Auf einen Blick
- Aufgaben: Praktische Erfahrungen in verschiedenen Bereichen sammeln und an spannenden Projekten arbeiten.
- Unternehmen: Werde Teil von AbbVie, einem internationalen Unternehmen mit einer offenen Unternehmenskultur.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexibles Arbeiten und umfassende Gesundheitsprogramme.
- Weitere Informationen: Wachse über dich hinaus in einem dynamischen, unterstützenden Umfeld.
- Warum dieser Job: Entwickle deine Führungskompetenzen und mache einen echten Unterschied im Gesundheitswesen.
- Qualifikationen: Technischer Hochschulabschluss und erste Praxiserfahrung wünschenswert.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Der Job, der den Unterschied macht für die Leben der Patienten. Und deines. Gemeinsam Großes bewegen heißt, dein Potenzial zu nutzen und zu wachsen. Willkommen bei AbbVie! Als Teil eines internationalen Unternehmens mit 50.000 Mitarbeiter*innen weltweit und rund 3.000 Mitarbeiter*innen in Deutschland bist du hautnah dabei, um mit uns die gesundheitlichen Herausforderungen von morgen anzugehen. Du hast Lust mit ganzer Leidenschaft die Gesundheitsversorgung weltweit voranzubringen und mit deinem Know‑how die Lebensqualität von Patient*innen zu verbessern? Und das in einem herausfordernden Arbeitsumfeld, das es dir ermöglicht, deine eigenen Kompetenzen weiter auszubauen? Dann bist du bei uns richtig!
Das Technical Development Program (TDP) ist ein lokales Führungskräfteentwicklungsprogramm an unserem Standort in Ludwigshafen. Dieses Traineeprogramm konzentriert sich darauf, dich als Führungstalent mit hohem Potenzial für AbbVie Operations zu entwickeln. Es handelt sich um ein dreijähriges Programm, welches dir die Möglichkeit gibt, Aufgaben in verschiedenen Bereichen von AbbVie Operations zu erkunden sowie außergewöhnliche Funktions- und Führungsqualitäten zu entwickeln, während du an einer Vielzahl von Projekten arbeitest und Kontakt zu unterschiedlichen Führungskräften gewinnst.
Nach Abschluss des TDP verfügst du über vielfältige Erfahrungen, technische Fähigkeiten und das Selbstvertrauen, um für unsere Patienten einen bemerkenswerten Beitrag zu leisten.
Responsibilities
- Du sammelst praktische Erfahrungen in der Fertigung (z. B. Verpackung, Bulk‑Fertigung), im Engineering, in der Qualitätssicherung, in der betrieblichen Exzellenz, im technischen Betrieb und/oder im Supply Chain.
- Du erhältst Karriere‑Mentoring mit Fach‑ und Führungstraining, um deine berufliche Entwicklung zu beschleunigen.
- Im Laufe des dreijährigen Programms (davon 18 Monate im Schichtsystem) erhältst du umfangreiche Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, die dir die erforderlichen Fähigkeiten für den zukünftigen Erfolg in unserem Unternehmen vermitteln.
- Gemeinsam mit dir erstellen wir einen individuellen Entwicklungsplan, der dir als Schritt‑für‑Schritt‑Anleitung dient, um deine Karriereziele bei AbbVie zu erreichen.
Qualifications
- Du verfügst über einen erfolgreichen Hochschulabschluss (vorzugsweise Master) in einem technischen Studiengang (z. B. Ingenieurwesen, Verpackungstechnik usw.).
- Idealerweise hast du während deines Studiums mindestens ein Praktikum (oder vergleichbar) in einem produzierenden Umfeld mit GMP‑Umfeld (Good Manufacturing Practice) absolviert.
- Du verfügst über außergewöhnliche zwischenmenschliche Fähigkeiten und zeigst starke Kompetenzen in Teamarbeit, Anpassungsfähigkeit, Innovation, Initiative, Integrität und beruflicher Reife.
- Du bist ehrgeizig und hast den starken Anspruch, dich in eine Führungsrolle zu entwickeln.
- Da es sich um ein Absolventenprogramm handelt, hast du nach dem Abschluss idealerweise nicht mehr als erste Praxiserfahrung.
- Da AbbVie ein internationales, englischsprachiges Unternehmen ist, verfügst du über fortgeschrittene Deutsch- und Englischkenntnisse.
Benefits
- mit einem diversen Arbeitsumfeld, wo Du etwas bewirken kannst.
- mit einer offenen Unternehmenskultur.
- mit einer attraktiven Vergütung.
- mit einem intensiven Onboarding inkl. einem Mentor*in.
- mit flexiblen Arbeitsmodellen für eine gesunde Work‑Life‑Balance.
- mit einem betrieblichen Gesundheitsmanagement.
- mit umfassenden Gesundheits‑ und Bewegungsprogrammen.
- mit betrieblichen Sozialleistungen.
- mit vielfältigen Karrieremöglichkeiten in einer internationalen Organisation.
- mit hochkarätigen, attraktiven Entwicklungsmöglichkeiten.
- mit einem starken, internationalen Netzwerk.
Wir wurden mehrfach und weltweit zum „Great Place to Work“ gewählt und sind stolz darauf, unseren Mitarbeitern*innen die Flexibilität zu bieten, die eine gesunde Work‑Life‑Balance gewährleistet. Wir nehmen unseren Einfluss auf die Umwelt und die Gesellschaft ernst und konzentrieren uns deshalb darauf, regelmäßig etwas zurückzugeben. Wir engagieren uns für Gerechtigkeit, Gleichheit, Vielfalt und Inklusion (EED&I) – das ist von grundlegender Bedeutung für uns. Dazu gehört die Wertschätzung unterschiedlicher Perspektiven, die Schaffung einer integrativen Kultur und der würdevolle und respektvolle Umgang mit allen Mitarbeitern*innen. Bei AbbVie zählt Dein individueller Beitrag – Hilf uns, gemeinsam Großes zu bewegen. Sei ein Teil von unserem Erfolg und wachse mit uns – und wachse über Dich hinaus!
