Sachbearbeiter (m/w/d) im Zahlungs- und Forderungsmanagement,Schwerpunkt Klage & Zwangsvollstreckung
Sachbearbeiter (m/w/d) im Zahlungs- und Forderungsmanagement,Schwerpunkt Klage & Zwangsvollstreckung

Sachbearbeiter (m/w/d) im Zahlungs- und Forderungsmanagement,Schwerpunkt Klage & Zwangsvollstreckung

Teltow Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantwortung für Forderungsmanagement und Klageverfahren in einem dynamischen Team.
  • Arbeitgeber: Die Allianz ist ein führender Versicherer und Arbeitgeber mit über 10.000 Mitarbeitenden.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsangebote warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Abteilungszusammenarbeit und entwickle deine Fähigkeiten in einem unterstützenden Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Versicherungsbereich oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
  • Andere Informationen: Hybrides Arbeiten ermöglicht dir eine optimale Work-Life-Balance.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Willkommen bei der Allianz Karrierechance in Berlin: Werde Teil unseres Teams als Sachbearbeiter (m/w/d) im Zahlungs- und Forderungsmanagement, Schwerpunkt Klage & Zwangsvollstreckung. Wir suchen nach einem engagierten Teammitglied in unserem dynamischen Team des Zahlungs- und Forderungsmanagements, das u.a. für die Forderungseinholung gegenüber Vermittlern mit einem Jahresvolumen von ca. 20 Mio. EUR verantwortlich ist.

Das erwartet Dich bei uns als Sachbearbeiter (m/w/d):

  • Du bist verantwortlich für die Saldenbearbeitung ausgeschiedener haupt- und nebenberuflicher Vertreter und Makler, insbesondere für die Kontrolle und Überwachung der Salden sowie deren Abrechnung bzw. Rückforderung.
  • Im Rahmen des gerichtlichen Forderungsmanagements liegt der Fokus im Beitreiben von Rückforderungssalden durch Klage und Zwangsvollstreckung inklusive Klagevorbereitung und Durchführung, Überwachung von Ratenzahlungen und Einleitung von Zwangsvollstreckungsmaßnahmen.
  • Du fungierst als starker Partner von Vertrieb, Compliance und Revision im Forderungsmanagement bei der Verfolgung von Betrugsfällen.
  • Du bist technikaffin und hast Spaß daran, mit verschiedenen Systemen zu arbeiten.
  • Du bist kommunikativ und hast keine Scheu davor, mit Anwälten und Gerichten in Kontakt zu treten.
  • Du behältst auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf und kannst gleichzeitig einen erstklassigen Service gemäß den Standards der Allianz ONE - Business Solutions GmbH gewährleisten.
  • Du bist kosten- und ertragsorientiert und verstehst es, wirtschaftlich zu handeln.
  • Du bist gewissenhaft und achtest darauf, alle relevanten Vorschriften, Gesetze und Arbeitsrichtlinien einzuhalten.

Das bringst Du mit als Sachbearbeiter (m/w/d):

  • Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann für Versicherungen und Finanzen (m/w/d) oder eine ähnliche kaufmännische Ausbildung oder ein Studium.
  • Idealerweise hast Du bereits Erfahrungen im Umgang in den verschiedenen Systemen der Allianz.
  • Du verfügst über mehrjährige Erfahrung im Bereich des Forderungsmanagements oder der Vertreterkontenbearbeitung, insbesondere in den Themen Provisions- und Geschäftsplanvergütung bei Vertretern.
  • Du verfügst über fundiertes juristisches Fachwissen (BGB, ZPO etc.) im Bereich des gerichtlichen Mahnverfahrens, der Klagevorbereitung bzw. Klagedurchführung und der Zwangsvollstreckung.
  • Du hast bereits fundierte Erfahrungen im Umgang bzw. der Kommunikation mit Anwälten, Gerichten und Ämtern gesammelt.
  • Du bist bereit und hast Freude daran, aktiv mit Vermittlern und Geschäftsstellen zu interagieren.
  • Deine mündlichen und schriftlichen Kommunikationsfähigkeiten sind ausgeprägt.
  • Du bist sicher im Umgang mit gängigen EDV-Systemen, insbesondere Microsoft Teams.
  • Teamfähigkeit ist für Dich selbstverständlich und Du bist offen dafür, kontinuierlich dazuzulernen und Dich neuen Herausforderungen zu stellen.
  • Gelegentliche Dienstreisen stellen kein Hindernis dar.

Unsere Highlights für dich:

  • Gesundheit & Wohlbefinden: Eine betriebliche Krankenversicherung, Sport- und Gesundheitsangebote sowie Präventionsmaßnahmen legen den Grundstein für körperliche und mentale Gesundheit.
  • Vergütung: Tarifliche Sonderzahlungen, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Mitarbeiteraktien machen die Vergütung besonders attraktiv. Außerdem werden Mitarbeiter am Unternehmenserfolg beteiligt.
  • Zeit & Flexibilität: Mit unserem Modell »Neues Arbeiten« können Beruf und Privatleben noch besser vereinbart werden. Wir arbeiten flexibel, hybrid, mobil und vor Ort.
  • Karriereentwicklung: Wir erstellen gemeinsam einen persönlichen Entwicklungsplan und ermöglichen, funktions- und länderübergreifende Erfahrungen zu sammeln.

