Embedded Soft- und Hardwareentwickler (m/w/d)

Embedded Soft- und Hardwareentwickler (m/w/d)

Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Implementiere Embedded Hard- und Software und arbeite an spannenden Entwicklungsprojekten.
  • Unternehmen: AllatNet Recruiting verbindet dich mit Top-Unternehmen in der Technikbranche.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, attraktive Vergütung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Tolle Karrierechancen in Friedrichshafen oder Freiburg warten auf dich!
  • Warum dieser Job: Gestalte innovative Lösungen und entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld.
  • Qualifikationen: Ingenieurs-Ausbildung in Mikrosystemtechnik oder Elektronik und Erfahrung in Embedded Entwicklung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Ihr Aufgabenbereich:

  • Implementierung von Embedded Hard- und Software
  • Erstellung von Konzepten und Spezifikationen
  • Betreuung des Entwicklungsprozesses
  • Abstimmung mit externen Partnern bei Entwicklungstätigkeiten
  • Unterstützung bei Reklamationsbearbeitung und Serienfertigung

Das bietet der Kunde:

  • Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Attraktive Vergütung

Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes Ingenieurs-Ausbildung z.B. im Bereich Mikrosystemtechnik, Elektronik, Elektrotechnik oder Vergleichbar
  • Idealerweise praktische Erfahrung z.B. in der Abschlussarbeit oder in einem Praktikum in der Embedded Soft- und Hardwareentwicklung
  • Sicherer Umgang in der Programmierung in C sowie in EMV Designs
  • Fundierte Kenntnisse in Hardwaresimulation und Testerstellung
  • Sehr gute Deutsch- sowie Englischkenntnisse
  • Konzentrierte und strukturierte Arbeitsweise

Ihr Einsatzort: Friedrichshafen, Freiburg.

Interesse an einer neuen Herausforderung? Dann bewerben Sie sich jetzt per Mail oder per WhatsApp unter der Nummer +49 (0) .

Embedded Soft- und Hardwareentwickler (m/w/d) Arbeitgeber: AllatNet Recruiting GmbH & Co. KG

AllatNet Recruiting bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld als Embedded Soft- und Hardwareentwickler (m/w/d) zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, attraktiver Vergütung und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Unser Standort in Friedrichshafen und Freiburg bietet nicht nur eine hervorragende Lebensqualität, sondern auch die Chance, an innovativen Projekten mit namhaften Unternehmen zu arbeiten.

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Kontaktdaten:

AllatNet Recruiting GmbH & Co. KG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Embedded Soft- und Hardwareentwickler (m/w/d) erhalten könnten

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Workshops oder Meetups und sprich direkt mit potenziellen Arbeitgebern. Wir wissen, dass persönliche Kontakte oft Türen öffnen können, die ein Lebenslauf nicht erreichen kann.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen. Wir sind überzeugt, dass Initiative oft belohnt wird!

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!

Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Projekte, an denen sie arbeiten. Übe häufige Interviewfragen und bereite eigene Fragen vor, um dein Interesse zu zeigen. Wir glauben, dass eine gute Vorbereitung der Schlüssel zum Erfolg ist!

Bewirb dich über unsere Website!

Nutze unsere Online-Bewerbung oder die 1-Klick-Bewerbung, um schnell und unkompliziert deinen Traumjob zu finden. Wir haben viele spannende Stellenangebote für Embedded Soft- und Hardwareentwickler, also zögere nicht und bewirb dich noch heute!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Embedded Soft- und Hardwareentwickler (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Embedded Hard- und Softwareentwicklung
Erstellung von Konzepten und Spezifikationen
Entwicklungsprozessbetreuung
Abstimmung mit externen Partnern
Reklamationsbearbeitung
Serienfertigung
Ingenieurs-Ausbildung in Mikrosystemtechnik, Elektronik oder Elektrotechnik

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Embedded Soft- und Hardwareentwickler interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig!

Betone deine Skills!:Stell sicher, dass du deine Kenntnisse in C-Programmierung und EMV Designs klar hervorhebst. Wir wollen wissen, was du drauf hast! Zeig uns auch deine Erfahrungen aus Praktika oder deiner Abschlussarbeit.

Struktur ist alles!:Halte deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Infos finden können. Eine konzentrierte und strukturierte Arbeitsweise ist genau das, was wir suchen!

Bewirb dich online!:Nutze unsere Online-Bewerbung oder die 1-Klick-Bewerbung auf unserer Website. So geht's schnell und unkompliziert! Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und deine Bewerbung zu lesen.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei AllatNet Recruiting GmbH & Co. KG vorbereitet

Verstehe die technischen Anforderungen

Mach dich mit den spezifischen Technologien und Programmiersprachen vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie C-Programmierung und EMV-Designs. Zeige im Interview, dass du diese Kenntnisse nicht nur hast, sondern auch praktisch anwenden kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an Projekte oder Praktika, bei denen du Embedded Hard- und Software entwickelt hast. Bereite dich darauf vor, diese Erfahrungen detailliert zu beschreiben und zu erklären, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das zeigt deine praktische Erfahrung und Problemlösungsfähigkeiten.

Kommunikation ist der Schlüssel

Da du mit externen Partnern und im Team arbeiten wirst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, technische Konzepte klar und verständlich zu erklären, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Weiterbildungsmöglichkeiten oder den Herausforderungen, die das Team aktuell hat. So zeigst du, dass du aktiv an der Rolle interessiert bist.