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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du förderst Neugeschäft und führst Schulungen zu Lebensversicherungs-Produkten durch.
- Arbeitgeber: Die Allianz ist ein führender Versicherer und Arbeitgeber mit Fokus auf Sicherheit und Chancengleichheit.
- Mitarbeitervorteile: Genieße Homeoffice, betriebliche Krankenversicherung und attraktive Vergütungen wie Mitarbeiteraktien.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines großartigen Teams, das nachhaltige Veränderungen fördert und persönliche Entwicklung unterstützt.
- Gewünschte Qualifikationen: Betriebswirtschaftliches Studium oder Ausbildung im Versicherungs- oder Bankwesen erforderlich.
- Andere Informationen: Wir schätzen Vielfalt und bieten ein integratives Arbeitsumfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Business Development Manager im Vertrieb Freie Banken (m/w/d)
Verkauf & Vertrieb Vollzeit/Teilzeit
Homeoffice ~ Hybrides Arbeiten
Der Vertrieb Freie Banken stellt als Bancassuranceeinheit der Allianz Lebensversicherungs-AG bundesweit und sektorübergreifend die Schnittstelle für alle ungebundenen Banken und banknahen Vermittler dar.
Deine Aufgaben als Business Development Manager im Vertrieb Freie Banken (m/w/d):
- Förderung des Neugeschäfts in enger Abstimmung mit den relevanten Schnittstellen im Haus und in der Gruppe
- Durchführung von Schulungen zu Lebensversicherungs-Produkten
- Verantwortung für die verwaltungstechnische Umsetzung der Vertriebsprozesse im Absatzkanal (z. B. Antragslauf, Koordination und/oder Bearbeiten von Rabattierungs- und Risikovoranfragen, Beauftragen von Angeboten, etc.)
Dein Profil als Business Development Manager im Vertrieb Freie Banken (m/w/d):
- Betriebswirtschaftliches Studium mit Versicherungsfachwissen oder Ausbildung zum Versicherungskaufmann/-frau oder Versicherungsfachmann/-frau oder Bankkaufmann/-frau mit Versicherungsfachwissen
- Hohe Belastbarkeit, Reisebereitschaft, Einsatzbereitschaft und Leistungsmotivation
Gesundheit & Wohlbefinden: Eine betriebliche Krankenversicherung, Sport- und Gesundheitsangebote sowie Präventionsmaßnahmen legen den Grundstein für körperliche und mentale Gesundheit.
Vergütung: Tarifliche Sonderzahlungen, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Mitarbeiteraktien machen die Vergütung besonders attraktiv.
Karriereentwicklung: Wir erstellen gemeinsam einen persönlichen Entwicklungsplan und ermöglichen, funktions- und länderübergreifende Erfahrungen zu sammeln.
Hinweis: Die Allianz in Deutschland hat ein internes Rekrutierungsteam, das sich auf die direkte Suche nach hervorragenden Kandidat:innen konzentriert.
Die Allianz Lebensversicherungs-AG ist Marktführer in der privaten und betrieblichen Altersvorsorge und Deutschlands größter Lebensversicherer. Wir fördern Chancengleichheit, denken integrativ und schätzen die Einzigartigkeit unserer Mitarbeitenden - unabhängig davon, wie sie aussehen, woher sie kommen, woran sie glauben, wen sie lieben oder ob sie eine persönliche Einschränkung mitbringen.
Als eines der führenden Versicherungsunternehmen im Dow Jones Sustainability Index gestalten wir den nachhaltigen Wandel und bieten unseren Mitarbeitenden viele Möglichkeiten, sich für eine sichere, inklusive und nachhaltige Zukunft zu engagieren.
Vertriebs- und Business Development Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Allianz Lebensversicherungs-AG
Kontaktperson:
Allianz Lebensversicherungs-AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Vertriebs- und Business Development Manager (m/w/d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Versicherungs- und Bankenbranche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten, und tausche dich mit ihnen über ihre Erfahrungen aus.
✨Informiere dich über die Allianz
Setze dich intensiv mit der Unternehmensphilosophie und den Werten der Allianz auseinander. Zeige in Gesprächen, dass du die Mission des Unternehmens verstehst und bereit bist, aktiv zur Umsetzung beizutragen.
✨Bereite dich auf Schulungen vor
Da ein Teil deiner Aufgaben die Durchführung von Schulungen umfasst, solltest du dir bereits im Vorfeld Gedanken über mögliche Schulungsinhalte und -methoden machen. Überlege, wie du komplexe Themen einfach und verständlich vermitteln kannst.
✨Zeige deine Reisebereitschaft
Da die Stelle Reisebereitschaft erfordert, solltest du in Gesprächen betonen, dass du flexibel und bereit bist, für das Unternehmen zu reisen. Teile Beispiele aus der Vergangenheit, wo du erfolgreich unterwegs warst und dabei gute Ergebnisse erzielt hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vertriebs- und Business Development Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Stellenbeschreibung: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben. Stelle sicher, dass du alle relevanten Punkte in deinem Lebenslauf und Anschreiben ansprichst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben spezifisch für die Position als Vertriebs- und Business Development Manager. Hebe deine Erfahrungen im Vertrieb und deine Kenntnisse im Versicherungsbereich hervor, um zu zeigen, dass du die richtige Wahl bist.
Betone relevante Erfahrungen: Füge in deinem Lebenslauf konkrete Beispiele deiner bisherigen Erfolge im Vertrieb oder Business Development hinzu. Zeige, wie du zur Förderung von Neugeschäft beigetragen hast und welche Schulungen du durchgeführt hast.
Prüfe auf Vollständigkeit und Fehler: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Rechtschreibfehler. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen professionellen Eindruck und zeigt deine Sorgfalt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Allianz Lebensversicherungs-AG vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die aktuellen Trends und Herausforderungen im Bereich Bancassurance und Lebensversicherungen. Zeige im Interview, dass du die Branche verstehst und wie du zur Lösung dieser Herausforderungen beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Neugeschäft gefördert oder Schulungen durchgeführt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge greifbar zu machen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da der Job viel Interaktion mit verschiedenen Schnittstellen erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, klar und präzise zu kommunizieren, sowohl in deinen Antworten als auch in deinen Fragen.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach den angebotenen Karriereentwicklungsprogrammen fragst. Dies zeigt, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist und bereit bist, in deine eigene Entwicklung zu investieren.