Klingt wie die perfekte Karrierechance für Dich? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung. Alles, was Du benötigst, ist ein vollständiger Lebenslauf – alles Weitere besprechen wir dann persönlich mit Dir. Hast Du noch Fragen? Schicke gerne eine E‑Mail an TalentAcquisition.de@abbvie.com – wir freuen uns auf Deine Kontaktaufnahme!
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Trainee - Technical Development Program (all genders) (Vollzeit, 3 Jahre befristet) erhalten könnten
✨Besuche Pharma-Events
Pharma-Events, Messen und Konferenzen sind Goldgruben für Trainee-Positionen. Nutze Gelegenheiten wie das Deutsche Biomarkt-Forum oder die CPhI Worldwide, um mit Profis ins Gespräch zu kommen und deine Interessen einfach zu teilen. Wer weiß? Vielleicht überrascht dich der Zufall mit einer tollen Möglichkeit!
✨Nutze die Uni-Netzwerke
Deine Hochschule hat sicher Kontakte zu Unternehmen in der Pharma-Branche. Schau bei deinem Career Center vorbei oder nimm an Infoveranstaltungen teil, um herauszufinden, welche Firmen Trainees suchen und wie du dich bewerben kannst. Oft gibt es spezielle Programme für Absolventen oder Praktikanten, die noch nicht überall bekannt sind.
✨Erstelle ein kraftvolles Online-Profil
Denk daran, dein Online-Profil in Netzwerken wie LinkedIn oder ResearchGate auf Vordermann zu bringen. Teile relevante Artikel zur Pharma-Industrie oder schreib kurze Beiträge über aktuelle Trends. Das macht dich für Recruiter sichtbar und zeigt dein Engagement im Bereich.
✨Direkt bei Allergan bewerben!
Wenn du bei Allergan als Trainee arbeiten möchtest, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei! Dort findest du nicht nur die aktuellen Stellenangebote, sondern oft auch spannende Informationen zu den nächsten Bewerbungsfristen. Vormerken und aktiv bleiben – so kannst du nichts verpassen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Trainee - Technical Development Program (all genders) (Vollzeit, 3 Jahre befristet) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Leidenschaft für die Pharmazie!:In deinem Anschreiben solltest du wirklich deutlich machen, warum du dich für die Pharmazie begeisterst. Beschreibe, wie deine Studienrichtung oder andere Erfahrungen dich auf diesen Bereich vorbereitet haben. Das gibt dem Team bei Allergan einen Einblick in deine Motivation und dein Engagement.
Betone deine wissenschaftlichen Fähigkeiten!:Schau dir an, welche spezifischen Fähigkeiten in der Pharmabranche oft gefragt sind, wie analytisches Denken oder Labortechniken. Wenn du Praktika oder Projekte hattest, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen, vergiss nicht, sie in deinem Lebenslauf zu erwähnen!
Zoom auf relevante Weiterbildung!:Gerade als Trainee solltest du auch deine Weiterbildungen oder Zertifikate anführen, die für die Pharmabranche relevant sind. Wenn du an Workshops oder Konferenzen teilgenommen hast, die sich mit pharmazeutischen Themen beschäftigen, pack das auf deinen Lebenslauf! Das zeigt, dass du am Puls der Branche bist.
Dein Lebenslauf – Klare Struktur ist Pflicht!:Achte darauf, dass dein Lebenslauf übersichtlich und strukturiert ist. Nutze klare Abschnitte für Bildung, relevante Erfahrungen und Fähigkeiten. Das erleichtert es den Recruitern von Allergan, einen schnellen Eindruck von deinem Werdegang zu bekommen. Bewirb dich direkt über unsere Website, da findest du alle Infos und vielleicht sogar ein paar Tipps zum Bewerbungsprozess!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Allergan vorbereitet
✨Fokussiere dich auf relevante Kenntnisse
In der Pharmaindustrie sind Kenntnisse über Medikamente, deren Wirkung sowie grundlegende regulatorische Anforderungen wichtig. Bereite dich darauf vor, Fragen zu diesen Themen zu beantworten und zeige, dass du dich in diesem Bereich auskennst oder Eigeninitiative zeigst, um mehr darüber zu lernen.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Viele Pharmaunternehmen interessieren sich für deine Fähigkeit, in praktischen Situationen zu denken. Sei bereit, hypothetische Szenarien zu diskutieren, in denen du Probleme im Labor lösen oder die Sicherheit von Medikamenten bewerten musst. Praktische Fallstudien könnten Teil deines Interviews sein.
✨Zeige deine Lernbereitschaft
Als Trainee wird von dir erwartet, dass du schnell lernst und dich in neue Themen einarbeitest. Betone in deinen Antworten, dass du offen für Feedback bist und bereit, dich weiterzuentwickeln. Teile auch Beispiele aus deiner Studienzeit oder von Praktika, wo du Neues gelernt hast.
✨Bereite eine überzeugende Vorstellung deiner Motivation vor
In der Pharmaindustrie ist es wichtig, dass du deine Beweggründe klar darlegst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Überlege dir, wie du deine Leidenschaft für Wissenschaft und den Beitrag zur Gesundheit der Menschen nachhaltig präsentierst. Wenn du konkrete Ziele hast, teile diese ruhig mit, um dein Engagement zu zeigen.