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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein 20-köpfiges Team in der digitalen und mechanischen Produktentwicklung.
- Arbeitgeber: Wir sind ein innovatives Unternehmen, das Digitalisierung und Softwareentwicklung vorantreibt.
- Mitarbeitervorteile: Genieße Home Office, Sabbaticals und eine faire Bezahlung mit Gewinnbeteiligung.
- Warum dieser Job: Arbeite in einem dynamischen Umfeld mit flachen Hierarchien und direktem Kundenkontakt.
- Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind Erfahrung in Softwareentwicklung und Teamführung.
- Andere Informationen: Biete deinen Mitarbeitern Firmenwagen oder Fahrräder für private Nutzung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Digitalisierung, Digitales Marketing, Softwareentwicklung, Agilität & IoT ist Ihre Welt?
- Sicherheit - Einen sicheren Arbeitsplatz
- Faires Gehalt und Beteiligung - leistungsgerechte Bezahlung, Mitarbeitergewinnbeteiligung, werden Sie zum Mitunternehmer
- Bilden Sie sich weiter - Bildungszeit intern & extern, Sprachkurse Deutsch
- Life-Balance - Vertrauensarbeitszeit, Home Office, Sabbatical
- Leistungen "on top" - betriebliche Altersvorsorge und Krankenzusatzversicherung
- Lease dir was - Firmenwagen oder Fahrräder für die geschäftliche und private Nutzung
- Arbeiten auf Augenhöhe im Team - Flache Hierarchien, keine Konzernstruktur, keine komplizierten Entscheidungswege
Intensiver Kundenkontakt für die Akquise von digitalen Projekten für Kunden
Digitalisierung zum / beim Kunden
Hands-on Projektleitung für SCRUM und klassischen Wasserfall
Digitalisierung bei allsafe
Automatisierung von CNC Programmierungen inkl. automatisierter Planung
Ihre Verantwortung liegt in der fachlichen und disziplinarischen Führung eines 20-köpfigen Teams der digitalen & mechanischen Produktentwicklung vor Ort.
Digitalisierung ist Ihre Passion, ganz gleich, ob es um interne Themen geht oder aber um anspruchsvolle Kundenprojekte und völlig neue Geschäftsfelder?
Frau Mona Lohmann
Technischer Leiter (Softwareentwicklung) Arbeitgeber: allsafe GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
allsafe GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Technischer Leiter (Softwareentwicklung)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in der Softwareentwicklung tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Zeige deine Leidenschaft für Digitalisierung und Softwareentwicklung in Gesprächen. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, die deine Fähigkeiten und Erfahrungen in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Bereich IoT und digitale Transformation. Dies zeigt nicht nur dein Interesse, sondern hilft dir auch, in Vorstellungsgesprächen kompetent über relevante Themen zu sprechen.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf Fragen zur Teamführung und Projektmanagementmethoden wie SCRUM und Wasserfall vor. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen in der Leitung eines Teams und der Umsetzung von Projekten effektiv kommunizieren kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technischer Leiter (Softwareentwicklung)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe deren Werte, Projekte und die spezifischen Anforderungen für die Position des Technischen Leiters in der Softwareentwicklung.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Rolle wichtig sind. Betone deine Kenntnisse in Digitalisierung, Softwareentwicklung und Teamführung.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für Digitalisierung und deine Erfahrungen in der Projektleitung darlegst. Zeige auf, wie du zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen kannst.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und alle Informationen klar und präzise formuliert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei allsafe GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensvision
Informiere dich über die Ziele und Werte des Unternehmens, insbesondere im Bereich Digitalisierung und Softwareentwicklung. Zeige im Interview, dass du die Vision teilst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der digitalen Produktentwicklung und Teamführung demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele im Detail zu erläutern und wie sie zum Erfolg des Unternehmens beitragen können.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Da die Position eine disziplinarische Führung eines Teams erfordert, solltest du deine Erfahrungen in der Teamleitung und -motivation betonen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deinem Führungsstil und deinen Methoden zur Teamentwicklung zu beantworten.
✨Frage nach den Herausforderungen
Stelle Fragen zu den aktuellen Herausforderungen, mit denen das Unternehmen konfrontiert ist, insbesondere in Bezug auf Digitalisierung und Kundenprojekte. Dies zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, aktiv Lösungen zu finden.
