pMitten im Herzen von Zürich sowie in Winterthur und Lausanne arbeiten knapp 80 motivierte Mitarbeitende täglich daran, unsere Kernkompetenzen in der Verwaltung, Beratung und Führung autonomer Pensionskassen erfolgreich umzusetzen. Als führender Outsourcing-Partner im Bereich der Schweizer Pensionskassen legen wir grossen Wert auf einen respektvollen, fairen und sozialen Umgang – sowohl mit unseren Kunden als auch innerhalb unseres Teams. Im Zuge eines internen Wechsels in der Führung suchen wir im Bereich «Pensionskassenverwaltung» in bWinterthur /beine dienstleistungsorientierte Persönlichkeit: /ppbTeamleitung Pensionskassenverwaltung 80 - 100% /b /ppDu bringst Erfahrung im BVG-Bereich mit und möchtest als Teamleitung den nächsten beruflichen Schritt machen? Bei uns kannst du dein Fachwissen einbringen, ein Team führen und die Verwaltung firmeneigener Pensionskassen gemeinsam weiterentwickeln. Du übernimmst Verantwortung, gestaltest aktiv mit und triffst Entscheidungen. Ob du bereits erste Führungserfahrung mitbringst oder mit fundierter BVG-Erfahrung den nächsten Schritt in eine Führungsfunktion machen möchtest, bei uns bist du richtig. /ppNach einer strukturierten und individuell abgestimmten Einarbeitung wirst du in einer Schlüsselposition mit direktem Einfluss auf die Weiterentwicklung unserer Organisation und Dienstleistungen folgende Aufgaben übernehmen: /ph3Aufgaben /h3ulliPersonelle und fachliche Führung (ca. 7 FTE’s) /liliSicherstellung einer hohen Kundenzufriedenheit /liliSelbständige operative Betreuung von Mandaten in der Pensionskassenverwaltung /liliAufrechterhaltung des hohen Qualitätsstandards (IKS nach ISAE-Zertifizierung) /liliAnlaufstelle für komplexe fachspezifische Fragestellungen für interne und externe Ansprechpartner /liliMitarbeit in Projekten zur Weiterentwicklung der Abteilung (Onboarding von Neukunden und Prozessoptimierung) /li /ulh3Anforderungen /h3ulliDu bringst fundierte BVG-Erfahrung mit, insbesondere in der Verwaltung von firmeneigenen Pensionskassen /liliDu hast dich im Bereich der beruflichen Vorsorge gezielt weitergebildet /liliErfahrung mit Swiss Pension und Abacus ist ein starker Vorteil /liliDu bist authentisch, kommunizierst klar und setzt dich mit dem nötigen Fingerspitzengefühl durch /liliDu übernimmst Verantwortung, handelst verbindlich und findest pragmatische Lösungen /liliDu kommunizierst stilsicher auf Deutsch, Kenntnisse einer weiteren Fremdsprache sind von Vorteil /li /ulh3Was wir bieten /h3ulliEin eingespieltes Team, das dich mit Erfahrung und Engagement unterstützt /liliEine vielseitige und herausfordernde Aufgabe, die deine Fähigkeiten fordert und weiterentwickelt /liliFlache Hierarchie, Du-Kultur und kurze Entscheidungswege /liliEin flexibles Jahresarbeitszeitmodell, Homeoffice und zusätzlich 14 freie Tage pro Jahr möglich (UbU) /liliEinen extra freien Tag an deinem Geburtstag, weil dein besonderer Tag auch wirklich dir gehört /lili16 Wochen Mutterschaftsurlaub /liliVoll ausgestattete Cafeteria mit Kaffee, Tee, Mineral und Früchten sowie donnerstags ein gesponsertes Znüni /liliEinen Ping-Pongtisch, um den Kopf freizubekommen und kreativ zu bleiben /liliEin sehr attraktives Vorsorgemodell und eine fortschrittliche Arbeitgeberin /li /ul #J-18808-Ljbffr
Teamleitung Pensionskassenverwaltung 80 - 100 % Arbeitgeber: Allvisa Services AG
Als Arbeitgeber im Herzen von Zürich bieten wir eine respektvolle und unterstützende Arbeitsumgebung, in der Teamarbeit und persönliche Entwicklung großgeschrieben werden. Unsere flachen Hierarchien und die Du-Kultur fördern eine offene Kommunikation, während flexible Arbeitszeitmodelle und zahlreiche Benefits wie zusätzliche Urlaubstage und ein kreativer Pausenraum das Wohlbefinden unserer Mitarbeitenden steigern. Bei uns hast du die Möglichkeit, deine Fähigkeiten in der HR-Administration und Berufsbildung weiterzuentwickeln und gleichzeitig einen positiven Einfluss auf die Ausbildung unserer Lernenden zu nehmen.
