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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle SPS-Software und führe Inbetriebnahmen durch, inklusive Schulungen.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines innovativen Teams mit über 200 Experten in verschiedenen Fachrichtungen.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und bis zu 60 Tage Remote-Arbeit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Technologien der Zukunft in einem kreativen und teamorientierten Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Kenntnisse in SPS-Software (Siemens S7) und Bereitschaft zu internationalen Reisen.
- Andere Informationen: Freue dich auf ein motiviertes Team und spannende Projekte!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.
Einleitung
WIR SUCHEN NEUE TALENTE UND ERFAHRENE EXPERTEN. Seit unserer Gründung sind wir auf ein Team von über 200 qualifizierten Mitarbeitern angewachsen. Unser Leistungsportfolio erstreckt sich über innovative Fachrichtungen, wie Test- und Absicherung, Ticketanalyse, Fehlermanagement, Qualitätsmanagement, Softwareentwicklung, sowie Prozessgestaltung und Projektmanagement. Unser Herz schlägt für Charakterköpfe, kreative Denker, Planer und qualitätsbewusste Macher. Wir suchen die Teamplayer von heute, die mit uns die Technologien der Zukunft gestalten und bewegen möchten.
Aufgaben
- SPS-Softwareerstellung und Inbetriebnahme (Siemens S7 / TIA / Beckhoff / ctrlx)
- Projektierung von Visualisierungen
- Erstellung von Dokumentationen und Betriebsanleitungen in deutscher und in englischer Sprache
- Durchführung von Kunden-Schulungen zur Funktionsweise von Anlagen
- Montagen im In- und Ausland
- Inbetriebnahme Robotik (KUKA, ABB, Yaskawa)
- Offline Programmerstellung
- Schnittstellenbildung SPS/Robotik
Qualifikation
- SPS-Softwareerstellung und Inbetriebnahme (Siemens S7 / TIA-Portal)
- Kenntnisse von Sicherheitsfunktionen
- Durchführung von Kunden-Schulungen zur Funktionsweise von Anlagen
- Bereitschaft zu internationalen Dienstreisen ca. 50%
Benefits
- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag
- 30 Tage Urlaub im Jahr
- Flexible Arbeitszeiten & ein Gleitzeitkonto
- Die Möglichkeit, deutschlandweit sowie unter bestimmten Voraussetzungen bis zu 60 Tage im Jahr EU weit remote zu arbeiten
- Vermögenswirksame Leistungen bzw. betriebliche Altersvorsorge
- Eine private Unfallversicherung
- Nutzung unserer Poolfahrzeuge
- Vergünstigtes Firmenfitness für Urban Sports Club
- Corporate Benefits
- JobRad
Noch ein paar Worte zum Schluss: Bianca Straßer und Begimaj Kulo freuen sich auf Dich!
SPS Programmierer (m/w/d) Arbeitgeber: Allgeier Engineering GmbH
Kontaktperson:
Allgeier Engineering GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: SPS Programmierer (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der SPS-Programmierung zu vernetzen. Engagiere dich in relevanten Gruppen und Diskussionsforen, um dein Wissen zu erweitern und potenzielle Kontakte zu knüpfen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien in der SPS-Programmierung. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit bist, neue Herausforderungen anzunehmen. Das wird deine Leidenschaft für die Branche unterstreichen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Übe, wie du deine Erfahrungen mit Siemens S7, TIA-Portal oder Robotik-Systemen klar und präzise präsentieren kannst. Das zeigt dein Fachwissen und deine Problemlösungsfähigkeiten.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke. Da du auch Schulungen durchführen wirst, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und zum Wissensaustausch mit anderen hervorhebst. Bereite Beispiele vor, die deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Kunden und Kollegen verdeutlichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SPS Programmierer (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen und seine Projekte. Besuche die offizielle Website, um mehr über deren Werte, Kultur und aktuelle Entwicklungen zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten für die SPS-Softwareerstellung und Inbetriebnahme hervorhebt. Betone deine Kenntnisse in Siemens S7, TIA-Portal und Robotik.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du Teil des Teams werden möchtest. Gehe auf deine Leidenschaft für innovative Technologien und Teamarbeit ein.
Dokumentation der Qualifikationen: Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Qualifikationen und Nachweise, wie Schulungszertifikate oder relevante Abschlüsse, in deiner Bewerbung anführst. Dies zeigt deine Eignung für die Position.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Allgeier Engineering GmbH vorbereitest
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du die Grundlagen der SPS-Programmierung, insbesondere mit Siemens S7 und TIA-Portal, gut beherrschst. Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu beantworten und eventuell sogar praktische Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen.
✨Projekte und Erfahrungen präsentieren
Bereite eine kurze Präsentation über deine bisherigen Projekte vor, insbesondere solche, die mit Robotik oder SPS-Softwareerstellung zu tun haben. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
✨Interkulturelle Kommunikation üben
Da internationale Dienstreisen Teil des Jobs sind, solltest du dich auf Fragen zur interkulturellen Kommunikation vorbereiten. Überlege dir, wie du in verschiedenen kulturellen Kontexten effektiv kommunizieren kannst, insbesondere bei Kunden-Schulungen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst, die auf Teamarbeit und kreative Prozesse abzielen. Frage nach, wie das Unternehmen innovative Ideen fördert und welche Rolle Teamplayer in der Entwicklung neuer Technologien spielen.
