Auf einen Blick
- Aufgaben: Support the CEO with administrative tasks and ensure efficient operations.
- Arbeitgeber: Allianz Technology drives digital transformation in finance with over 13,000 employees worldwide.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy a hybrid work model, performance bonuses, and various employee discounts.
- Warum dieser Job: Join a diverse team that values innovation and offers lifelong learning opportunities.
- Gewünschte Qualifikationen: Experience in administration, fluent English, and strong organizational skills required.
- Andere Informationen: We celebrate diversity and welcome applicants from all backgrounds.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die/der Persönliche Assistentin/der Persönliche Assistent eines CEO der Allianz Technology unterstützt den CEO der Allianz Technology im Sekretariat und/oder in der Verwaltung. Die Rolle unterstützt in administrativen und allgemeinen Angelegenheiten. Darüber hinaus sorgt der Assistent für die korrekte Ausführung von Unterstützungsdiensten, um die Effizienz des Unternehmens, für das die Unterstützung geleistet wird, zu maximieren.
Aufgaben:
- Du fungierst als Ansprechpartner und Multiplikator für allgemeine Mitarbeiterfragen und -informationen, z. B. Informationen zum Arbeitsplatz.
- Du nimmst eingehende Telefonanrufe, Post und E-Mails für zugewiesene Manager oder Geschäftsbereiche entgegen, prüfst und leitest sie weiter, führst deren Kalender und koordinierst Meetings.
- Unterstützung des Sekretariats bei der Vorbereitung von Korrespondenz, Präsentationen, Tagesordnungen, Protokollen usw.
- Zusammenstellen und Vorbereiten von Berichten, Statistiken und Analysen mit angemessenen Informationen und Führen der Dokumentenverwaltung für Akten und Unterlagen.
- Erledigung von Verwaltungsangelegenheiten für Mitarbeiter/innen zu HR-bezogenen Themen, z.B. Zeitmanagement und Erfolgsfaktoren, sowie Organisation und Nachverfolgung von Geschäftsreisen und Erstellung von Spesenabrechnungen.
- Zusammenarbeit mit anderen OEs, Referaten und Abteilungen, um die effiziente Erbringung von Unterstützungsleistungen für Unternehmen sicherzustellen.
- Regelmäßiger Kontakt mit externen Kunden und Dienstleistern, um eine professionelle Arbeitsbeziehung zu gewährleisten.
Qualifikationen:
- Kenntnisse über die Abteilung, die Allianz Technologie und die Allianz Gruppe.
- Koordinations- und Organisationstalent sowie Zeit- und Selbstmanagement.
- Erfahrung in der Anwendung von MS Office und relevanten IT-Systemen.
- Vorleben der vier Allianz People Attribute: Kunden- und Marktexzellenz, kooperative Führung, Unternehmertum und Vertrauen.
- Ausbildung oder Berufserfahrung in einer administrativen Funktion.
- Einschlägige Berufserfahrung als Sekretär/in, Bürokaufmann/-frau oder Verwaltungsassistent/in.
- Fließende Englischkenntnisse, weitere Sprache bevorzugt (Deutsch ist kein Muss).
Was wir bieten:
- Wir bieten ein Hybrid-Arbeitsmodell, das den Wert der Balance zwischen persönlicher Zusammenarbeit und Fernarbeit anerkennt, inklusive bis zu 25 Tagen pro Jahr Arbeit im Ausland.
- Wir glauben an die Belohnung von Leistung und unser Vergütungs- und Leistungspaket umfasst ein Bonusprogramm, eine betriebliche Altersversorgung, ein Mitarbeiteraktienprogramm und verschiedene Mitarbeiterermäßigungen (Details variieren je nach Standort).
- Von Karriereentwicklungs- und digitalen Lernprogrammen bis hin zur internationalen Karrieremobilität bieten wir lebenslanges Lernen für unsere Mitarbeiter weltweit und eine Umgebung, in der Innovation, Umsetzung und Ermächtigung gefördert werden.
- Flexible Arbeitszeitmodelle, Gesundheits- und Wohlfahrtsangebote (einschließlich Krankenversicherung und Elternzeitleistungen) unterstützen die Balance zwischen Familie und Beruf und helfen unseren Mitarbeitern, nach Karrierepausen mit Erfahrungen zurückzukehren, die nichts anderes lehren kann.
