Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle an unserer internen Entwicklerplattform und baue Systeme, die andere Teams unterstützen.
- Unternehmen: Führender Anbieter für cloudbasierte HR-Software mit einem kreativen Team.
- Vorteile: Hybrid-Arbeit, Gym-Zugang, Sabbatical-Option und jährliches Weiterbildungsbudget.
- Weitere Informationen: Genieße eine kreative Atmosphäre und regelmäßige Team-Events auf der Dachterrasse.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Lösungen und nutze KI-Tools in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in Web-Backend-Technologien und System-Design-Denken.
Warum join the navy if you can be a pirate? – Unser Leitspruch. Deshalb suchen wir keine gewöhnlichen Backend-Entwickler. Du willst nicht Feature um Feature schippen – du willst die Infrastruktur bauen, auf der andere schneller und besser arbeiten? Du denkst in Systemen, nicht in Tickets, und willst Verantwortung für Code übernehmen, der morgen noch trägt? Dann suchen wir genau dich als Senior Backend Engineer für unseren Plattform-Bereich.
Wer wir sind: Wir sind ein führender Anbieter für cloudbasierte HR-Software. Mit unserer Plattform Helix unterstützen wir über 2.700 Unternehmen und mehr als 650.000 Nutzer bei der Digitalisierung. Wir verbinden technologische Innovation mit jahrelanger Expertise – und das mit einem Team, das Spaß an der Arbeit hat. Der Plattform-Bereich ist das technische Fundament von Helix, auf dem alle Produktteams aufbauen. Wer hier entwickelt, baut für die gesamte Engineering-Organisation.
Deine Herausforderungen:
- Plattform statt Features: Du entwickelst an der Internal Developer Platform, die eine DSL mit Compiler und Runtime bereitstellt. Deine Arbeit ist Multiplikator: was du baust, nutzen alle Produktteams. Das Spektrum reicht von Plattform-Infrastruktur, Product Services und KI-Readiness bis zu CI/CD, Observability und Developer Tooling.
- Qualität & Ownership: Du übernimmst Verantwortung für deine Systeme von der Konzeption bis zum Betrieb. Sauberer Code, Tests, Dokumentation – du setzt die Standards und Maßstäbe.
- KI im Entwicklungsalltag: Du nutzt KI-Werkzeuge aktiv und gestaltest mit, wie wir KI in den Entwicklungsprozess integrieren – besonders auf der Tooling-Seite ist Harness Engineering ein zentraler Teil der Arbeit.
Dein Profil:
- Wir suchen Engineers, die Systeme bauen statt nur Tickets lösen.
- Erfahrung: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in einer höheren Programmiersprache mit Fokus auf Web-Backend-Technologie.
- System-Design-Denken: Du baust APIs, Services und Architektur so, dass andere Teams gut damit arbeiten können. Erweiterbarkeit und Nachhaltigkeit sind für dich keine Kompromiss-Themen.
- Lösungsorientierung: Du denkst in Problemen, nicht in Zuständigkeiten. Ownership endet für dich nicht an der Technologiegrenze – du holst dir auch cross-funktionale Expertise, wenn du sie brauchst.
- Produktionsverständnis: Grundlegende Kenntnis von Kubernetes-Infrastrukturen ist Voraussetzung. Erfahrung im skalierten Einsatz ist ein Plus.
- KI-Affinität: Du hast Erfahrung mit KI-Werkzeugen im Entwicklungsalltag oder willst sie aktiv aufbauen. Wir erwarten keine Expertise – aber echtes Interesse.
- Kommunikation: Du arbeitest auf Deutsch (mindestens Niveau C1) mit dem Team, mit anderen Engineering-Bereichen und Stakeholdern. Agile Praxis ist selbstverständlich.
- Nice-to-have: PHP, Kotlin, Rust, MongoDB, Grafana, Jenkins, Erfahrung mit LLM-Integration oder Agentic Workflows.
Warum PERBILITY? Bei uns erwartet dich eine stimmige Mischung aus Work und Life: kreative Atmosphäre, eigenverantwortliches Handeln und ein Team, das #gernePerDu ist. Genieße deine Pause auf der Dachterrasse mit Blick auf Bamberg – mit Eis, Montagsfrühstück und einem Kühlschrank, der sich nach unseren After-Work-Abenden zuverlässig wieder füllt. Gym-Zugang, Fahrrad-Leasing, Sabbatical-Option und ein jährliches Budget für Weiterbildungen runden das ab. Wir arbeiten hybrid – idealerweise in Bamberg, aber auch Berlin und Köln sind möglich. Werde Teil von PERBILITY. Bewirb dich jetzt!
Senior Backend Engineer (w/m/d) Arbeitgeber: All the Top Bananas
PERBILITY ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine kreative und eigenverantwortliche Arbeitsatmosphäre bietet. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung, flexiblen Arbeitsmodellen und einzigartigen Vorteilen wie Zugang zu einem Fitnessstudio, Fahrrad-Leasing und einem jährlichen Weiterbildungsbudget, fördert das Unternehmen nicht nur die berufliche, sondern auch die persönliche Entfaltung seiner Mitarbeiter. Die Möglichkeit, in einer inspirierenden Umgebung in Bamberg zu arbeiten, macht PERBILITY zu einem attraktiven Ort für talentierte Backend-Entwickler, die Verantwortung übernehmen und innovative Lösungen gestalten möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Backend Engineer (w/m/d) erhalten könnten
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei All the Top Bananas anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Senior Backend Engineer (w/m/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei All the Top Bananas vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Backend Engineer (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei All the Top Bananas klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei All the Top Bananas vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
