Auf einen Blick
- Aufgaben: Beteilige dich an spannenden Prüfungsprojekten und verbessere interne Kontrollen.
- Unternehmen: Alight, ein innovatives Unternehmen mit einem Fokus auf Inklusion und Wachstum.
- Vorteile: Attraktives Vergütungspaket, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Wachstumschancen in einem dynamischen, globalen Umfeld.
- Warum dieser Job: Setze deine Leidenschaft in die Tat um und verbessere das Leben anderer.
- Qualifikationen: Interesse an Audits und Teamarbeit, ideal für Studierende oder Absolventen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 43650 - 53350 € pro Jahr.
Unsere Werte: Champion People – seien Sie empathisch und helfen Sie, einen Ort zu schaffen, an dem jeder dazugehört. Grow with purpose – Lassen Sie sich von unserem höheren Ziel inspirieren, Leben zu verbessern. Be Alight – handeln Sie mit Integrität, seien Sie echt und ermächtigen Sie andere. Alight hilft Kunden, einen Vorteil bei den Leistungen zu erlangen, während sie eine gesunde und finanziell sichere Belegschaft aufbauen, indem sie das Leistungssystem in den Bereichen Gesundheit, Wohlstand, Wohlbefinden, Abwesenheitsmanagement und Navigation vereinen.
Der Staff Auditor trägt die Hauptverantwortung für die Durchführung von Prüfungsprojekten zur Bewertung der Angemessenheit interner Kontrollen, sowohl in ihrem Design als auch in ihrer Anwendung. Zu den Hauptaufgaben gehören:
- Teilnahme an operativen, Compliance- und Finanzprüfungen zur Bewertung der Angemessenheit der Kontrollen für wichtige Geschäftsprozesse.
- Demonstration von Wissen und Verständnis der zu prüfenden Bereiche, einschließlich Prozesse, Risiken und Kontrollen, sowie die genaue und vollständige Dokumentation der Prozesse.
- Durchführung von Prüfungsverfahren, einschließlich der Pflege geeigneter Testdokumentationen zur Unterstützung der Prüfergebnisse.
- Identifizierung potenzieller Prüfungsfeststellungen, Ziehen von Schlussfolgerungen, Bewertung der Prüfergebnisse, Entwicklung von Empfehlungen und Kommunikation dieser an den Audit Project Manager.
- Durchführung von Nachverfolgungen zu Maßnahmen, die mit dem Management aus Audits/SOX-Kontrolltests vereinbart wurden.
- Fähigkeit, unabhängig und mit Initiative Prüfungsaufträge abzuschließen; kann auch eine Aufsichtsfunktion in einigen Aufträgen haben.
- Bereitstellung mündlicher und schriftlicher Präsentationen an das Management während und am Ende der Prüfung, indem Prozess- und Kontrollmängel besprochen, Korrekturmaßnahmen empfohlen und andere Verbesserungsvorschläge gemacht werden.
- Unterstützung externer Prüfer während ihrer Zwischen- und Jahresprüfungen des Unternehmens, falls erforderlich.
- Teilnahme an Aufträgen nach Bedarf durch die breitere Abteilung für Assurance und Risikomanagement.
Flexible Arbeitszeiten: Damit Sie bei der Arbeit und zu Hause Ihr Bestes geben können, berücksichtigen wir flexible Arbeitsregelungen, wo immer dies möglich ist. Alight ist seit 5 Jahren ein führendes Unternehmen im Bereich flexibles Arbeiten und wurde als "Top 100 Company for Remote Jobs" ausgezeichnet.
Wir bieten Programme und Pläne für einen gesunden Geist, Körper, Geldbeutel und ein erfülltes Leben, da es uns wichtig ist, dass unsere Leistungen die ganze Person unterstützen. Optionen umfassen eine Vielzahl von Gesundheitsversicherungsoptionen, Programme für Wohlbefinden und Unterstützung, Altersvorsorge, Urlaub und Krankheitsurlaub, Mutterschafts-, Vaterschafts- und Adoptionsurlaub sowie mehrere freiwillige Leistungsoptionen.
Unser Engagement für Inklusion: Wir feiern Unterschiede und glauben daran, ein Umfeld zu fördern, in dem sich jeder geschätzt, respektiert und unterstützt fühlt. Wir wissen, dass vielfältige Teams stärker, innovativer und erfolgreicher sind. Bei Alight heißen wir alle Menschen willkommen und setzen uns dafür ein, eine Kultur zu schaffen, die es jedem Mitarbeiter ermöglicht, zu gedeihen.
Alight ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet und niemanden aufgrund von Geschlecht, Rasse, Hautfarbe, Religion, Glauben, nationaler Herkunft, Abstammung, Alter, körperlicher oder geistiger Behinderung, medizinischem Zustand, Schwangerschaft, Familienstand, Staatsbürgerschaft, militärischem oder Veteranenstatus, sexueller Orientierung, Geschlecht, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, genetischen Informationen oder anderen gesetzlich geschützten Merkmalen oder Verhaltensweisen diskriminiert.
