Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte aktiv den Aufbau eines neuen ambulanten Pflegedienstes mit und übernehme Verantwortung.
- Unternehmen: Junges, ambitioniertes Team mit digitaler und unkomplizierter Arbeitsweise.
- Vorteile: Verantwortungsvolle Position, kurze Entscheidungswege und große Gestaltungsfreiheit.
- Weitere Informationen: Langfristige Entwicklungsmöglichkeiten und modernes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Sei Teil von etwas Neuem und forme die Zukunft der Pflege mit uns.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Pflegeausbildung und Erfahrung in der Pflege, idealerweise in der ambulanten Pflege.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Du möchtest nicht einfach einen bestehenden Pflegedienst verwalten, sondern selbst mitgestalten und etwas Neues aufbauen?
Wir bauen aktuell in
Teningen einen neuen ambulanten Pflegedienst auf und suchen dafür eine Pflegedienstleitung (m/w/d), die von Anfang an eine zentrale Rolle übernimmt.
Bei uns erwarten Dich keine eingefahrenen Strukturen und langen Entscheidungswege.
Du bekommst die Möglichkeit, den Pflegedienst gemeinsam mit der Geschäftsführung aufzubauen, eigene Ideen einzubringen und Strukturen von Beginn an sinnvoll zu gestalten.
Wir sind ein junges, ambitioniertes und unternehmerisch denkendes Team , arbeiten digital, unkompliziert und mit kurzen Entscheidungswegen.
Unser Ziel ist klar: Wir möchten einen modernen ambulanten Pflegedienst aufbauen, in dem gute Pflege, zufriedene Mitarbeiter und effiziente Strukturen zusammenpassen.
Wenn Du Lust hast, nicht nur PDL zu sein, sondern wirklich etwas mit aufzubauen, möchten wir Dich kennenlernen.
Aufgaben
Als Pflegedienstleitung bist Du von Anfang an maßgeblich am Aufbau unseres ambulanten Pflegedienstes beteiligt.
Zu Deinen Aufgaben gehören insbesondere
- Fachlicher und organisatorischer Aufbau des ambulanten Pflegedienstes
- Mitwirkung bei Zulassungsverfahren und Versorgungsverträgen
- Aufbau und Weiterentwicklung unseres Qualitätsmanagements
- Entwicklung effizienter und möglichst digitaler Pflege- und Verwaltungsprozesse
- Mitwirkung beim Aufbau und bei der Auswahl unseres Pflegeteams
- Fachliche Führung und Unterstützung der Pflegekräfte
- Personal-, Einsatz- und Tourenplanung
- Sicherstellung einer fachgerechten und qualitativ hochwertigen Pflege
- Sicherstellung der gesetzlichen, vertraglichen und qualitativen Anforderungen
- Vorbereitung und Begleitung von Qualitätsprüfungen
- Mitgestaltung unseres zukünftigen Leistungsangebots
- Optimierung interner Abläufe und Prozesse
- Enge und direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
- Aktive Mitgestaltung beim Wachstum des Pflegedienstes
Wichtig
Du übernimmst bei uns nicht einfach vorhandene Strukturen – Du kannst sie gemeinsam mit uns entwickeln.
Qualifikation
Das solltest Du mitbringen
- Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau/Pflegefachmann, Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder eine vergleichbare anerkannte Qualifikation
- Weiterbildung zur Pflegedienstleitung bzw. entsprechende Qualifikation als verantwortliche Pflegefachkraft
- Erfüllung der Voraussetzungen für die Tätigkeit als verantwortliche Pflegefachkraft nach § 71 SGB XI
- Entsprechende Berufserfahrung in der Pflege
- Idealerweise Erfahrung in der ambulanten Pflege
- Führungserfahrung ist von Vorteil
- Verantwortungsbewusstsein und Organisationstalent
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
- Sicherer Umgang mit digitalen Anwendungen
- Klare und offene Kommunikation
- Lösungsorientiertes Denken
- Bereitschaft, Verantwortung und Entscheidungen zu übernehmen
- Führerschein Klasse B
Benefits
- Verantwortungsvolle Schlüsselposition von Beginn an
- Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
- Sehr kurze Entscheidungswege
- Große Gestaltungs- und Entscheidungsfreiheit
- Möglichkeit, eigene Ideen unmittelbar umzusetzen
- Aufbau eines Pflegedienstes ohne eingefahrene Altstrukturen
- Moderne und digitale Arbeitsweise
- Moderne technische Ausstattung
- Flexible und unkomplizierte Arbeitsstrukturen
- Langfristige Entwicklungsmöglichkeiten mit dem Wachstum des Unternehmens
- Möglichkeit, Dein zukünftiges Team aktiv mit auszuwählen
- Angenehmes und modernes Arbeitsumfeld
- Junges, ambitioniertes und unternehmerisch denkendes Team
Wir möchten nicht einfach irgendeine PDL einstellen.
Wir suchen jemanden, der gemeinsam mit uns etwas aufbauen möchte und langfristig ein wichtiger Teil unseres Unternehmens wird.
#J-18808-Ljbffr
Pflegedienstleitung (m/w/d) Arbeitgeber: Alltagsfreunde24 GmbH
Die Alltagsfreunde24 GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich leidenschaftlich dafür einsetzt, älteren Menschen ein selbstbestimmtes Leben zu ermöglichen. Mit einem freundlichen und unterstützenden Team in der Region Freiburg bieten wir flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, aktiv zur Lebensqualität unserer Kunden beizutragen. Bei uns hast Du die Chance, in einem dynamischen Umfeld zu wachsen und Deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln, während Du bedeutungsvolle Beziehungen aufbaust.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Pflegedienstleitung (m/w/d) erhalten könntest
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Alltagsfreunde24 GmbH ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Alltagsfreunde24 GmbH.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Alltagsfreunde24 GmbH zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegedienstleitung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Alltagsfreunde24 GmbH zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Alltagsfreunde24 GmbH relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Alltagsfreunde24 GmbH, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Alltagsfreunde24 GmbH vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
