Senior SAP Consultant (human) Application Services HR - HCM Zeitwirtschaft (PT) in Oldenburg

Das macht deinen Job spannend

• Du arbeitest in unserer HR-Application-Service-Organisation als fachverantwortlicher Consultant auf Senior- oder Principal-Level und betreust mehrere nationale und internationale Kunden im Bereich SAP HCM PT (Zeitwirtschaft) oder SuccessFactors Time.
• Als Teil eines internationalen Consulting-Teams überzeugst du durch fachliche Expertise, methodische Professionalität, Eigeninitiative und ein ausgeprägtes Gespür für die Anforderungen unserer Kunden.
• Im Tagesgeschäft koordinierst und bearbeitest du Incidents, Service Requests und Changes und stellst einen stabilen, strukturierten Betrieb der SAP-HCM-Zeitwirtschaftssysteme sicher.
• Du berätst unsere Kunden bei der Gestaltung und Optimierung von Arbeitszeitmodellen, An- und Abwesenheiten, Zeitkontingenten, Zuschlägen und Zeitbewertung sowie bei der Integration mit Payroll und weiteren HR-Systemen.
• Du entwickelst bestehende SAP-HCM-PT-Lösungen kontinuierlich weiter, bindest zusätzliche Gesellschaften, Standorte und Systeme an und berücksichtigst dabei betriebliche, tarifliche, gesetzliche und internationale Anforderungen.
• Im direkten Austausch berätst du Fachbereiche und IT auf Augenhöhe, bewertest SAP-Hinweise und technische Neuerungen und leitest daraus konkrete Empfehlungen für optimierte Zeitwirtschaftsprozesse und Systeme ab.

Das erwartet dich

• Über den Tellerrand schauen und immer wieder was Neues lernen wollen - wir geben dir die Gelegenheit, dich weiter zu qualifizieren (weitere SAP-SuccessFactors-Zertifizierungen), Kundenbetreuer im Support zu werden oder auch wieder in größere Projekte einsteigen zu können
• VielFlexibilität,FreiraumundEigenverantwortungin der täglichen Arbeit
• Individuelle Förderung der persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung gepaart mit unserer Academy und weiteren Entwicklungsperspektiven mit der Unternehmensgruppe
• 30 Tage Urlaub und weitere, ständig wachsende Benefits
• Attraktive und flexibleVergütungs- und Arbeitszeitmodelle
• Wir bieten Hybrides Arbeiten an. Du kannst einen Teil der Arbeitszeit im Homeoffice verbringen und gleichzeitig die Vorteile der lebendigen Gemeinschaft im Büro genießen.
• Einen sicheren, wertvollen Platz in unserem sympathischen, offenen und engagiertenTeam

Das zeichnet dich aus

• Du verfügst über einabgeschlossenes Studiumoder vergleichbare Ausbildung mit dem Schwerpunkt BWL, WiWi, Informatik oder Wirtschaftsinformatik.Quereinsteigermit entsprechender Berufserfahrung sind ebenfallswillkommen!
• Einschlägige Erfahrungen von mindestens 4 Jahren in SAP HCM Zeitwirtschaft (PT) und gerne auch SuccessFactors Time als Lead Consultant oder Senior Consultant mit Projektnachweisen und aktueller Zertifizierung
• Du arbeitest gern in einem internationalen Consulting Team als Lead Consultant oder Senior Consultant
• Duhast mehr Spaß am Support als an Projekten
• Eine selbstständige, koordinierende und teamorientierte Arbeitsweise mit einer hohen Eigeninitiative macht dich zum neuen Teammitglied
• Ausgezeichnete Deutschkenntnisse, Englisch verhandlungssicher sowie eine Reisebereitschaft von ca. 10 %

Wertvoller Freiraum

Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und ein hohes Maß an Eigenverantwortung & Gestaltungsspielraum – so bekommst du Raum für deine Persönlichkeit, deinen Rhythmus und deine Ideen.

30 Tage Urlaub

Nimm dir die Zeit für das, was dir wichtig ist.

Glänzende Perspektiven

Gestalte Karriere nach deinen Wünschen. Profitiere von unserer digitalen Lernplattform "One Academy", individuellen Laufbahnmodellen, systematischem Wissensaustausch &-aufbau mit erfahrenen Kollegen und gezielten Förderprogrammen.

Finanzielle Anreize, Prämien & Rabatte

Profitiere von einem attraktiven Fixgehalt, Prämien für Mitarbeiterempfehlungen und Firmenjubiläen, Mitarbeiterrabatten für privates Online Shopping und vergünstigten Freizeit & Fitnessangeboten (EGYM Wellpass).

Echte Herausforderungen

Bring dich in spannenden, abwechslungsreichen Projekten & Aufgaben ein, die dich fordern und weiterbringen. Erreiche in interdisziplinären, eng vernetzten Teams deine persönlichen Ziele.

We Are One

Zusammenhalt, Vertrauen & Wertschätzung – die Basis für deinen und unseren Erfolg und für ein respektvolles Miteinander auf Augenhöhe. Dieser besondere Spirit ist ab dem ersten Tag erlebbar durch unser bereichsübergreifendes Group-Starter Training.

• 01 Über 250 Mitarbeiter
  Der größte Teil davon IT-Fachkräfte (Entwickler, Berater, Abrechner)
• 02 12 Standorte
  In Deutschland und Österreich
• 03 Über 1.000 Kunden
  Vom Local Hero bis zum Global Champion
• 04 100% HR fokussiert
  Unser Anspruch: Besser etwas richtig gut, statt vieles ein bisschen