Leiter Produktentwicklung Sensoren (m/w/d)
Leiter Produktentwicklung Sensoren (m/w/d)

Leiter Produktentwicklung Sensoren (m/w/d)

Stuttgart Vollzeit 48000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Produktentwicklung von innovativen Sensorlösungen von der Idee bis zur Serienreife.
  • Arbeitgeber: AllatNet Recruiting verbindet dich mit spannenden Unternehmen in der Technikbranche.
  • Mitarbeitervorteile: Unverbindliche und kostenfreie Dienstleistung für deine Karrierechancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Sensorik und führe ein kreatives Entwicklerteam.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium in Elektrotechnik oder Informatik und Erfahrung in der Projektleitung.
  • Andere Informationen: Arbeite in einem dynamischen Umfeld mit exzellenten Entwicklungsmöglichkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.

Finden Sie mit der AllatNet Recruiting Ihren Traum-Job. Durch unseren einzigartigen Kontakt zu Groß- und mittelständischen Unternehmen erweitern wir Ihre Karrieremöglichkeiten. Diese Dienstleistung ist für Sie völlig unverbindlich und kostenfrei.

Ihr Aufgabenbereich

  • Verantwortung für die gesamte Produktentwicklung von Sensorlösungen von der Idee bis zur Serienreife
  • Fachliche und disziplinarische Führung eines interdisziplinären Entwicklerteams (Hard- und Software)
  • Steuerung und Weiterentwicklung der Entwicklungsprozesse inkl. agiler Methoden (Scrum, SAFe)
  • Erstellung von Produkt-Roadmaps und Spezifikationen sowie Koordination internationaler Projektteams
  • Sicherstellung der Einhaltung von Normen, Zertifizierungen (z. B. FCC, IC, RED) und regulatorischen Anforderungen
  • Enge Zusammenarbeit mit Kunden, Lieferanten und internen Stakeholdern
  • Verantwortung für Budget, Ressourcenplanung und Mitarbeiterentwicklung

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Informatik, Mechatronik oder vergleichbarer Fachrichtung
  • Mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung und Leitung von Projekten im Bereich Sensorik oder Embedded Systeme
  • Nachweisbare Führungserfahrung in der Produktentwicklung sowie in der Mitarbeiterführung und -förderung
  • Fundierte Kenntnisse in Embedded Hard- und Softwareentwicklung, Sensorintegration sowie Funk- und Kommunikationstechnologien (RF/LF, CAN, IoT)
  • Erfahrung mit agilen Methoden (Scrum, SAFe) sowie in Prozessdefinition und Qualitätsmanagement (z. B. SPICE, ISO 15504)
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, Kommunikationsstärke und bereichsübergreifendes Systemverständnis

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittsterms und Ihrer Gehaltsvorstellung an bewerbung@e-experts.de.

Ihr Einsatzort

Stuttgart

Fühlen Sie sich angesprochen, dann Bewerben Sie sich über unsere Online-Bewerbung, 1-Klick-Bewerbung oder unseren Rückruf-Service. Haben Sie noch Fragen zu dieser Stelle? Unter der Telefonnummer +49 (0751) 56 84 97-30 beantworten wir Ihnen gerne Ihre Fragen.

Leiter Produktentwicklung Sensoren (m/w/d) Arbeitgeber: AllatNet Recruiting GmbH & Co. KG

Als Arbeitgeber in Stuttgart bietet unser Unternehmen eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung, die auf Teamarbeit und persönliche Entwicklung setzt. Wir fördern aktiv das Wachstum unserer Mitarbeiter durch regelmäßige Schulungen und die Möglichkeit, an spannenden internationalen Projekten zu arbeiten. Zudem profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten und einer offenen Unternehmenskultur, die Kreativität und Eigenverantwortung schätzt.
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Kontaktperson:

AllatNet Recruiting GmbH & Co. KG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Leiter Produktentwicklung Sensoren (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Bekannten in der Branche. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als wäre es ein Projekt. Recherchiere das Unternehmen, verstehe ihre Produkte und überlege dir, wie du deine Erfahrungen in die Rolle des Leiters der Produktentwicklung von Sensoren einbringen kannst.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle findest, bewirb dich direkt über unsere Website. Eine schnelle Bewerbung kann dir einen Vorteil verschaffen, da viele Unternehmen schnell entscheiden.

Tipp Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für Technologie und Innovation! In deinem Gespräch solltest du nicht nur deine technischen Fähigkeiten betonen, sondern auch, wie du kreative Lösungen für Herausforderungen in der Produktentwicklung findest.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter Produktentwicklung Sensoren (m/w/d)

Produktentwicklung
Führungskompetenz
Interdisziplinäre Teamführung
Agile Methoden (Scrum, SAFe)
Entwicklungsprozesse
Budget- und Ressourcenplanung
Embedded Hard- und Softwareentwicklung
Sensorintegration
Funk- und Kommunikationstechnologien (RF/LF, CAN, IoT)
Prozessdefinition
Qualitätsmanagement (SPICE, ISO 15504)
Kommunikationsstärke
Systemverständnis

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Leiter Produktentwicklung Sensoren interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.

Betone deine Erfahrungen: Wir wollen wissen, was du drauf hast! Hebe deine relevanten Erfahrungen in der Produktentwicklung und Führung hervor. Zeige uns konkrete Beispiele, wie du Projekte erfolgreich geleitet hast und welche Methoden du dabei verwendet hast.

Sei klar und strukturiert: Eine gut strukturierte Bewerbung ist das A und O. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf übersichtlich, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Vermeide lange Schachtelsätze!

Bewirb dich über unsere Website: Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Online-Bewerbung zu bewerben. Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und du kannst sicher sein, dass alles an die richtige Stelle kommt!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AllatNet Recruiting GmbH & Co. KG vorbereitest

Verstehe die Produktentwicklung

Mach dich mit den neuesten Trends und Technologien in der Sensorik vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen kennst, sondern auch innovative Ideen zur Produktentwicklung einbringen kannst.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Projekte, bei denen du Führungserfahrung gesammelt hast. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du dein Team motiviert hast, um Ziele zu erreichen.

Agile Methoden im Fokus

Da agile Methoden wie Scrum und SAFe wichtig sind, solltest du deine Erfahrungen damit klar kommunizieren. Bereite dich darauf vor, spezifische Beispiele zu nennen, wie du diese Methoden in der Vergangenheit erfolgreich angewendet hast.

Kommunikation ist der Schlüssel

Da die Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern entscheidend ist, übe, wie du komplexe technische Informationen einfach und verständlich erklären kannst. Zeige, dass du sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch sicher kommunizieren kannst.

Leiter Produktentwicklung Sensoren (m/w/d)
AllatNet Recruiting GmbH & Co. KG
Standort: Stuttgart
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