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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Pflegedienst und sorge für individuelle Pflegeprozesse.
- Arbeitgeber: AWCare, ein modernes Pflegeunternehmen mit flachen Hierarchien.
- Mitarbeitervorteile: 30 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Pflege mit einem engagierten Team und entwickle dich persönlich weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Pflegeausbildung und Leitungserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Engagiertes Team und sehr gute Fortbildungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.
Die Aller-Weser-Care gGmbH (AWCare) ist eine Tochtergesellschaft der Aller-Weser-Klinik. Sie umfasst die Pflegeeinrichtungen „Haus in der Bürgerei“ in Thedinghausen, „Haus am Hesterberg“ sowie die Tagespflege Dörverden. Rund 170 Beschäftigte sorgen für das Wohl der Bewohnerschaft und Gäste.
Ihr Profil:
- Eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft (Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in, Altenpfleger/in oder als Pflegefachmann/-frau).
- Praktische Berufserfahrung im erlernten Ausbildungsberuf von 2 Jahren innerhalb der letzten 8 Jahre.
- Eine abgeschlossene Fachweiterbildung für leitende Funktionen in der Pflege mit mindestens 720 Stunden und zusätzlich zwei Jahre Leitungserfahrung in den letzten fünf Jahren sowie Erfahrungen im Qualitäts- und Hygienemanagement in der stationären Pflege.
- Hohe Sozialkompetenz im Umgang mit Bewohnenden, Angehörigen und Mitarbeitenden.
- Einsatzbereitschaft, Flexibilität, Durchsetzungs- und Organisationsvermögen.
- Kaufmännisches Grundverständnis und wirtschaftliches Denken.
- Gute EDV-Anwendungskenntnisse.
Ihre Aufgaben:
- Sie übernehmen die Leitung des Pflegedienstes im „Haus in der Bürgerei“ unter Berücksichtigung der betriebswirtschaftlichen Anforderungen.
- Sie sind verantwortlich für die Planung, Organisation und Durchführung von Pflegevisiten, Dienst- und Teambesprechungen sowie Angehörigengesprächen.
- Sicherstellung eines individuellen bedürfnisorientierten und den fachlichen Anforderungen entsprechenden Pflegeprozesses.
- Personalführung, -planung und -entwicklung.
- Umsetzung und Weiterentwicklung des Qualitäts- und Hygienemanagements im Verantwortungsbereich.
- Verantwortung für die Ausbildung.
- Übernahme der Rufbereitschaft im Leitungsteam.
Unser Angebot für Sie:
- Ein modernes Pflegemanagement mit flachen Hierarchien.
- Ein engagiertes und offenes Team.
- Fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Sehr gute Fortbildungsmöglichkeiten mit finanzieller Unterstützung.
- 30 Urlaubstage/Jahr.
- Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss (VBL).
- Leistungsgerechte Vergütung nach TVöD-B mit u. a. tariflichen Lohnsteigerungen und Sonderzahlungen.
Für weitergehende Informationen und Rückfragen steht Ihnen die Einrichtungsleitung Elke Lindhof unter der Rufnummer 04234 - 9301 129 zur Verfügung.
Pflegedienstleitung (m/w/d) Pflegeheim Thedinghausen - Haus in der Bürgerei Arbeitgeber: Aller-Weser-Klinik gGmbH, Krankenhäuser Achim und Verden
Kontaktperson:
Aller-Weser-Klinik gGmbH, Krankenhäuser Achim und Verden HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegedienstleitung (m/w/d) Pflegeheim Thedinghausen - Haus in der Bürgerei
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Pflegebranche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Veranstaltungen. Oft sind es persönliche Kontakte, die uns den entscheidenden Vorteil verschaffen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Einrichtungen wie das 'Haus in der Bürgerei' zu und frage nach möglichen Positionen. Zeige dein Interesse und deine Motivation direkt!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über die Einrichtung und deren Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Qualitäts- und Hygienemanagement einbringen kannst. So zeigst du, dass du die richtige Person für die Pflegedienstleitung bist!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung alle wichtigen Informationen enthält.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegedienstleitung (m/w/d) Pflegeheim Thedinghausen - Haus in der Bürgerei
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns ins 'Haus in der Bürgerei' passen würdest. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Betone deine Erfahrungen: Wir suchen nach jemandem mit Erfahrung in der Pflege und Leitung. Hebe deine relevanten beruflichen Stationen hervor und zeige, wie du die Anforderungen in der Stellenbeschreibung erfüllst. Das gibt uns ein klares Bild von deinem Können!
Sei strukturiert: Eine gut strukturierte Bewerbung ist das A und O. Achte darauf, dass dein Lebenslauf übersichtlich ist und alle wichtigen Informationen enthält. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell bearbeiten und dich zeitnah kontaktieren!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Aller-Weser-Klinik gGmbH, Krankenhäuser Achim und Verden vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein genaues Bild von den Anforderungen der Stelle als Pflegedienstleitung. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen dazu passen. Bereite konkrete Beispiele vor, die deine Eignung unterstreichen.
✨Bereite dich auf Fragen vor
Überlege dir mögliche Fragen, die dir im Interview gestellt werden könnten, insbesondere zu Themen wie Personalführung, Qualitätsmanagement und Organisation. Übe deine Antworten laut, um sicherer zu werden und deine Gedanken klar zu formulieren.
✨Zeige deine Sozialkompetenz
In der Pflege ist der Umgang mit Menschen entscheidend. Sei bereit, Beispiele zu nennen, in denen du deine Sozialkompetenz unter Beweis gestellt hast. Zeige, dass du empathisch und kommunikativ bist, sowohl im Umgang mit Bewohnern als auch mit dem Team.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur und das Team zu erfahren. Stelle Fragen, die zeigen, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist. Das zeigt dein Engagement und dein Interesse an der Position.