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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Pflegebedürftige und deren Angehörige zur Verbesserung der häuslichen Pflege.
- Arbeitgeber: Alltagsbegleitung SüdWest, ein innovativer Anbieter im Pflegebereich.
- Mitarbeitervorteile: Stundenlohn von 23,50 €, flexible Arbeitszeiten und wachsender Homeoffice-Anteil.
- Andere Informationen: Moderne, digitale Arbeitsprozesse und wertschätzendes Arbeiten auf Augenhöhe.
- Warum dieser Job: Gestalte die Pflegequalität aktiv mit und mache einen echten Unterschied im Leben anderer.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft und mindestens zwei Jahre Berufserfahrung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 23 - 24 € pro Stunde.
Als Pflegeberater:in bei Alltagsbegleitung SüdWest übernimmst du eine verantwortungsvolle und selbstständige Aufgabe mit direktem Einfluss auf die Qualität der häuslichen Pflege unserer Kundinnen und Kunden. Dein Schwerpunkt liegt in der Durchführung der quartalsmäßigen Pflegeberatungsgespräche nach § 37 Abs. 3 SGB XI sowie in der Begleitung und Aufnahme neuer Kundinnen und Kunden. Du berätst Pflegebedürftige und deren Angehörige fachlich fundiert, empathisch und lösungsorientiert.
Die Stelle ist hybrid aufgebaut: Zu Beginn arbeitest du einen festen Tag pro Woche im Homeoffice. An drei bis vier Tagen pro Woche führst du Pflegeberatungen vor Ort durch – je nach Wunsch und individueller Abstimmung. Perspektivisch entwickeln wir diese Stelle weiter. Innerhalb eines Jahres soll sich dein Homeoffice-Anteil auf zwei bis drei Tage pro Woche erhöhen. Hintergrund ist, dass Folgeberatungen, telefonische Beratungsgespräche, Dokumentation sowie administrative Tätigkeiten zunehmend effizient aus dem Homeoffice erfolgen können.
- Durchführung von Pflegeberatungsbesuchen nach § 37 Abs. 3 SGB XI
- Fachliche Beratung von Pflegebedürftigen und Angehörigen zur Sicherung und Verbesserung der häuslichen Pflegesituation
- Aufnahme neuer Kundinnen und Kunden inklusive pflegefachlicher Einschätzung
- Sorgfältige Dokumentation der Beratungseinsätze gemäß gesetzlicher Vorgaben
- Telefonische Beratung, Nachbereitung und administrative Tätigkeiten
- Zusammenarbeit mit internen Stellen und externen Akteuren im Pflegesystem
Voraussetzungen:
- Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (z. B. Pflegefachfrau/-mann, Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Altenpfleger:in)
- Anerkannte Weiterbildung / Qualifikation für die Pflegeberatung, insbesondere für Beratungen nach § 37 Abs. 3 SGB XI
- Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung, idealerweise im ambulanten Bereich
- Ausgeprägte Beratungskompetenz, Empathie und sicheres Auftreten
- Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
- Freude an eigenverantwortlichem Arbeiten und eigener Organisation
- Bereitschaft zu Hausbesuchen (Mobilität erforderlich)
Vorteile:
- Stundenlohn von 23,50 €
- Flexible Arbeitszeitgestaltung mit hoher Eigenverantwortung
- Geplanter und wachsender Homeoffice-Anteil
- Selbstständige Organisation von Arbeitszeiten und Terminen
- Eigenständige Homeoffice-Tätigkeit
- Moderne, digitale Arbeitsprozesse
- Sinnstiftende Tätigkeit mit echtem Mehrwert
- Wertschätzendes und professionelles Arbeiten auf Augenhöhe
Pflegefachkraft als Pflegeberater*in (Landkreis Stuttgart) Arbeitgeber: Alltagsbegleitung SüdWest
Kontaktperson:
Alltagsbegleitung SüdWest HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft als Pflegeberater*in (Landkreis Stuttgart)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit anderen Pflegefachkräften und Beratern in Kontakt zu treten. Besuche lokale Veranstaltungen oder Online-Webinare, um dein Netzwerk zu erweitern und potenzielle Arbeitgeber kennenzulernen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen dich finden. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen offenen Positionen. Zeige dein Interesse und deine Motivation!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über die Organisation und deren Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Pflegeberater:in bist.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft als Pflegeberater*in (Landkreis Stuttgart)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! In deinem Anschreiben solltest du deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Pflege deutlich machen. Wir suchen nach Menschen, die mit Herz und Empathie arbeiten.
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege und wie diese dich auf die Rolle als Pflegeberater:in vorbereitet haben. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Qualifikationen besser zu verstehen.
Achte auf die Details: Stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturiertes Dokument zeigt uns, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst – genau das, was wir in der Pflege brauchen!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So kannst du sicherstellen, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnellstmöglich erhalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Alltagsbegleitung SüdWest vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle als Pflegeberater:in vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu den geforderten Fähigkeiten passen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Beratungskompetenz und Empathie zeigen. Sei bereit, diese in der Interviewrunde zu teilen, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Präsentiere dich selbstbewusst
Achte auf dein Auftreten während des Interviews. Ein sicheres und freundliches Auftreten kann einen großen Unterschied machen. Übe deine Antworten im Voraus, um sicherzustellen, dass du klar und überzeugend kommunizierst.