audits bis zur Weiterentwicklung und Ausphasung
- Strukturierte Analyse der Lieferantendaten sowie Erstellen von Reports, Auswertungen und Dashboards als Entscheidungsgrundlage
- Risiken entlang der Lieferkette identifizieren, bewerten und im Blick behalten
- Aktive Rolle beim Umsetzen regulatorischer Vorgaben (CSRD, DORA etc.), Dokumentation aller Ergebnisse und enge Abstimmung mit internen und externen Stakeholdern
- Ausbau unserer digitalen Tools und Systeme (SAP Ariba Module)
- Weiterentwickeln der Standards im Lieferantenmanagement – mit steigender Erfahrung ist deine Kompetenz zunehmend in der Strategie- und Konzeptentwicklung gefragt
- ESG-Kriterien im Beschaffungsprozess verankern sowie Nachhaltigkeitsperformance der Lieferanten monitoren und optimieren
Deine Kompetenzen:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
- Erste Erfahrung oder starkes Interesse an Themen wie Supply Chain Management, Beschaffung und Risikomanagement – im Idealfall auch im Lieferanten-Audit
- Analytisches Mindset sowie Kenntnisse im Umgang mit Daten und Excel
- SAP-Ariba-Kenntnisse oder Erfahrung mit vergleichbaren Systemen von Vorteil
- Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise und Lust darauf, Themen eigenverantwortlich voranzutreiben
- Hohe Eigenmotivation: Du packst operativ mit an, denkst konzeptionell und willst dich weiterentwickeln
- Teamgeist und offener Umgang – wir arbeiten eng zusammen und unterstützen uns gegenseitig
- Und nicht zuletzt: Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Unser Versprechen:
- Attraktive Vergütung: Vierzehn Monatsgehälter ab dem 2. Jahr der Betriebszugehörigkeit
- Flexible Arbeitszeit: 38-Stunden-Woche mit Gleitzeit und hybridem Arbeiten
- Mehr Freizeit: 30 Urlaubstage – zusätzlich frei am 24.12. und 31.12.
- Gesund & mobil: Wellhub, JobRad, Zuschuss zum Jobticket und betriebliche Krankenversicherung
- Finanzielle Extras: Betriebsrente, Vermögenswirksame Leistungen, Corporate Benefits, Haustarife auf unsere Produkte etc.
- Weiterkommen: Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Perfekter Einstieg: Strukturierte Einarbeitung sowie eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Tätigkeiten
- Arbeitsumfeld: Betriebsrestaurant, Sporthalle und kostenlose Parkplätze
Lieferantenmanager (m/w/d)* – Lieferantenrisikomanagement & Indirekte Beschaffung Arbeitgeber: Alh Gruppe
Die ALH Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Oberursel bei Frankfurt am Main nicht nur eine attraktive Vergütung und flexible Arbeitszeiten bietet, sondern auch ein modernes Arbeitsumfeld mit zahlreichen Entwicklungsmöglichkeiten. Hier wird Teamarbeit großgeschrieben, und durch individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten können Mitarbeiter ihre Karriere aktiv gestalten. Zudem profitieren die Angestellten von zusätzlichen Freizeitangeboten und einem starken Fokus auf Gesundheit und Mobilität.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Lieferantenmanager (m/w/d)* – Lieferantenrisikomanagement & Indirekte Beschaffung erhalten könnten
✨Lokale Branchenveranstaltungen nutzen
Mach dich auf die Suche nach Messen und Branchenevents in der Einkaufs- und Beschaffungsbranche. Diese Veranstaltungen sind super, um mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen und Kontakte zu knüpfen. Wir von StudySmarter empfehlen, auch bei den Vorträgen und Workshops aktiv teilzunehmen – so bleibst du im Gedächtnis!