Über Allianz Technology:
Allianz Technology ist der globale IT-Dienstleister für die Allianz und stellt IT-Lösungen bereit, welche die Digitalisierung der Gruppe voranbringen. Mit über 13.000 Mitarbeitenden in über 20 Ländern weltweit arbeitet Allianz Technology zusammen mit anderen Allianz Entities daran, die Digitalisierung der Finanzdienstleistungsbranche wegweisend voranzutreiben.
Wir betreuen das gesamte Digitalisierungs-Spektrum – von einem der größten IT-Infrastrukturprojekte der Branche, das Rechenzentren, Netzwerke und Sicherheit umfasst, bis hin zu Anwendungsplattformen wie Workplace Services oder digitaler Interaktion. Kurz gesagt stellen wir umfassende IT-Lösungen für die Allianz im digitalen Zeitalter bereit.
Allianz Technology ist stolz darauf, ein Arbeitgeber zu sein, der Chancengleichheit fördert und Vielfalt am Arbeitsplatz unterstützt. Wir sind interessiert an deinen Stärken und deinen Erfahrungen! Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen unabhängig ihrer Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, ethnischen Zugehörigkeit, Alter, Nationalität, Religion, Behinderung oder Lebenseinstellung.
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Personal Assistant to the CEO (m//d) Arbeitgeber: Allianz Popular SL.
Kontaktperson:
Allianz Popular SL. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Personal Assistant to the CEO (m//d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Allianz Technology und deren Dienstleistungen. Ein tiefes Verständnis der Unternehmensstruktur und der angebotenen IT-Lösungen wird dir helfen, im Vorstellungsgespräch zu glänzen und zu zeigen, dass du ein echtes Interesse an der Rolle hast.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von Allianz Technology. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle des persönlichen Assistenten geben, was dir einen Vorteil im Bewerbungsprozess verschaffen kann.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine organisatorischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du erfolgreich Zeitmanagement und Koordination in stressigen Situationen gemeistert hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten, insbesondere in Englisch. Da fließende Englischkenntnisse gefordert sind, könnte es hilfreich sein, dich auf mögliche Fragen vorzubereiten, die deine Sprachkenntnisse testen, um sicherzustellen, dass du selbstbewusst und klar kommunizieren kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Personal Assistant to the CEO (m//d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Recherchiere die Allianz Technology: Informiere dich über die Allianz Technology und deren Rolle innerhalb der Allianz Gruppe. Verstehe die Unternehmenswerte und die spezifischen Anforderungen der Position, um deine Bewerbung gezielt auszurichten.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Rolle des persönlichen Assistenten wichtig sind. Betone deine organisatorischen Fähigkeiten, Erfahrung im Zeitmanagement und Kenntnisse in MS Office.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Erfahrungen in administrativen Funktionen ein und zeige, wie du zur Effizienz des Unternehmens beitragen kannst.
Unterlagen überprüfen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente vollständig und korrekt sind, bevor du deine Bewerbung einreichst. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle relevanten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Allianz Popular SL. vorbereitest
✨Sei gut vorbereitet
Informiere dich über die Allianz Technology und deren Dienstleistungen. Verstehe die Rolle des CEO und wie du ihn unterstützen kannst. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Organisation und Koordination zeigen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da du als Ansprechpartner für Mitarbeiterfragen fungierst, ist es wichtig, dass du während des Interviews klar und präzise kommunizierst. Übe, wie du Informationen effektiv weitergeben und auf Fragen reagieren kannst.
✨Demonstriere dein Zeitmanagement
Erkläre, wie du deine Aufgaben priorisierst und Deadlines einhältst. Du wirst oft mehrere Aufgaben gleichzeitig erledigen müssen, also sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du dies in der Vergangenheit gemeistert hast.
✨Sei offen für Feedback
Die Fähigkeit, konstruktives Feedback anzunehmen und umzusetzen, ist entscheidend. Zeige, dass du bereit bist, aus Erfahrungen zu lernen und dich kontinuierlich zu verbessern, um die Effizienz des Unternehmens zu maximieren.