Auf einen Blick
- Aufgaben: Pflegeplanung, Anamnese und interdisziplinäre Entlassungsplanung in einem modernen Krankenhaus.
- Unternehmen: Die Aller-Weser-Klinik gGmbH bietet ein engagiertes Team und innovative Pflegeansätze.
- Vorteile: 30 Urlaubstage, Fortbildungsmöglichkeiten und familienfreundliche Strukturen.
- Weitere Informationen: Attraktive Vergütung nach TVöD-K und gute Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Gesundheitsversorgung aktiv mit und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger/in und Teamgeist.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die Aller-Weser-Klinik gGmbH, gelegen im geographisch interessanten Städtedreieck Hamburg - Bremen - Hannover, führt im Landkreis Verden das Krankenhaus in Verden mit 131 Betten sowie das Krankenhaus in Achim mit 140 aufgestellten Betten, welche zusammen jährlich 15.000 stationäre und 29.000 ambulante Patienten versorgen. In der AWK Verden befinden sich die Klinik für Innere Medizin, Kardiologie, Gastroenterologie und internistische Intensivmedizin, die Kliniken für Allgemein- und Viszeralchirurgie, für Unfallchirurgie und Orthopädie, die Klinik für Frauenheilkunde und Geburtshilfe sowie die Klinik für Anästhesie. Die Station verfügt über 65 Betten, vornehmlich in 2-Bett-Zimmern im Neubau am Standort Verden.
Deine Aufgaben:
- Anamnese, Pflegeplanung und Evaluation
- Festlegung der pflegerischen Maßnahmen
- Begleitung der ausführenden Pflege
- Beratung und Anleitung der ausführenden Pflege
- Bericht zur Stationsleitung
- Bericht in verschiedene Gremien
- Interdisziplinäre Planung der Entlassung
- Führen der elektronischen Patientendokumentation
- Überprüfung der Dokumentation und der Leistungserfassung
- Beratung und Prävention
- Umgang mit Telemetrieüberwachung
Anforderungsprofil:
- eine abgeschlossene Berufsausbildung zum/zu dem Gesundheits- und Krankenpfleger/in bzw. zum/zur Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in oder Pflegefachfrau/-mann
- Verantwortungsbewusstsein
- Teamgeist
- Pflegeprozessverständnis
- Kenntnisse der Standards – Pflegequalität
- geplantes Arbeiten (P-D-C-A)
- Fähigkeit von Transferleistungen (Theorie-Praxis-Transfer)
- Anleitungsbereitschaft
- Ethische Kenntnisse und die Bereitschaft, danach zu handeln
- Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
- Controlling-Kenntnisse
- EDV-Kenntnisse
Unser Angebot für Dich:
- ein engagiertes, aufgeschlossenes Team
- ein modernes Pflegemanagement mit flachen Hierarchien
- eine angemessene gründliche und gezielte Einarbeitung (mit Einarbeitungskonzept)
- innovative Möglichkeiten, Ihre Qualifikationen für unsere Patienten wirksam einzusetzen
- sehr gute interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten mit finanzieller Unterstützung
- 30 Urlaubstage plus bis zu 9 Tage Zusatzurlaub/Jahr
- Ausfallkonzept mit attraktiver Einspringvergütung
- familienfreundliche Strukturen und bei Bedarf innovative persönliche Dienstzeiten
- Gesundheitsmanagement, Firmenfitness, Jobrad, Massage- und Entspannungssessel „Brainlight“ 24/7
- elektronische Arbeitszeiterfassung
- betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss (VBL)
- die leistungsgerechte Vergütung richtet sich nach TVöD-K mit u. a. tariflichen Lohnsteigerungen und Sonderzahlungen
Für weitergehende Informationen und Rückfragen steht Ihnen die Pflegedirektorin Christine Schrader unter der Rufnummer 04202/998-2010 oder 04231/103-2010 zur Verfügung.
Gesundheits- und Krankenpfleger/in für die Allgemeine Innere Medizin und Kardiologie (m/w/d) Arbeitgeber: Aller-Weser-Klinik gGmbH, Krankenhäuser Achim und Verden
Die Aller-Weser-Klinik gGmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein engagiertes und aufgeschlossenes Team sowie ein modernes Pflegemanagement mit flachen Hierarchien bietet. Mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten, einer familienfreundlichen Arbeitsumgebung und attraktiven Zusatzleistungen wie einem Gesundheitsmanagement und einer betrieblichen Altersvorsorge, fördert die Klinik nicht nur die berufliche Entwicklung, sondern sorgt auch für das Wohlbefinden ihrer Mitarbeiter in der malerischen Region zwischen Hamburg, Bremen und Hannover.
Kontaktdaten:
Aller-Weser-Klinik gGmbH, Krankenhäuser Achim und Verden Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Gesundheits- und Krankenpfleger/in für die Allgemeine Innere Medizin und Kardiologie (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Mach dir eine Liste von Fragen, die du im Vorstellungsgespräch stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, mehr über die Klinik und das Team zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf typische Interviewfragen vor, die speziell für Gesundheits- und Krankenpfleger/innen relevant sind. Denk an Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten und deinen Teamgeist unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unser Netzwerk! Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern der Aller-Weser-Klinik, um Insider-Infos zu bekommen. Das kann dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, dass deine Bewerbung schnell gesehen wird. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Pflege zu zeigen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gesundheits- und Krankenpfleger/in für die Allgemeine Innere Medizin und Kardiologie (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Gesundheits- und Krankenpfleger/in interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege, besonders in der Inneren Medizin oder Kardiologie. Zeige auf, wie du deine Fähigkeiten in der Praxis angewendet hast und welche Erfolge du erzielt hast.
Sei strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf gut, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein gutes Layout macht einen positiven Eindruck!
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Unterlagen einfach hochladen kannst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Aller-Weser-Klinik gGmbH, Krankenhäuser Achim und Verden vorbereitet
✨Informiere dich über die Klinik
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über die Aller-Weser-Klinik gGmbH und ihre Abteilungen einholen. Verstehe die Struktur der Klinik und die speziellen Anforderungen in der Inneren Medizin und Kardiologie. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Gesundheits- und Krankenpfleger/in unter Beweis stellen. Sei bereit, über deine Anamnese, Pflegeplanung und Teamarbeit zu sprechen. Solche Beispiele helfen, deine Kompetenzen greifbar zu machen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Einarbeitung, den Fortbildungsmöglichkeiten oder zur Teamstruktur sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Stelle interessiert bist und nicht nur passiv wartest.
✨Kleidung und Auftreten
Achte auf ein gepflegtes Erscheinungsbild und wähle angemessene Kleidung für das Interview. Ein professionelles Auftreten vermittelt Selbstbewusstsein und Respekt gegenüber der Klinik und dem Interviewprozess.
