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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser Forschungsteam bei spannenden Projekten im Bereich Klimarecht.
- Arbeitgeber: Die Universität Bern ist eine angesehene Institution mit Fokus auf innovative Forschung.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, remote zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams, das an Lösungen für den Klimawandel arbeitet.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest ein abgeschlossenes Studium in Rechtswissenschaften haben und Interesse an Klimarecht zeigen.
- Andere Informationen: Erfahrung in interdisziplinären Projekten ist von Vorteil.
Die Bloom Foundation Research Professorship for Climate Law an der Universität Bern wird eine innovative, national und international anerkannte Forschungsprogramm im Bereich des Klimarechts etablieren und zu gesellschaftlichen Lösungen zur Anpassung an und Minderung des Klimawandels beitragen. Grundlegende Forschung auf internationaler Ebene wird mit interdisziplinärer angewandter Forschung in Einklang gebracht.
Der Professor wird mit Stakeholdern aus dem öffentlichen und privaten Sektor zusammenarbeiten, um politikrelevante und umsetzbare Lösungen zu entwickeln. Die Forschungsgruppe ist Mitglied des Oeschger Centre for Climate Change Research und nutzt dieses interdisziplinäre Umfeld, um kollaborative Forschung zu entwickeln.
Der Professor wird ein Lehrprogramm im Bereich Klimarecht für Studierende der Rechtsfakultät und der Graduiertenschule für Klimawissenschaften einrichten.
Die Kandidaten besitzen einen Doktortitel in Rechtswissenschaften und haben eine hervorragende akademische Bilanz hochkarätiger Forschung im Bereich des Klimarechts und/oder Umweltrechts, wie durch internationale akademische Publikationen nachgewiesen. Sie haben externe Fördermittel akquiriert. Führungserfahrung in nationalen oder internationalen Gremien sowie Erfahrung in interdisziplinären Projekten sind von Vorteil. Nach einer angemessenen Zeit wird ein solides Wissen der deutschen Sprache erwartet.
Je nach Qualifikation erfolgt die Ernennung auf der Ebene eines Juniorprofessors (Tenure Track) oder eines außerordentlichen Professors (mit Habilitation oder gleichwertiger Qualifikation).
Studentische Mitarbeit Im Research Team Arbeitgeber: Alignerr
Kontaktperson:
Alignerr HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Studentische Mitarbeit Im Research Team
✨Tipp Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten im Bereich Klimarecht zu vernetzen. Suche nach Alumni der Universität Bern oder anderen Institutionen, die in ähnlichen Forschungsfeldern tätig sind.
✨Tipp Nummer 2
Engagiere dich in relevanten Konferenzen und Workshops. Diese Veranstaltungen bieten nicht nur wertvolle Einblicke in aktuelle Forschungsthemen, sondern auch die Möglichkeit, direkt mit Entscheidungsträgern und anderen Forschern ins Gespräch zu kommen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige dein Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit. Informiere dich über aktuelle Projekte am Oeschger Centre for Climate Change Research und überlege, wie du deine Expertise im Klimarecht einbringen kannst, um innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Tipp Nummer 4
Bereite dich auf mögliche Interviews vor, indem du dich über die aktuellen Herausforderungen im Klimarecht informierst. Überlege dir, wie deine Forschungserfahrungen und Publikationen zur Lösung dieser Herausforderungen beitragen können.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Studentische Mitarbeit Im Research Team
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen, wie den PhD-Abschluss in Rechtswissenschaften und die Erfahrung in der Klimagesetzgebung. Stelle sicher, dass du alle geforderten Qualifikationen erfüllst.
Hebe deine Forschungserfahrung hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine bisherigen Forschungsprojekte, insbesondere solche, die sich mit Klimarecht oder Umweltrecht befassen. Füge relevante internationale Publikationen hinzu, um deine Expertise zu untermauern.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du an dieser Position interessiert bist und wie deine Erfahrungen zur Mission der Bloom Foundation passen. Zeige deine Leidenschaft für interdisziplinäre Forschung und gesellschaftliche Lösungen im Bereich Klimawandel.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält. Ein fehlerfreies Dokument hinterlässt einen professionellen Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Alignerr vorbereitest
✨Bereite dich auf Fachfragen vor
Da die Position im Bereich Klimarecht angesiedelt ist, solltest du dich intensiv mit aktuellen Themen und Herausforderungen in diesem Bereich auseinandersetzen. Informiere dich über relevante Gesetze, internationale Abkommen und aktuelle Forschungsergebnisse.
✨Präsentiere deine Forschungserfahrung
Sei bereit, deine bisherigen Forschungsprojekte und Publikationen detailliert zu erläutern. Betone, wie deine Arbeit zur Lösung von Problemen im Klimarecht beigetragen hat und welche interdisziplinären Ansätze du verfolgt hast.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Professur eine enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern erfordert, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte oder interdisziplinäre Kooperationen parat haben. Dies zeigt, dass du gut im Team arbeiten kannst und bereit bist, Wissen auszutauschen.
✨Sprich über deine Lehrmethoden
Da die Position auch Lehrverpflichtungen umfasst, solltest du deine Ansätze zur Lehre und Betreuung von Studierenden darlegen. Überlege dir, wie du komplexe Themen im Klimarecht verständlich vermitteln kannst und welche innovativen Lehrmethoden du einsetzen würdest.