Staff Auditor Arbeitgeber: Alight Solutions
STRADA ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit einem wettbewerbsfähigen Gehaltspaket und umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen eine kollaborative und inklusive Arbeitskultur, in der jeder Mitarbeiter einen bedeutenden Einfluss auf die Transformation von Kundenorganisationen hat. Die Remote-Arbeitsoption in Deutschland und Österreich ermöglicht es den Mitarbeitern, flexibel zu arbeiten und gleichzeitig ihre Karriere im Bereich Change Management voranzutreiben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Staff Auditor erhalten könntest
✨Mit Compliance-Events in Kontakt treten
Besuche branchenspezifische Events und Konferenzen im Bereich Compliance, wie zum Beispiel die Compliance-Akademie oder Netzwerktreffen von Fachverbänden. Hier kannst du direkt mit Experten sprechen und eventuell sogar Ansprechpartner von Alight Solutions treffen!
✨Zertifizierungen und Weiterbildungen nutzen
Schaue dir relevante Zertifizierungen oder Weiterbildungsmöglichkeiten an, die in der Compliance-Branche anerkannt sind. Wenn du zum Beispiel die CCEP oder ähnliche Qualifikationen hast, zeigt das Engagement und könnte dir einen Vorteil im Auswahlprozess bei Alight Solutions verschaffen.
✨Jetzt auf die richtige Stelle bei Alight Solutions bewerben!
Verpass nicht die Chance, dich direkt über unsere Website bei Alight Solutions zu bewerben! Da wir oft auf unseren eigenen Kanälen nach Talenten suchen, stell sicher, dass du deine Bewerbung schnell einreichst – je früher, desto besser!
✨Globalen Compliance-Netzwerke beitreten
Tritt Online-Communities und Foren bei, die sich mit Compliance-Themen beschäftigen. Plattformen wie ComplianceNetzwerk oder LinkedIn-Gruppen können dir helfen, wertvolle Kontakte zu knüpfen und auf Stellenangebote aufmerksam zu werden. Diese Verbindung kann dir in Gesprächen bei Alight Solutions den entscheidenden Vorteil verschaffen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Staff Auditor mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Kenn dein Compliance-ABC:Achte darauf, dass deine Bewerbung zeigt, dass du die relevanten Compliance-Vorgaben und Regularien beherrschst. Dies könnten z.B. ISO-Normen oder spezielle gesetzliche Anforderungen sein, die für Alight Solutions wichtig sind. Wenn du relevante Zertifikate hast, zeig sie!
Lebenslauf mit klaren Nachweisen:Verstärke deinen Lebenslauf mit konkreten Beispielen, die deine Erfahrungen im Compliance-Bereich zeigen. Beleuchte deine Fähigkeiten zur Risikoanalyse und -bewertung, aber auch deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen, die Compliance-Punkten unterliegen.
Motivation und Interesse ausschreiben:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du nicht nur darstellen, was du kannst, sondern auch, warum du dich für die Compliance-Rolle bei Alight Solutions interessierst. Zeige, dass du wirklich für die Themen brennst und bereit bist, dich stetig weiterzuentwickeln.
Zielgerichteter Kontakt:Falls du einen Vertreter von Alight Solutions oder jemanden im Compliance-Team kennst, zögere nicht, ihn zu kontaktieren. Ein kurzes, freundliches E-Mail oder eine Nachricht kann dir zusätzliche Einblicke geben, die du in deiner Bewerbung nutzen kannst. Das zeigt Interesse und Initiative!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Alight Solutions vorbereitet
✨Vorbereitung auf Fachfragen zur Compliance
Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu Compliance-Vorgaben, Gesetzen und ethischen Standards zu beantworten. Mach dich mit den neuesten Entwicklungen im Compliance-Bereich vertraut und sei bereit, konkrete Beispiele aus deinen Erfahrungen zu nennen, um deine Kenntnisse zu untermauern.
✨Den richtigen Umgang mit Compliance-Tools zeigen
Da Compliance oft mit speziellen Software-Tools und Datenanalyse verbunden ist, solltest du dich mit häufig genutzten Tools in der Branche vertraut machen. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Erfahrung mit diesen Tools und deine Fähigkeit, Daten zur Unterstützung von Compliance-Maßnahmen zu interpretieren, zeigen.
✨Motivation und Engagement für die Rolle
Zeige während des Gesprächs dein Interesse an den Auflagen und Standards der Branche. Arbeitgeber in der Compliance-Branche suchen nach Kandidaten, die motiviert sind und ein echtes Engagement zeigen, die Integrität des Unternehmens zu wahren und gute Praktiken zu fördern.
✨Beispiele für deine Problemlösungsfähigkeiten
Sei darauf vorbereitet, Situationen zu beschreiben, in denen du Compliance-Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Beispiele aus der Praxis können dir helfen, deine Problemlösungsfähigkeiten und dein kritisches Denken zu demonstrieren. Zeige, wie du in schwierigen Situationen kreativ und effektiv Lösungen gefunden hast.