Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team für SAP S/4HANA Transformationsprojekte und übernehme Verantwortung für Zeit, Budget und Qualität.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen mit spannenden Projekten und einer lebendigen Gemeinschaft.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, hybrides Arbeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und interessante Benefits.
- Weitere Informationen: Tolle Arbeitsatmosphäre mit viel Gestaltungsfreiraum und Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Top-Unternehmen und entwickle dein Team in einem inspirierenden Umfeld.
- Qualifikationen: Studium in Informatik oder Betriebswirtschaft, Erfahrung im Projektmanagement und Teamführung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Das macht deinen Job spannend
- Fachliche und disziplinarische Führung des SAP S/4HANA Transformation Projekt Management Teams
- Verantwortung für die Projektabwicklung in Bezug auf Zeit, Budget und Qualität
- Erste Eskalationsstufe für Projekte bei auftretenden Herausforderungen oder Problemen
- Leitung und Motivation des Kompetenzteams auf professioneller und disziplinarischer Ebene
- Management der Teamziele, Ressourcenzuweisung und Auslastung des Teams
- Planung der Personalentwicklung und zukünftiger Bedarfe, in Zusammenarbeit mit internationalen Einheiten
- Verantwortung für die Durchführung geeigneter Schulungsmaßnahmen für die Teammitglieder
- Unterstützung bei Presales-Aktivitäten und Weiterentwicklung des Produktportfolios
- Erste Anlaufstelle für die Competence Center Leads und operative Umsetzung strategischer Maßnahmen
- Sicherstellung der fachlichen Qualifikation, Auslastung und Projektqualität der Teammitglieder
Das erwartet dich
- Spannende Projekte bei erfolgreichen Top-Unternehmen, Weltmarktführern und Hidden Champions
- Organisierter Wissensaustausch mit erfahrenen Kollegen, Weiterbildungsmöglichkeiten zu Themen wie S/4HANA
- Wir bieten hybrides Arbeiten an. Du kannst einen Teil der Arbeitszeit im Homeoffice verbringen und gleichzeitig die Vorteile der lebendigen Gemeinschaft im Büro genießen
- 30 Tage Urlaub
- Weiterentwicklungsmöglichkeiten anhand unserer Laufbahnmodelle
- Interessante Benefits und die Möglichkeit auf einen Firmenwagen
- Eine tolle Arbeitsatmosphäre mit viel Gestaltungsfreiraum
Das zeichnet dich aus
- Abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik, Ingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im Projektmanagement und in der Führung von Projektteams im Umfeld von Reorganisations- und Transformationsprojekten in Bezug auf SAP S/4HANA
- Erfahrung in der Führung und Weiterentwicklung von Teams
- Projektmanagement-Erfahrung, bevorzugt in agilen Methoden
- Analytisches und strukturiertes Denken sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten
- Hohe Eigenverantwortung und Durchsetzungsvermögen
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Teamlead Project Management Transformation (human) Arbeitgeber: All for One Steeb AG
Als Teamlead im Bereich Projektmanagement Transformation bieten wir dir die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, das von spannenden Projekten bei führenden Unternehmen geprägt ist. Unsere Unternehmenskultur fördert den Wissensaustausch und die persönliche Weiterentwicklung, während du von flexiblen Arbeitsmodellen und einer hervorragenden Work-Life-Balance profitierst. Mit 30 Tagen Urlaub, interessanten Benefits und der Chance auf einen Firmenwagen schaffen wir ein attraktives Arbeitsumfeld, das dir viel Gestaltungsfreiraum bietet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Teamlead Project Management Transformation (human) erhalten könnten
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei All for One Steeb AG bewerben
Viele Unternehmen, wie All for One Steeb AG, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamlead Project Management Transformation (human) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf All for One Steeb AG und die ausgeschriebene Position Teamlead Project Management Transformation (human) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei All for One Steeb AG vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von All for One Steeb AG an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
