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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team im regionalen Support für Vermessungslösungen.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit Start-up-Dynamik und familiärer Stabilität.
- Mitarbeitervorteile: Hybrides Arbeiten, 30 Urlaubstage, Weiterbildungsbudget und attraktive Boni.
- Andere Informationen: Spannende Karrierechancen in einem wachsenden Unternehmen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Vermessungstechnik und entwickle dein Team weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Studien- oder Technikerabschluss in Geodäsie oder Vermessungstechnik mit Erfahrung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 65000 - 85000 € pro Jahr.
Die Dynamik und Agilität eines Startups und die Solidität eines etablierten Familienunternehmens - die MEB Group und ihre Tochtergesellschaft AllTerra Deutschland verbinden beides. Das bedeutet: viele Gestaltungsmöglichkeiten, kurze Wege, hohes Tempo, große Innovationskraft. Im Team zählen Vertrauen und Zutrauen. Davon profitieren auch unsere Kunden aus der Vermessungsbranche und Anwender in der Bauwirtschaft. Als Technologiepartner bringen wir sie auf dem Weg der Digitalisierung nach vorn. Mit über 250 Mitarbeitenden an diversen Standorten in der DACH-Region, davon 13 in Deutschland, vermessen die MEB Group und ihre Gesellschaften die Zukunft neu und setzen dabei konsequent auf Wachstum.
Wir haben viel vor. Du kannst viel bewegen:
- Teamleitung und Unterstützung: Du übernimmst die fachliche Verantwortung, entwickelst dein Team weiter, unterstützt es bei komplexen Themen und hilfst in herausfordernden Situationen.
- Technischer Support: Wenn unsere Kunden ein technisches Problem mit den Hard- und Softwarelösungen von Trimble haben, hilfst du weiter - am Telefon, per E-Mail oder Online-Tool.
- Auslieferungen und Einweisungen: Du planst genau, kümmerst dich selbst darum, dass alles reibungslos läuft, und schulst auch die Anwender vor Ort.
- Service und Qualität: Um unsere Kunden nachhaltig zu begeistern, findest du tragfähige Lösungen für wiederkehrende Probleme und gestaltest optimale Supportprozesse mit.
- Networking: Mit unserem Systempartner Trimble und seinem internationalen Netzwerk arbeitest du genauso gut zusammen wie mit internen Teams.
Du hast das Zeug dazu:
- Studien- oder Technikerabschluss im Bereich Geodäsie, Geoinformatik oder Vermessungstechnik mit mehreren Jahren Erfahrung im Vermessungsaußendienst
- Fachlich fit und im Umgang mit TS, GNSS und 3D-Scanning erfahren
- Technisch versiert, interessiert an neuen Technologien und analytisch im Denken
- Überzeugende Persönlichkeit: kommunikationsstarker Teamplayer, ruhig im Auftreten, souverän in Konflikten, lösungsorientiert, empathisch und gewinnend
- Organisationsstark und strukturiert, mit Freude am Reisen in der Region, manchmal deutschlandweit, und idealerweise auch erster Führungserfahrung
Wir bieten dir viele Vorteile:
- Hybrides Arbeiten und Vertrauensarbeitszeit: Firmenwagen, Unternehmens-Smartphone und -Laptop kannst du auch privat nutzen.
- 30 Urlaubstage pro Jahr: weil Erholung guttut.
- Weiterbildungsbudget: damit du fachlich wie persönlich wachsen kannst.
- Festgehalt und attraktives Bonusmodell: damit Leistung sich auch rechnet.
- Fitness- und Gesundheitsprogramm: Urban-Sports-Angebot, JobRad und Screenings inklusive.
Und jetzt? Bewerben und die Herausforderung annehmen! Sende deine Bewerbungsunterlagen bitte per E-Mail an: hagen.ritter@allterra.de. Wir sind gespannt darauf, dich kennenzulernen.
Teamleiter (m/w/d) Regionaler Support Vermessungslösungen, Düsseldorf, Frankfurt oder Würzburg - AllTerra Deutschland GmbH gesucht Arbeitgeber: AllTerra Deutschland GmbH
Kontaktperson:
AllTerra Deutschland GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter (m/w/d) Regionaler Support Vermessungslösungen, Düsseldorf, Frankfurt oder Würzburg - AllTerra Deutschland GmbH gesucht
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn oder Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das zeigt dein Interesse und kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar strukturierst. Denk daran, auch Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung einzubringen, die zeigen, wie du Probleme gelöst hast.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – zeig Initiative und Interesse!
✨Tipp Nummer 4
Mach dich mit den neuesten Technologien in der Vermessungstechnik vertraut. Zeig in Gesprächen, dass du up-to-date bist und bereit, neue Lösungen zu entwickeln. Das wird dich von anderen Bewerbern abheben!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter (m/w/d) Regionaler Support Vermessungslösungen, Düsseldorf, Frankfurt oder Würzburg - AllTerra Deutschland GmbH gesucht
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Mach es klar und strukturiert: Halte deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert. Verwende klare Absätze und eine logische Reihenfolge, damit wir schnell die wichtigsten Infos finden können. Das zeigt uns auch, dass du organisiert bist!
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Bereich Vermessungstechnik und Teamleitung. Zeige auf, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das hilft uns, dein Potenzial besser einzuschätzen!
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich am besten direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schneller bearbeiten und dich zeitnah kontaktieren!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AllTerra Deutschland GmbH vorbereitest
✨Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut
Informiere dich über die MEB Group und AllTerra Deutschland. Verstehe ihre Werte, Mission und wie sie sich in der Vermessungsbranche positionieren. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, während des Interviews passende Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Teamleitung, technischen Support oder Problemlösungen erfolgreich gemeistert hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und machen dich für die Interviewer greifbarer.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsstärke unter Beweis stellst. Übe, klar und präzise zu sprechen, und sei bereit, deine Ansätze zur Konfliktlösung zu erläutern. Das wird dir helfen, als überzeugender Teamplayer wahrgenommen zu werden.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir gleichzeitig wertvolle Informationen darüber, was als Nächstes kommt.