✨Netzwerk mit Gleichgesinnten
Tritt regionalen Netzwerkgruppen oder Online-Communities für Einkauf und Beschaffung bei. Hier kannst du nicht nur von anderen lernen, sondern auch Stellenangebote und interessante Jobmöglichkeiten entdecken. Vielleicht hört jemand von einer offenen Stelle, bevor sie offiziell veröffentlicht wird!
✨Sei aktiv auf sozialen Medien
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich in der Einkaufs-Community sichtbar zu machen – teile Artikel, kommentiere Beiträge oder veröffentliche eigene Inhalte. Viele Unternehmen schauen sich die Social-Media-Präsenz ihrer potenziellen Mitarbeiter an. Zeig, dass du ein echter Einkaufsexperte bist!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Vergiss nicht, die Karriereseite von Alh Gruppe zu besuchen und dort direkt zu bewerben. Oft finden sich dort Stellenanzeigen, die nicht über andere Kanäle verbreitet werden. Wir von StudySmarter stehen dir gerne zur Seite, wenn du Fragen hast – sprich uns an!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Lieferantenmanager (m/w/d)* – Lieferantenrisikomanagement & Indirekte Beschaffung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine Einkaufskompetenzen hervor!:Im Bereich Einkauf und Beschaffung ist es wichtig, deine Verhandlungsgeschick und Kenntnisse in der Lieferantenanalyse zu betonen. Zeige in deinem Lebenslauf konkrete Beispiele, wie du Kosten gesenkt oder Prozesse optimiert hast, um uns von deinem Talent zu überzeugen.
Zeige deine Teamfähigkeit!:Da die Arbeit im Einkauf oft kooperative Projekte mit anderen Abteilungen erfordert, ist es wichtig, Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit in deinem Anschreiben zu nennen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
Informiere dich über den Markt!:Füge aktuelle Informationen über Markttrends oder relevante Entwicklungen in dein Anschreiben ein. Das zeigt uns, dass du dich nicht nur für die Stelle, sondern auch für die Branche interessierst und dich proaktiv mit Trends auseinandersetzt.
Gehe auf unsere Unternehmenswerte ein!:Wenn du dich bei Alh Gruppe bewirbst, schau dir unsere Werte und Ziele an. Betone in deiner Bewerbung, wie deine persönlichen Überzeugungen und Erfahrungen zu unserer Unternehmensphilosophie passen. Das macht einen großen Unterschied und zeigt, dass du wirklich zu uns passen möchtest!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Alh Gruppe vorbereitet
✨Forschung zu Lieferanten und Märkten
Im Einkauf ist es entscheidend, dass wir über aktuelle Markttrends und potenzielle Lieferanten Bescheid wissen. Verschaffe dir einen Überblick über die Hauptanbieter in deinem Bereich und über deren Preisstrategien. So kannst du im Interview gezielt zeigen, dass du proaktiv grundlegende Kenntnisse zur Branche hast.
✨Kenne deine Verhandlungstechniken
In einer Vollzeitstelle im Einkauf wirst du oft verhandeln müssen. Bereite dich darauf vor, Beispiele dafür zu nennen, wie du erfolgreich Preise oder Vertragskonditionen optimiert hast. Seien es Einsparungen oder Qualitätsverbesserungen – solche Geschichten nutzen wir, um unsere Verhandlungsfähigkeiten zu unterstreichen.
✨Portfolio mit Erfolgen
Obwohl der Einkauf oft weniger greifbare Ergebnisse bietet, kannst du Erfolge durch konkrete KPIs oder Projekte präsentieren. Hast du Einsparungen in der Vergangenheit erzielt oder Lieferanten gewechselt, um die Effizienz zu steigern? Stelle sicher, dass dein Lebenslauf diese Punkte klar hervorhebt.
✨Verstehe die Tools im Einkauf
Wir sollten uns auch mit den Tools und Softwareanwendungen, die im Einkauf verwendet werden, vertraut machen. Systeme wie SAP oder andere Beschaffungssoftwares könnten Teil des Gesprächs sein. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast oder bereit bist zu lernen.