Besetzungstermin: nächstmöglich

Für fachliche Fragen steht Dir gerne die zuständige Gruppenleiterin Ariane Stolz unter +4930-53893-33910 zur Verfügung oder per e-Mail an die zuständige HR Business Partnerin Susanne Topfstädt susanne.topfstaedt@allianz.de.

Die Allianz ONE -Business Solutions GmbH trägt mit ihren Dienstleistungen zum nachhaltigen und wirtschaftlichen Erfolg der Allianz Gruppe bei. Werde Teil eines Teams, auf das sich über 10.000 Kolleg:innen jeden Tag verlassen können.

Das zeichnet uns aus: Wir fördern Chancengleichheit, denken integrativ und schätzen die Einzigartigkeit unserer Mitarbeitenden - unabhängig davon, wie sie aussehen, woher sie kommen, woran sie glauben, wen sie lieben oder ob sie eine persönliche Einschränkung mitbringen.

Sachbearbeiter (m/w/d) im Zahlungs- und Forderungsmanagement,Schwerpunkt Klage & Zwangsvollstreckung Arbeitgeber: Allianz ONE – Business Solutions GmbH

Die Allianz ist ein ausgezeichneter Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in Berlin nicht nur ein flexibles und hybrides Arbeitsumfeld bietet, sondern auch umfassende Gesundheits- und Wohlfühlangebote sowie attraktive Vergütungsmodelle. Mit einem klaren Fokus auf persönliche Entwicklung und Karrierechancen fördert die Allianz eine Kultur des kontinuierlichen Lernens und der Eigenverantwortung, sodass Du aktiv an der Gestaltung der Abteilungszusammenarbeit teilnehmen kannst. Werde Teil eines dynamischen Teams, das sich für Chancengleichheit und Nachhaltigkeit einsetzt und gemeinsam an einer besseren Zukunft arbeitet.
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Kontaktperson:

Allianz ONE – Business Solutions GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Sachbearbeiter (m/w/d) im Zahlungs- und Forderungsmanagement,Schwerpunkt Klage & Zwangsvollstreckung

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits im Zahlungs- und Forderungsmanagement tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich Klage und Zwangsvollstreckung. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bringe eigene Ideen ein, wie man Prozesse verbessern kann.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs zu deinem Umgang mit stressigen Situationen gestellt werden könnten. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Druck umgegangen bist.

Tip Nummer 4

Zeige deine Technikaffinität! Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen mit verschiedenen EDV-Systemen zu sprechen und wie du diese effektiv in deiner Arbeit eingesetzt hast. Das wird deine Eignung für die Position unterstreichen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sachbearbeiter (m/w/d) im Zahlungs- und Forderungsmanagement,Schwerpunkt Klage & Zwangsvollstreckung

Fundiertes juristisches Fachwissen (BGB, ZPO)
Erfahrung im Forderungsmanagement
Kenntnisse in Klagevorbereitung und Zwangsvollstreckung
Kommunikationsfähigkeiten mit Anwälten und Gerichten
Technikaffinität und sicherer Umgang mit EDV-Systemen
Teamfähigkeit und Offenheit für kontinuierliches Lernen
Kosten- und ertragsorientiertes Handeln
Aufmerksamkeit für Vorschriften und Gesetze
Stressresistenz und Serviceorientierung
Erfahrung im Umgang mit Provisions- und Geschäftsplanvergütung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position als Sachbearbeiter im Zahlungs- und Forderungsmanagement gefordert werden.

Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die direkt mit den Aufgaben in der Stellenanzeige übereinstimmen. Zeige, wie du zur Umgestaltung der Abteilungszusammenarbeit beitragen kannst.

Betone deine Kommunikationsfähigkeiten: Da die Position den Kontakt mit Anwälten und Gerichten erfordert, solltest du in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine ausgeprägten mündlichen und schriftlichen Kommunikationsfähigkeiten betonen.

Hebe deine Teamfähigkeit hervor: Die Zusammenarbeit im Team ist wichtig. Stelle sicher, dass du Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung einbringst, die deine Teamfähigkeit und Bereitschaft zum kontinuierlichen Lernen zeigen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Allianz ONE – Business Solutions GmbH vorbereitest

Bereite dich auf rechtliche Fragen vor

Da die Position im Zahlungs- und Forderungsmanagement einen starken juristischen Fokus hat, solltest du dich mit den relevanten Gesetzen wie BGB und ZPO vertraut machen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kenntnisse in diesen Bereichen unter Beweis stellen.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

In dieser Rolle wirst du häufig mit Anwälten und Gerichten kommunizieren. Bereite dich darauf vor, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren, indem du klare und präzise Antworten gibst und eventuell auch Rollenspiele zur Kommunikation mit verschiedenen Stakeholdern durchführst.

Hebe deine Teamfähigkeit hervor

Teamarbeit ist ein wichtiger Bestandteil der Unternehmenskultur. Sei bereit, Beispiele zu nennen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, und erkläre, wie du zur Verbesserung der Zusammenarbeit beigetragen hast.

Sei offen für agile Methoden

Da das Unternehmen Wert auf agile Arbeitsmethoden legt, solltest du dich über diese informieren und bereit sein, deine Erfahrungen oder Ideen zur Implementierung agiler Praktiken in der Abteilung zu teilen. Zeige, dass du flexibel und anpassungsfähig bist.

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