Auf einen Blick
- Aufgaben: Gère les absences, soutient le recrutement et maintient les dossiers des employés.
- Arbeitgeber: AliveDx, leader en diagnostic in-vitro avec plus de 30 ans d'expérience.
- Mitarbeitervorteile: Expérience pratique, mentorat et opportunités d'apprentissage dans un environnement dynamique.
- Warum dieser Job: Contribue à des projets RH significatifs et développe tes compétences professionnelles.
- Gewünschte Qualifikationen: Études en ressources humaines ou domaine similaire, compétences en communication et attention aux détails.
- Andere Informationen: Poste inclusif, ouvert à tous les candidats, quelle que soit leur origine.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 500 - 1500 € pro Monat.
AliveDx, nous renforçons les idées diagnostiques, transformons les soins et pour la vie. Avec plus de 30 ans d'expérience dans le diagnostic in-vitro, nous plaçons la santé au premier plan grâce à des solutions conçues pour des résultats diagnostiques plus rapides.
Nous recherchons un stagiaire en ressources humaines, méticuleux et orienté vers les détails, pour rejoindre notre équipe RH pour une durée de 6 mois. Ce rôle offre une expérience pratique dans des fonctions clés des RH, y compris les ressources humaines et le recrutement, fournissant une solide compréhension des processus RH.
En tant que stagiaire en ressources humaines, vos rôles et responsabilités incluront :
- Gestion des absences des employés (maladie, accident et autres types de congés) dans le système d'information des ressources humaines pour la Suisse et le Royaume-Uni.
- Reconnaître les absences et envoyer un retour au travail aux employés et aux systèmes RH.
- Effectuer un audit RH final en s'assurant que tout est à jour (descriptions de poste, évaluations de formation, formulaires d'absence, solutions de remplacement).
- Organiser des plans d'intégration pour les nouvelles recrues, y compris la planification de sessions avec des formateurs et des participants.
- Collecter et maintenir les dossiers des employés (nouvelles recrues, modifications de contrat, adresse).
- Fournir un soutien RH (permis de travail, demandes de prestations familiales).
- Examiner et améliorer la clarté et l'accessibilité des politiques RH.
- Maintenir les dossiers RH, y compris le classement et la gestion documentaire (packs d'absence, dossiers de formation).
- Assister aux demandes d'emploi dans le système d'information des ressources humaines.
- Publier des annonces d'emploi sur les plateformes pertinentes.
- Examiner les CV et sélectionner en fonction de critères prédéfinis.
- Effectuer des premiers contacts, planifier des entretiens et la logistique avec les responsables d'embauche et les partenaires commerciaux RH.
- Maintenir et suivre les systèmes.
Votre profil :
- Vous poursuivez ou venez de terminer un diplôme en ressources humaines, psychologie des affaires ou un domaine similaire.
- Compétences solides et attention aux détails.
- Capacité à gérer des informations confidentielles avec discrétion.
- Bonnes compétences en communication et interpersonnelles.
- Proactif, fiable et désireux d'apprendre.
- À l'aise avec les systèmes RH et les outils de bureau.
- Parlez couramment anglais.
Nous offrons :
- Une expérience pratique dans les fonctions fondamentales des RH.
- Une exposition à un environnement de travail dynamique.
- Une opportunité de contribuer à des projets RH significatifs.
- Un mentorat et des opportunités d'apprentissage au sein de l'équipe RH.
Vous êtes intéressé ? Nous vous invitons à envoyer votre candidature, y compris votre CV et d'autres documents pertinents. Nous sommes impatients d'explorer vos contributions potentielles à AliveDx.
AliveDx est un employeur offrant l'égalité des chances et accueille les candidatures de toutes les personnes, quelles que soient leur sexe, leur handicap, leur religion/croyance, leur orientation sexuelle ou leur âge. Tous les aspects de l'emploi, y compris la décision d'embaucher, de promouvoir, de discipliner ou de licencier, seront basés sur les compétences, la performance et les besoins de l'entreprise.
Stagiaire En Ressources Humaines Arbeitgeber: AliveDx
Kontaktperson:
AliveDx HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stagiaire En Ressources Humaines
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt mit dem HR-Team von AliveDx in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und stelle Fragen, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze Networking! Verbinde dich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von AliveDx auf LinkedIn. Ein persönlicher Kontakt kann dir helfen, mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren und deine Chancen zu erhöhen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Entwicklungen im Bereich der Ressourcen und über die Produkte von AliveDx. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und dich engagierst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Das ist der beste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Leute gelangt. Mach es uns leicht, dich zu finden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stagiaire En Ressources Humaines
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst! Zeige uns, wer du bist und was dich motiviert, bei AliveDx zu arbeiten. Authentizität kommt immer gut an!
Mach es übersichtlich!: Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben klar strukturiert sind. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Wir lieben es, wenn wir schnell die relevanten Infos finden können!
Betone deine Fähigkeiten!: Stelle sicher, dass du deine Fähigkeiten und Erfahrungen, die für die Rolle relevant sind, deutlich hervorhebst. Zeige uns, wie du zur Verbesserung unserer HR-Prozesse beitragen kannst!
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung nicht verloren geht, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen am besten verwalten und schnellstmöglich auf dich zurückkommen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AliveDx vorbereitest
✨Recherche sur l'entreprise
Informiere dich über AliveDx und ihre Produkte. Verstehe, wie sie die Gesundheitsversorgung verbessern und welche Rolle du als Praktikant im HR-Team spielen kannst. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deinem Studium oder vorherigen Erfahrungen, in denen du deine Fähigkeiten in der Personalverwaltung oder Kommunikation unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu verdeutlichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt, dass du aktiv an dem Gespräch teilnimmst und mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle erfahren möchtest.
✨Kleidung und Auftreten
Wähle ein professionelles Outfit, das zu einem HR-Umfeld passt. Achte darauf, dass du pünktlich bist und einen positiven ersten Eindruck hinterlässt. Ein selbstbewusstes Auftreten kann viel bewirken!