Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unser IT-Infrastrukturteam und gestalte innovative Sicherheitslösungen.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen in digitaler Schließtechnik mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und umfangreiche Gesundheitsangebote.
- Weitere Informationen: Vielfältiges Team aus 17 Nationen und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Sicherheitstechnik und entwickle deine Führungskompetenzen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene IT-Ausbildung oder Informatik-Studium mit Erfahrung in Systemadministration.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 56700 - 69300 € pro Jahr.
Gestalte mit uns die Zukunft der Sicherheitstechnik! Wir sind Vorreiter der digitalen Schließtechnik und gewährleisten mit einem Team von über 550 Mitarbeitenden, dass das Leben der Menschen nicht nur sicherer, sondern auch komfortabler wird. Unsere Begeisterung für Innovation, unser ausgeprägter Teamgeist und die tiefe Verbundenheit zur Branche erlauben es uns, nicht nur Türen zu öffnen, sondern auch Wege für sicherere und intelligentere Lebens- und Arbeitsräume zu schaffen.
Als IT Infrastructure Operations Lead (m/w/d) übernimmst du die fachliche und organisatorische Leitung unseres lokalen IT-Infrastrukturteams am Standort Osterfeld. Du verbindest strategische Modernisierung (Cloud & Security) mit einem stabilen 24/7-Betrieb und bist die zentrale Schnittstelle zwischen deinem Team vor Ort und unseren internationalen IT-Bereichen.
DARAUF HAST DU LUST:
- Teamlead: Fachliche Führung und organisatorische Führung, Einsatzplanung und Weiterentwicklung des lokalen IT-Infrastrukturteams sowie Etablierung einer motivierenden Feedbackkultur.
- IT-Infrastruktur & Betrieb: Sicherstellung eines stabilen und performanten Betriebs unserer Client-, Server- und Netzwerkinfrastruktur vor Ort.
- Server- und Datenbankbetrieb: Administration und Betreuung von Datenbankservern sowie Sicherstellung ihres zuverlässigen Betriebs.
- Virtualisierung und Cloud: VMware- und Hyper-V-Umgebungen betreuen und weiterentwickeln; Azure Cloud im Rahmen der Infrastruktur nutzen.
- Automatisierung und Scripting: IT-Prozesse mit PowerShell, Baramundi und weiteren Automatisierungslösungen effizienter gestalten.
- IT-Sicherheit & Standards: Umsetzung von IT-Sicherheitsrichtlinien, Durchführung von Notfallplänen (Backup/Recovery) und Schließen von Sicherheitslücken.
- Dokumentation und Projekte: Technische Konzepte und Dokumentationen im Change-Prozess erstellen sowie IT-Projekte mit internen und internationalen Teams umsetzen.
DAS BRINGST DU MIT:
- Ausbildung & Praxis: Abgeschlossene IT-Ausbildung (z. B. Fachinformatiker/in Systemintegration) oder ein Informatik-Studium mit mehrjähriger Berufserfahrung in der Systemadministration.
- Führungspotenzial: Erste Erfahrung in der Teamleitung, stellvertretenden Führung oder Projektkoordination – ideal auch für erfahrene Senior Admins mit Führungswillen.
- Server- & Client-Management: Fundierte Praxis mit Windows-Servern (ab 2012), Windows 10/11 sowie Client-Deployment-Tools (z. B. Baramundi, SCCM/MECM oder vergleichbar).
- Virtualisierung & Cloud: Solide Kenntnisse in der Servervirtualisierung mit VMware und Hyper-V sowie praktische Erfahrungen im Azure-Cloud-Umfeld.
- Netzwerk & Microsoft 365: Gute Kenntnisse in der Netzwerkadministration sowie Erfahrung in der technischen Betreuung von Office365-/M365-Strukturen.
- Security & ITIL: Vertrautheit mit ITIL-Serviceprozessen und erste Berührungspunkte mit IT-Sicherheitslösungen / Endpoint-Protection (z. B. CrowdStrike) und Backup-/Disaster-Recovery-Konzepten.
- Teamgeist & Hands-on: Begeisterung für die Weiterentwicklung eines Teams bei gleichzeitiger Bereitschaft, im Bedarfsfall operativ zu unterstützen.
- Kommunikation & Sprachen: Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift für den Austausch im lokalen Team und mit internationalen IT-Schnittstellen.
DAS BIETEN WIR DIR:
- Arbeitsinhalte: Abwechslungsreiche Tätigkeit mit hohen gestalterischen Möglichkeiten in einer hochmodernen Arbeitsstätte.
- Work-Life-Balance: Flexibilität durch Gleitzeitmodell inkl. Freizeitausgleich, nach Absprache Möglichkeit zu Remote Work an 2 Tagen/Woche, 30 Tage Urlaub ohne Probezeitsperre.
- Nachhaltige Mobilität: Kostengünstiges Leasing von Job Rad und E-Bikes.
- Gesundheit: 2 € Essenszuschuss zum hausinternen Menüanbieter, 30€ brutto Fitnesszuschuss im Monat, Mitarbeiterhilfsprogramm zu allen Lebensfragen, freie Getränke & frisches Obst.
- Familie & Vorsorge: bis zu 250 € brutto Kitazuschuss im Monat, Bezuschussung der betrieblichen Altersvorsorge (40 € zzgl. 20% des Umwandlungsbetrags), exklusive Mitarbeiterrabatte.
- Wachstum & Weiterbildung: strukturierter & inspirierender Onboarding Prozess, praxisorientierte Trainings im Inhouse Schulungszentrum, Zugang zu Lernplattformen, Mentoring zu Entwicklung und Karrierepfaden.
- Kultur: Mitreißender Spirit, flache Organisationsstrukturen, ein buntes Team aus 17 Nationen, große Hilfsbereitschaft & Zusammenhalt, viele tolle Events.
KLINGT SPANNEND? Erstelle in wenigen Minuten dein Profil und lade deinen Lebenslauf hoch. Wir sind gespannt auf deine Erfahrungen und freuen uns, dich im nächsten Schritt näher kennenzulernen.
SimonsVoss Technologies GmbH | Lindenstraße 6 06721 Osterfeld | Germany | Tel. +49 34422 6286 13
Chancengleichheit & Vielfalt: Wir bei SimonsVoss setzen uns gemeinsam mit der internationalen Allegion-Gruppe für einen vielfältigen und integrativen Arbeitsplatz ein. Wir bewerten alle Bewerbungen gleich – unabhängig von Herkunft, Religion, Geschlecht, Alter oder Identität. Und keine Sorge, falls dein Lebenslauf nicht perfekt auf alle Anforderungen passt: Bewirb dich trotzdem, denn vielleicht bist du genau der oder die Richtige für unser Team!
IT Infrastructure Operations Lead (m/w/d) Arbeitgeber: Allegion plc
SimonsVoss Technologies GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine spannende Rolle im Finanzteam bietet, sondern auch eine ausgeglichene Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem unterstützenden Teamgeist in einem multikulturellen Umfeld, ist Unterföhring der ideale Standort für alle, die in einem innovativen Unternehmen arbeiten möchten, das Sicherheitstechnik neu definiert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so IT Infrastructure Operations Lead (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Allegion plc bewerben
Viele Unternehmen, wie Allegion plc, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT Infrastructure Operations Lead (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Allegion plc und die ausgeschriebene Position IT Infrastructure Operations Lead (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Allegion plc vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Allegion plc an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
