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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle individuelle SAP HCM Lösungen und unterstütze Kunden aus verschiedenen Branchen.
- Arbeitgeber: Einer der größten SAP-Partner weltweit mit einer teamorientierten Kultur.
- Mitarbeitervorteile: 30+1 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und attraktive Mitarbeiterrabatte.
- Warum dieser Job: Arbeite an spannenden Projekten und entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Informatik oder Wirtschaftsinformatik, ABAP-Erfahrung und Teamgeist.
- Andere Informationen: Hybrides Arbeiten und viel Raum für persönliche Weiterentwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Das macht deinen Job spannend:
- Als Teil unseres Entwicklungsteams überzeugst du durch tiefe fachliche Expertise in der Konzeption und Realisierung von kundenindividuellen Anforderungen.
- Du unterstützt in deiner Arbeit Kunden unterschiedlicher Größen und Branchen.
- Als Experte unterstützt du mit deinem Wissen auch mal deine Kolleg*innen bei komplexen Fragestellungen.
Das erwartet dich:
- Spannende Projekte bei erfolgreichen Top-Unternehmen, Weltmarktführern und Hidden Champions im norddeutschen Raum, es bieten sich aber auch überregionale Einsätze an.
- Organisierter Wissensaustausch mit erfahrenen Kollegen.
- Wir bieten hybrides Arbeiten an. Du kannst einen Teil der Arbeitszeit im Homeoffice verbringen und gleichzeitig die Vorteile der lebendigen Gemeinschaft im Büro genießen.
- Du wirst bei einem der größten SAP-Partner weltweit arbeiten können.
- 30+1 Tage Urlaub.
- Weiterentwicklungsmöglichkeiten mit Laufbahnmodellen.
- Interessante Benefits.
- Eine tolle Arbeitsatmosphäre mit viel Gestaltungsfreiraum.
- Wir bieten langfristige und partnerschaftliche Zusammenarbeit.
- Dich erwartet eine teamorientierte Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien.
Das zeichnet dich aus:
- Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung in Wirtschaftsinformatik, Informatik, BWL sowie einer anderen Fachrichtung. Quereinsteiger mit entsprechender Berufserfahrung sind ebenfalls willkommen!
- Einschlägige Erfahrungen in der ABAP-Entwicklung in SAP HCM.
- Kenntnisse im Bereich FIORI/UI5 & OData sind von Vorteil.
- Über den Tellerrand schauen und immer wieder was Neues lernen wollen - wir geben Dir die Gelegenheit, Dich weiterzuqualifizieren (erste Erfahrung mit der BTP wünschenswert).
- Eine selbstständige und teamorientierte Arbeitsweise mit einer hohen Eigeninitiative macht Dich zum neuen Teammitglied.
- Ausgezeichnete Deutschkenntnisse (mind. C1) sowie Englisch verhandlungssicher (mind. B2).
Wertvoller Freiraum:
- Wir bieten dir flexible Arbeitszeiten, Mobile-Office und Teilzeitmodelle.
- Modernste Hard- & Software für eine optimale, ortsunabhängige Zusammenarbeit (Notebook, Smartphone, Microsoft Teams, Office 365) ist selbstverständlich.
Klare Ziele:
- Klare Zielvereinbarungen geben die Richtung vor. Dazwischen lassen wir viel Raum für eigene Ideen, Lösungen und Entscheidungen.
Glänzende Perspektiven:
- Gestalte Karriere nach deinen Wünschen. Profitiere von unserer digitalen Lernplattform "One Academy", individuellen Laufbahnmodellen und systematischem Wissensaustausch & -aufbau mit erfahrenen Kollegen.
Attraktive Prämien, Rabatte & Zuschüsse:
- Profitiere von Mitarbeiterrabatten für privates Online Shopping, Angeboten zur betrieblichen Altersvorsorge, Rad Leasing (EGYM Wellpass) und vergünstigten Freizeit & Fitnessangeboten (Qualitrain).
Senior Developer - SAP HCM (human) Arbeitgeber: All for One Steeb AG
Kontaktperson:
All for One Steeb AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Developer - SAP HCM (human)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Fragen hast oder Unterstützung brauchst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und technische Herausforderungen übst. Wir können dir helfen, die besten Antworten zu formulieren und deine Fähigkeiten zu präsentieren!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für SAP HCM und ABAP-Entwicklung! Teile Beispiele von Projekten, an denen du gearbeitet hast, und wie du Probleme gelöst hast. Das wird Eindruck machen!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Developer - SAP HCM (human)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns und der Position als Senior Developer - SAP HCM passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen in der ABAP-Entwicklung und im Bereich FIORI/UI5 hervor. Wir wollen wissen, was du kannst und wie du uns mit deinem Wissen unterstützen kannst. Sei konkret und nenn Beispiele!
Sei klar und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und eine einfache Sprache, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns auch deine Kommunikationsfähigkeiten!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen zur Stelle erhältst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei All for One Steeb AG vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle als Senior Developer - SAP HCM vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten in ABAP-Entwicklung und SAP HCM zu den Erwartungen des Unternehmens passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Problemlösungsfähigkeiten und deine Expertise zu demonstrieren.
✨Zeige Teamgeist
Da das Unternehmen eine teamorientierte Unternehmenskultur schätzt, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Zusammenarbeit mit Kollegen zu beantworten.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den Projekten, an denen du arbeiten würdest, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.
