Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende S/4HANA Transformationsprojekte und entwickle innovative Strategien.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen im SAP Consulting mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: Hybrides Arbeiten, 30+1 Tage Urlaub, individuelle Karrierepfade und Wellnessangebote.
- Weitere Informationen: Tolle Entwicklungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Transformation bei namhaften Kunden und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
- Qualifikationen: Erfahrung in Projektmanagement und SAP S/4HANA, starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Standort: Filderstadt, Heilbronn, München, Heidelberg, Dortmund, Ratingen, Buxheim, Hamburg, Bielefeld, Leipzig, Weingarten
Fachbereich: SAP Consulting
Karrierelevel: Professionals
Du siehst wie wir die digitale Unternehmenstransformation als das zentrale Element des Wandels und freust dich darauf, entsprechende Strategien und Roadmaps zu entwickeln und als Projektleiter bei unseren Kunden umzusetzen.
Das macht deinen Job spannend:
- Du übernimmst die Gesamt-Projektverantwortung in anspruchsvollen, strategischen Conversion-Projekten unserer mittelständischen Kunden.
- Die Anwendung von agilen und klassischen Methoden ist eine Herzensangelegenheit, genauso wie der Mix von Neuem und Bewährtem.
- Im Team konzipierst, implementierst oder optimierst du S/4HANA-Roadmaps.
- Du erkennst Beratungsbedarf in Unternehmen auch außerhalb des aktuellen Projektes und unterstützt bei der Akquise neuer Projekte bei Stamm- und Neukunden.
- Intern wirkst du bei der Weiterentwicklung bestehender Beratungsansätze und bei der Erweiterung unseres Methodenmodells Conversion/4 mit.
- Du kannst in Digitalisierungsprojekten echte Mehrwerte diskutieren und generieren.
Das zeichnet dich aus:
- Du kannst auf fundiertes Wissen über betriebswirtschaftliche Prozesse und Zusammenhänge zurückgreifen, welches du durch mehrjährige praktische Projekterfahrung in der Beratung, idealerweise der SAP-Beratung, erlangt hast.
- Erfahrung im Projektmanagement und in der Führung von Projektteams im Umfeld von Reorganisations- und Transformationsprojekten in Bezug auf SAP S/4HANA.
- Du zeichnest dich in Projekten durch Kommunikations- und Moderationsstärke, hohe Kundenorientierung sowie eine hohe Sozialkompetenz aus.
- Analytisches Denkvermögen, eine strukturierte Vorgehensweise, Kreativität und Spaß am Lösen komplexer neuer Aufgaben, ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse sowie hohe Reisebereitschaft bringst du mit.
Das erwartet dich:
- Spannende und abwechslungsreiche Projekte bei erfolgreichen Weltmarktführern und Hidden Champions im Mittelstand.
- Wir bieten hybrides Arbeiten an. Du kannst einen Teil der Arbeitszeit im Homeoffice verbringen und gleichzeitig die Vorteile der lebendigen Gemeinschaft im Büro genießen.
- Organisierter Wissensaustausch und -aufbau mit erfahrenen Kollegen.
- 30+1 Tage Urlaub, individuelle Karrierepfade sowie Rückenmassagen und viele weitere Benefits, die auf die Bedürfnisse unserer Mitarbeiter abgestimmt sind.
(Senior) Project Manager S/4HANA Transformation (human) Arbeitgeber: All for One Steeb AG
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, das von einer offenen und kollegialen Unternehmenskultur geprägt ist. Unsere Standorte in Filderstadt, Heilbronn, München und weiteren Städten ermöglichen Ihnen nicht nur spannende Projekte bei führenden Unternehmen, sondern auch flexible Arbeitsmodelle, die eine ausgewogene Work-Life-Balance fördern. Mit über 30 Urlaubstagen, individuellen Karrierepfaden und einem starken Fokus auf Weiterbildung unterstützen wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in der SAP-Beratung.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so (Senior) Project Manager S/4HANA Transformation (human) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Erfahrungen und zeig Interesse an ihren Projekten – so bleibst du im Gedächtnis!
✨Sei proaktiv bei der Jobsuche
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen zu dir kommen! Schau regelmäßig auf unserer Website vorbei und bewirb dich direkt auf interessante Positionen. Je schneller, desto besser!
✨Bereite dich auf Interviews vor
Mach dir Gedanken über typische Fragen im Projektmanagement und über deine bisherigen Erfahrungen. Übe deine Antworten laut, damit du im Gespräch selbstbewusst rüberkommst!
✨Zeige deine Leidenschaft für digitale Transformation
Sprich darüber, wie wichtig dir die digitale Transformation ist und welche Trends du spannend findest. Deine Begeisterung kann den Unterschied machen und zeigt, dass du wirklich hinter der Sache stehst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Senior) Project Manager S/4HANA Transformation (human) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Rolle als (Senior) Project Manager S/4HANA Transformation brennst.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das hilft uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen und zu verstehen, wie du in unser Team passt.
Achte auf die Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein gut strukturierter Text zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst – genau wie wir!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell auf dich reagieren können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei All for One Steeb AG vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensvision
Informiere dich über die digitale Transformation und die spezifischen Herausforderungen, mit denen das Unternehmen konfrontiert ist. Zeige im Interview, dass du die Vision des Unternehmens teilst und wie deine Erfahrungen in der S/4HANA-Transformation dazu beitragen können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, die du geleitet hast, und bereite dich darauf vor, diese im Detail zu erläutern. Konzentriere dich auf deine Rolle, die angewandten Methoden und die erzielten Ergebnisse, um deine Projektmanagementfähigkeiten zu demonstrieren.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
Da Kommunikations- und Moderationsstärke gefordert sind, übe, komplexe Themen klar und verständlich zu präsentieren. Bereite dich darauf vor, Fragen zu stellen und aktiv zuzuhören, um deine Kundenorientierung zu unterstreichen.
✨Sei bereit für agile Methoden
Da sowohl agile als auch klassische Methoden wichtig sind, solltest du dich mit beiden Ansätzen vertraut machen. Sei bereit, darüber zu diskutieren, wie du diese Methoden in deinen Projekten angewendet hast und welche Vorteile sie gebracht haben.
