Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und gestalte die pädagogische Arbeit in einem kreativen Umfeld für Kinder.
- Unternehmen: Haus für Kinder St. Nikolaus, Teil der Kath. Waisenhaus-Stiftung Kempten.
- Vorteile: Tarifgerechte Vergütung, 30 Tage Urlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten und Mitarbeiter-Benefits.
- Weitere Informationen: Vielfältige und wertschätzende Arbeitsatmosphäre mit Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Entwicklung von Kindern aktiv mit und arbeite in einem engagierten Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in Erziehung oder Sozialer Arbeit, Erfahrung in Leitungsfunktionen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 4500 € pro Monat.
Die Kindertagesstätte St. Nikolaus, in Trägerschaft der Kath. Waisenhaus-Stiftung Kempten, in Verwaltung der Stadt Kempten (Allgäu), ist eine gemeinnützige Kindertagesstätte, deren Auftrag ausschließlich in der familienergänzenden Arbeit liegt. Das Haus für Kinder St. Nikolaus sucht zur Unterstützung seines Leitungs-Teams Sie als Bereichsleitung Hort (m/w/d).
Vergütung: EG S 8b TVöD-SuE
Wochenarbeitszeit: 35 bis 39 Stunden
Starttermin: ab 01.09.2026
Das sind wir:
- Miteinander: schaffen wir einen Lebensort, an dem sich unsere Kinder entfalten und individuell entwickeln können.
- Geborgenheit: entsteht bei uns durch die gegenseitige Achtung und Wertschätzung zueinander.
- Leben: gelingt, wenn jedes Kind einen passenden pädagogischen Rahmen findet und aktiv seinen Bildungs- und Entwicklungsprozess mitgestaltet.
Aufgaben:
- Pädagogische Leitung und Mitarbeit im eingesetzten Altersbereich
- Planung, Durchführung und Dokumentation von Bildungsangeboten nach dem Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplan
- Verantwortung für organisatorische Abläufe im jeweiligen Arbeitsbereich
- Förderung eines wertschätzenden und kreativen Miteinanders
- Enge Zusammenarbeit mit dem Leitungsteam, Unterstützung der Leitung in der Verwaltung, Organisation und fachlichen Führung der Einrichtung
- Mitgestaltung und Umsetzung des offenen pädagogischen Konzepts
Dein Profil:
- Eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/in, ein abgeschlossenes Studium in Kindheitspädagogik oder sozialer Arbeit oder einen gleichwertigen Abschluss
- Mehrjährige Berufserfahrung in einer Kindertageseinrichtung mit Schulkindbetreuung, idealerweise in einer Leitungsfunktion
- Erfahrungen in der offenen bzw. teiloffenen Arbeit sind erwünscht
- Teamfähigkeit, Engagement und eine positive Grundeinstellung
- Hohe soziale Kompetenz, Organisationsgeschick und Verantwortungsbewusstsein
- Zuverlässigkeit und Belastbarkeit, sowie eine selbständige Arbeitsweise
Wir bieten:
- Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe in einem engagierten und motivierten Team
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, kollegiale Beratung, Supervision
- Ein wertschätzendes und entwicklungsorientiertes Arbeitsklima in einer modernen Einrichtung
- Vergütung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD) einschließlich relevanter Zulagen, sowie 30 Tage Jahresurlaub und Regenerationstage
- Jahressonderzahlung, Leistungsprämie, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
- Mitarbeiter-Benefits wie Fahrradleasing, egym-Wellpass und Mobilitätszuschuss
- Unterstützung bei der Betreuung ihres Kindes
Als Arbeitgeber im Dienste der Gemeinschaft schätzen wir die Vielfalt unterschiedlicher persönlicher Eigenschaften. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, geschlechtlicher Identität, gesundheitlichen Einschränkungen, Religionszugehörigkeit, des Alters oder der Wahl des partnerschaftlichen Lebensmodells.
Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige (Online-) Bewerbung bis zum 26.07.2026 an petra.willems@kempten.de oder postalisch an Haus für Kinder St. Nikolaus z.Hd. Petra Willems Memminger Straße 57 87439 Kempten (Allgäu).
Zur Homepage Haus für Kinder St. Nikolaus: https://www.kita-st-nikolaus.de/
Bereichsleitung Hort (m/w/d) Arbeitgeber: Allgäu
Die Protestantische Spitalstiftung bietet als Arbeitgeber ein sicheres und unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem engagierten Team, das sich leidenschaftlich um das Wohl der Bewohnerinnen und Bewohner kümmert. Mit attraktiven Vergütungen nach TVöD, 30 Tagen Urlaub und einer arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge schaffen wir eine angenehme Arbeitsatmosphäre, die Raum für persönliche Entfaltung und aktive Mitgestaltung lässt. Unsere moderne Seniorenbetreuung im Herzen von Kempten ermöglicht es Ihnen, in einem wertschätzenden Umfeld zu arbeiten, das Tradition mit innovativer Pflege verbindet.
