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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne die Residenzleitung von Grund auf kennen und übernehme Verantwortung.
- Arbeitgeber: Werde Teil der Alloheim Familie mit TOP Karrierechancen.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und Mitarbeiterbenefits.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Seniorenbetreuung und bringe deine Ideen ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Pflege- oder Gesundheitsmanagement oder entsprechende Weiterbildung.
- Andere Informationen: Motivierte Teams und regelmäßige Netzwerkveranstaltungen warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Sie wollen bei einem Arbeitgeber mit TOP Karrierechancen arbeiten? Sie wollen ein Teil der Alloheim Familie sein? Sie sind bereit die nächste Stufe auf der Karriereleiter zu erklimmen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir suchen einen Trainee als Residenzleitung (w/m/d) für unsere Senioren-Residenz.
Was Sie von uns erwarten können:
- Top-Gehalt
- Vielfältige Möglichkeiten zur beruflichen und fachlichen Weiterbildung durch unsere Alloheim Academy
- Bis zu 2 Job Räder
- Übernahmegarantie nach Abschluss des Trainee Programms (Dauer 6-24 Monate, je nach Vorkenntnissen)
- Gestaltungsspielraum – Bei uns finden Ihre Ideen Gehör
- Ein fester Mentor
- Zentrale Unterstützung und individuelle Beratung durch die Fachabteilungen
- Motivierte und bunte Teams vor Ort
- Regelmäßige standortübergreifende Netzwerkveranstaltungen
- Attraktive Mitarbeiterbenefits (Rabatte bei Handyverträgen und in vielen Online Shops)
- Betriebliche Altersvorsorge und Zusatzversicherungen
Ihr Arbeitsalltag als Trainee Residenzleitung (m/w/d) umfasst:
- Lernen Sie das Aufgabengebiet einer Residenzleitung in der Praxis von der Pike auf kennen
- Sie verantworten eigenverantwortlich Teilbereiche wie das Qualitätsmanagement, Marketing, Recruiting, Controlling und die Personaleinsatzsteuerung
- Nach und nach übernehmen Sie die Verantwortung der Einrichtungsleitung und vertreten diese während ihrer Abwesenheit
- Neue Bewohnerinnen und Bewohner werden von Ihnen herzlich begrüßt und mit den wichtigsten Details rund um den Betreuungsplatz versorgt
- Kennzahlen machen Ihnen nichts aus und Reportings sind kein Fremdwort für Sie? Prima, dann freuen wir uns auf Sie!
Als Trainee Residenzleitung (m/w/d) bringen Sie mit:
- Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege- /Gesundheitsmanagement oder die Weiterbildung zur Heimleitung abgeschlossen, befinden sich in den Endzügen oder besitzen die Bereitschaft diese zu absolvieren
- Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als Altenpfleger/Gesundheits-und Krankenpfleger/Pflegefachkraft
- Mit Ihrer Kommunikationsfähigkeit und Sozialkompetenz überzeugen Sie nicht nur uns, sondern auch die Mitarbeiter von Ihren Fähigkeiten
- Sie sind mit dem Controlling aller Prozesse einer Pflegeeinrichtung vertraut
- Ihr sicheres, freundliches Auftreten und Ihre lösungsorientierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab
Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird nur die männliche Form verwendet. Die Angaben beziehen sich stets auf alle Geschlechter.
Starte jetzt dein Trainee-Programm als Residenzleitung (m/w/d) bei Alloheim - worauf wartest du[...] Arbeitgeber: Alloheim Senioren-Residenzen SE
Kontaktperson:
Alloheim Senioren-Residenzen SE HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Starte jetzt dein Trainee-Programm als Residenzleitung (m/w/d) bei Alloheim - worauf wartest du[...]
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die bereits bei Alloheim arbeiten. Frag sie nach ihren Erfahrungen und Tipps, um einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie du deine bisherigen Erfahrungen im Pflege- und Gesundheitsmanagement einbringen kannst. Zeig uns, dass du die richtige Person für die Residenzleitung bist!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Senioren! Erzähl uns von deinen Beweggründen und warum du Teil der Alloheim Familie werden möchtest. Authentizität kommt immer gut an.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Starte jetzt dein Trainee-Programm als Residenzleitung (m/w/d) bei Alloheim - worauf wartest du[...]
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache, um deine Motivation für das Trainee-Programm als Residenzleitung zu verdeutlichen. Wir wollen wissen, warum du Teil der Alloheim Familie werden möchtest!
Betone deine Erfahrungen!: Hebe deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervor, die dich für die Rolle qualifizieren. Ob Praktika, Studienprojekte oder frühere Jobs – alles zählt! Lass uns wissen, wie du deine Fähigkeiten in der Praxis angewendet hast.
Sei strukturiert!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast und was dich auszeichnet.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen auf einen Blick hast. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Alloheim Senioren-Residenzen SE vorbereitest
✨Informiere dich über Alloheim
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über Alloheim verschaffen. Schau dir die Unternehmenswerte, die Philosophie und die aktuellen Projekte an. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in den Bereichen Qualitätsmanagement, Marketing oder Controlling verdeutlichen. Diese Geschichten helfen dir, deine Kompetenzen anschaulich zu präsentieren und machen einen bleibenden Eindruck.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen! Frag nach den Herausforderungen, die die Residenzleitung aktuell hat, oder wie das Team zusammenarbeitet. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, aktiv zur Lösung beizutragen.
✨Sei du selbst
Authentizität ist der Schlüssel! Zeige deine Persönlichkeit und lass deine sozialen Kompetenzen durchscheinen. Die Interviewer möchten sehen, wie gut du ins Team passt und wie du mit den Bewohnern und Mitarbeitern interagierst.
