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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite und unterstütze unsere Gäste in der Tagespflege.
- Arbeitgeber: AllgäuStift - ein kollegiales und wertschätzendes Team.
- Mitarbeitervorteile: Faires Gehalt, flexible Arbeitszeiten und bis zu 100 Euro Zusatzleistungen.
- Andere Informationen: Entwicklungsmöglichkeiten und Unterstützung bei der Karriere.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben anderer und finde eine Balance zwischen Beruf und Freizeit.
- Gewünschte Qualifikationen: Interesse an Pflege, Zuverlässigkeit und Freude am Umgang mit Menschen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1200 - 1400 € pro Monat.
Diese Stellenanzeige bezieht sich auf unsere künftige Tagespflege am Marienpark Kempten. Die Tagespflege ist ein Angebot für pflegebedürftige Menschen, die tagsüber Unterstützung und Betreuung benötigen.
Flexibles Arbeitsmodell: Die Stelle kann als Teilzeit (50%) ausgeübt werden und eignet sich besonders gut für Mamas, Rentnerinnen und Rentner oder alle, die Beruf, Familie und Freizeit gut miteinander verbinden möchten.
Benefits:
- Wertschätzung: Bei uns erwartet dich ein kollegiales, beständiges Team, das sich auf dich freut. Wir wertschätzen besondere Leistungen und würdigen berufliche und private besondere Ereignisse.
- Finanzielles: Wir garantieren ein faires Gehalt und attraktive Zusatzleistungen. Als AllgäuStiftler stehen dir monatlich zusätzlich bis zu 100 Euro für Zusatzleistungen zur Verfügung (bei Teilzeit anteilig) - du suchst aus, welche Zusatzleistungen zu dir passen: Warengutschein als Chipkarte, Laptop oder iPad, Kinderbetreuungszuschuss, Erholungsbeihilfe oder gesundheitserhaltende Maßnahme. Nach sechs Monaten bei AllgäuStift erhältst du im Juli und November eine Jahressonderzahlung. Wir unterstützen deinen Vermögensaufbau mit vermögenswirksamen Leistungen und betrieblicher Altersvorsorge.
- Gesundheit: Du hast bei uns die Möglichkeit, mit einem Job-Rad in Bewegung zu kommen. Du erhältst 30 Tage Urlaub für deine Erholung. Wo immer es möglich ist, berücksichtigen wir familiäre Belange bei der Dienstplangestaltung. Bei der Pflege von Angehörigen bieten wir dir Beratung und setzen unser Know-How für deine besondere Situation ein.
- Entwicklung: Wir fördern Fach- und Führungskarrieren. Wenn du dich weiterentwickeln möchtest, erhältst du unsere volle Unterstützung.
Aufgabe(n):
Deine Aufgaben als Mitarbeiter/-in in der Pflege (m/w/d) - Teilzeit: Du begleitest unsere Gäste freundlich zugewandt und unterstützt sie bei ihrer selbstbestimmten Lebensweise. Zu deinen Aufgaben gehören die individuelle Pflege und Betreuung unserer Gäste. Du dokumentierst die von dir ausgeführten Tätigkeiten.
Dein Profil: Du hast Interesse an der Pflegetätigkeit und Freude am Umgang mit den uns anvertrauten Menschen. Zuverlässigkeit als Wertschätzung deiner Kolleginnen und Kollegen ist für dich selbstverständlich. Die Tätigkeit des Mitarbeiters / der Mitarbeiterin in der Pflege (m/w/d) ist ohne Ausbildung möglich und eignet sich somit als (Quer-) Einstieg in die Pflegeberufe.
Interesse? Für Auskünfte steht dir Leitung Tagespflege Eva Paraskova, Tel.: +49 831 56115-44, E-Mail: eva.paraskova@allgaeustift.de, gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf deine Bewerbung, die du uns per Post, Mail oder über unser Onlineportal zukommen lassen kannst. Am liebsten als jpg oder PDF.
Mitarbeiter/-in in der Pflege (m/w/d) - 50% Teilzeit Tagespflege Arbeitgeber: AllgäuStift GmbH
Kontaktperson:
AllgäuStift GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter/-in in der Pflege (m/w/d) - 50% Teilzeit Tagespflege
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt bei der Leitung Tagespflege nachzufragen. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zur Position oder zum Team. Das zeigt, dass du wirklich motiviert bist!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Pflege arbeiten oder bereits Erfahrungen in ähnlichen Positionen haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die AllgäuStift und deren Werte. Überlege dir, wie du deine Fähigkeiten und Erfahrungen am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du die Möglichkeit, alle Informationen zu den Zusatzleistungen und Benefits direkt zu sehen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter/-in in der Pflege (m/w/d) - 50% Teilzeit Tagespflege
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, in der Pflege zu arbeiten. Das macht einen großen Unterschied!
Betone deine Stärken: Hebe in deinem Anschreiben hervor, was dich besonders macht. Hast du Erfahrung im Umgang mit Menschen? Oder vielleicht eine besondere Fähigkeit, die dir in der Pflege helfen könnte? Lass es uns wissen!
Halte es einfach und klar: Vermeide komplizierte Sätze und Fachjargon. Wir schätzen klare und verständliche Informationen. Mach es uns leicht, deine Qualifikationen und Erfahrungen nachzuvollziehen.
Bewirb dich über unsere Website: Am besten bewirbst du dich direkt über unser Onlineportal. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AllgäuStift GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über die Tagespflege
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gut über die Tagespflege am Marienpark Kempten informieren. Schau dir die Webseite an, lies über die Philosophie und die Angebote. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein echtes Interesse.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Leben oder bisherigen Erfahrungen, die zeigen, wie du mit pflegebedürftigen Menschen umgehst. Das können kleine Anekdoten sein, die deine Empathie und Zuverlässigkeit unter Beweis stellen.
✨Sei offen für Flexibilität
Da die Stelle Teilzeit ist und sich gut für verschiedene Lebenssituationen eignet, sei bereit, über deine Flexibilität zu sprechen. Erkläre, wie du Beruf, Familie und Freizeit in Einklang bringen möchtest und welche Unterstützung du benötigst.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung. Frage im Interview nach den Möglichkeiten, die dir das Unternehmen bietet, um deine Karriere in der Pflege voranzutreiben. Das zeigt, dass du langfristig denkst und motiviert bist.