Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Förderung von Kindern, Planung von Aktivitäten und Zusammenarbeit mit Eltern.
- Unternehmen: Ein sympathisches Team in einer wertschätzenden Umgebung.
- Vorteile: Bis zu 22 € pro Stunde, unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten und 30 Urlaubstage.
- Weitere Informationen: Mitarbeiterrabatte und umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde zum Superhelden für Kinder und gestalte ihre Zukunft aktiv mit.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher oder Pädagogische Fachkraft, Pflegeerfahrung von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 18 - 22 € pro Stunde.
Echte Superhelden nennt man auch Erzieher! Du bist Tränentrockner, Mutmacher, Streitschlichter, Jackenträger, Schuhbinder, Wegweiser, Geschichtenerzähler, Vorleser und Entertainer? Dann bist Du bei uns genau richtig! Wir suchen liebevolle Pädagogen mit Pflegeerfahrung: Erzieher (m/w/d), Kindergärtner (m/w/d) oder eine Pädagogische Fachkraft (m/w/d).
Benefits
- Gehalt bis 22 € pro Stunde
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Arbeitszeitmodell nach Wahl – Vollzeit oder Teilzeit
- Zuschläge: Samstags-, Sonntags-, Feiertags- und Nachtdienstzuschlag
- 1.000 € Prämie für Mitarbeiter werben Mitarbeiter
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Übernahme der Fahrkosten: km-Pauschale oder Deutschlandticket
- Ein sicherer Dienstplan, kein Diensttausch oder kurzer Wechsel
- Urlaub nehmen, wann Du willst – 30 Urlaubstage
- Arbeitszeitkonto zur freien Verfügung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Fort- und Weiterbildung auch Online mit unserem Partner Pflegecampus
- Mitarbeiterrabatte bei exklusiven Partnern (Corporate Benefits)
- Ein sympathisches Team
Qualifications
- Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher (m/w/d), Kindergärtner (m/w/d) oder als Pädagogische Fachkraft (m/w/d)
- Zusätzliche Ausbildung oder praktische Erfahrung im Pflegebereich (z.B. in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege)
- Gute Deutschkenntnisse (mindestens B2‑Niveau)
- Einfühlungsvermögen, Geduld und Freude an der Arbeit mit Menschen
- Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Flexibilität
- Bereitschaft, im Schichtdienst zu arbeiten, wenn erforderlich
Responsibilities
- Betreuung, Förderung und Unterstützung von Kindern und Jugendlichen
- Planung und Durchführung pädagogischer Angebote, Gruppenaktivitäten und Freizeitprogramme
- Förderung von Selbstständigkeit und Alltagskompetenzen
- Zusammenarbeit mit Eltern, Angehörigen und Kollegen
- Dokumentation und Beobachtung von Entwicklungsfortschritten
Alle genannten Bezeichnungen beziehen sich auf alle Geschlechter.
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Arbeitgeber: All.medi Personallogistik GmbH
Als Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in unserem Team erwartet Dich ein wertschätzendes Arbeitsumfeld, in dem Du nicht nur Deine pädagogischen Fähigkeiten entfalten kannst, sondern auch von zahlreichen Vorteilen profitierst. Wir bieten ein attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeitmodelle und eine unbefristete Anstellung, sowie umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die Deine persönliche und berufliche Entwicklung fördern. Unser sympathisches Team und die Möglichkeit, Urlaub nach Deinen Wünschen zu planen, machen uns zu einem hervorragenden Arbeitgeber für alle, die mit Leidenschaft und Engagement im pädagogischen Bereich arbeiten möchten.
Kontaktdaten:
All.medi Personallogistik GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pädagogische Fachkraft (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei du selbst! Wenn du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wirst, zeig deine Persönlichkeit. Die Arbeitgeber suchen nicht nur nach Qualifikationen, sondern auch nach Menschen, die ins Team passen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich gut vor! Informiere dich über die Einrichtung und deren pädagogische Ansätze. So kannst du im Gespräch gezielt aufzeigen, wie du mit deinen Fähigkeiten zur Entwicklung der Kinder beitragen kannst.
✨Tip Nummer 3
Stell Fragen! Zeig Interesse an der Stelle und der Einrichtung, indem du Fragen zu den Arbeitsabläufen oder dem Team stellst. Das zeigt, dass du wirklich motiviert bist und dir Gedanken machst.
✨Tip Nummer 4
Nutze unsere Website! Wir haben viele tolle Stellenangebote für Pädagogische Fachkräfte. Bewirb dich direkt bei uns und profitiere von unseren attraktiven Benefits!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pädagogische Fachkraft (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns von deinen Erfahrungen und deiner Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern.
Mach es persönlich!:Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle bei uns an. Erkläre, warum du genau zu uns als Pädagogische Fachkraft passt und was dich an unserer Einrichtung begeistert.
Zeig deine Qualifikationen!:Stell sicher, dass du deine Ausbildung und relevante Erfahrungen klar und deutlich darstellst. Wir suchen nach Menschen mit einem Herz für die Arbeit mit Kindern und einer soliden pädagogischen Grundlage.
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Das ist der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt. Schau dir die Stellenanzeige auf unserer Website an und folge den Anweisungen zur Bewerbung – wir freuen uns auf dich!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei All.medi Personallogistik GmbH vorbereitet
✨Sei du selbst!
Zeige deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern. Die Interviewer suchen nach jemandem, der authentisch ist und sich wirklich für die pädagogische Arbeit begeistert.
✨Bereite dich auf praktische Fragen vor
Erwarte Fragen zu konkreten Situationen, in denen du deine Fähigkeiten als Erzieher oder Pädagogische Fachkraft unter Beweis stellen kannst. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Einfühlsamkeit und Teamfähigkeit zeigen.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Mach dich mit den Werten und der Philosophie des Unternehmens vertraut. Zeige im Gespräch, dass du verstehst, was sie tun und wie du dazu beitragen kannst, ihre Mission zu erfüllen.
✨Fragen stellen ist wichtig!
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und hilft dir, mehr über das Team und die Arbeitsweise zu erfahren.
