Assistant Camp Manager at German-English Language Immersion Camp

Assistant Camp Manager at German-English Language Immersion Camp

Berlin Befristet Kein Homeoffice möglich
ALPADIA Language Schools SA

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze den Camp Manager bei der Leitung und Organisation des Sprachcamps.
  • Unternehmen: Alpadia Language Schools, ein führendes Unternehmen im Bildungssektor.
  • Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Unterkunft und Verpflegung, sowie Reisekostenerstattung.
  • Weitere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten in einem dynamischen Team von Fachleuten.
  • Warum dieser Job: Erlebe eine spannende Sommerzeit und entwickle wertvolle Führungsfähigkeiten.
  • Qualifikationen: Erfahrung in der Mitarbeiterführung und Umgang mit Jugendlichen erforderlich.

Alpadia Language Schools von Kaplan International Languages bietet ganzjährige Schulen in Montreux, Berlin, Freiburg und Lyon an, die Französisch und Deutsch unterrichten. Alpadia bietet auch Englisch-, Französisch- und Deutsch-Sommerkursen für Jugendliche und Teenager in Europa und Nordamerika an. Unsere Mission ist es, die Sprachentwicklung durch Immersion zu fördern und den Horizont unserer Schüler zu erweitern.

Ein Sommerjob bei Alpadia kann ein entscheidender Schritt für jeden sein, der eine dauerhafte Anstellung in Deutschland in Betracht zieht. Die Arbeit in einem angesehenen Unternehmen im deutsch-schweizerischen Bildungssektor wird Ihnen helfen, sich in den Augen zukünftiger Arbeitgeber abzuheben.

Der Assistant Camp Manager wird erwartet, mit dem Camp Manager zusammenzuarbeiten, um das effiziente Management und den reibungslosen Ablauf des Camps sicherzustellen. Durch enge Zusammenarbeit mit dem Camp Manager bei der Aufsicht über Lehr- und Aktivitätsmitarbeiter teilt der Assistant Camp Manager die Verantwortung für die Erfüllung von Alpadias Ambition, allen Schülern ein angenehmes und entwickelndes Camp-Erlebnis in einer respektvollen, inspirierenden und sicheren Atmosphäre zu bieten.

Der Assistant Camp Manager ist direkt verantwortlich für die Aufsicht über Aktivitäten und Ausflugsprogramme sowie für das Management des Activity Leader-Teams, die Erstellung von Aktivitätsplänen, das Risikomanagement, die Korrespondenz mit externen Aktivitätsanbietern und mehr.

Qualifikationen

  • Erfahrung in der Mitarbeiterführung in einem professionellen Umfeld.
  • Erfahrung in der Arbeit mit Kindern oder Jugendlichen in einem professionellen Rahmen.
  • Einige Deutschkenntnisse (mindestens B1-B2) und die Fähigkeit, mit Aktivitätsanbietern zu kommunizieren.
  • Fließend in Englisch.
  • Hohe Selbstständigkeit, Wachstumsmentalität und nachweisliche Problemlösungsfähigkeiten.
  • Hohe physische, mentale und emotionale Belastbarkeit.
  • Hohe Energie, Begeisterung und Komfort beim Sprechen vor großen Gruppen.
  • Verfügbarkeit während des Managementtrainings in Freiburg (16.-19. Juni) und der gesamten Sommersaison (19. Juni - 9. August).

Zusätzliche Informationen

Was wir bieten:

  • Ein wöchentlicher Sommerlohn von 810-900 EUR, je nach Erfahrung.
  • 4 Tage Vor-Sommer-Managementtraining zu Kindentwicklung, Outdoor-Facilitation und lösungsorientierter Unterstützung.
  • Vollverpflegung mit einem privaten Zimmer während des gesamten Sommers.
  • Reisekostenerstattung bis zu 160 EUR.
  • Empfehlungsboni für andere Mitarbeiter, die Sie uns empfehlen.
  • Die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten als Manager in einem Team von engagierten Fachleuten im Bereich Jugendarbeit weiterzuentwickeln.

Standorte unserer Camps und entsprechende Verpflichtungsdaten:

  • Freiburg Camp: 20.06.2026 - 08.08.2026
  • Berlin-Wannsee Camp: 28.06.2026 - 08.08.2026
  • Heidelberg Camp: 28.06.2026 - 08.08.2026
  • Frankfurt-Lahntal Camp: 20.06.2026 - 08.08.2026
  • Engelberg Camp (Schweiz): 28.06.2026 - 01.08.2026

Assistant Camp Manager at German-English Language Immersion Camp Arbeitgeber: ALPADIA Language Schools SA

Alpadia Language Schools bietet eine inspirierende und dynamische Arbeitsumgebung, in der Mitarbeiter die Möglichkeit haben, ihre Fähigkeiten im Bereich der Kinderbetreuung und Teamführung zu entwickeln. Mit einem Fokus auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung sowie einem respektvollen und unterstützenden Arbeitsklima ist Alpadia ein hervorragender Arbeitgeber für alle, die eine sinnvolle und bereichernde Erfahrung im Bildungssektor suchen. Die Sommerjobs bieten nicht nur ein attraktives Gehalt, sondern auch umfassende Schulungen und die Chance, wertvolle Kontakte in der internationalen Bildungsgemeinschaft zu knüpfen.

ALPADIA Language Schools SA

Kontaktdaten:

ALPADIA Language Schools SA Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Assistant Camp Manager at German-English Language Immersion Camp erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Assistant Camp Manager interessierst, zögere nicht, uns direkt über unsere Website zu kontaktieren. Zeige dein Interesse und stelle Fragen, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.

Tipp Nummer 2

Networking ist der Schlüssel! Nutze soziale Medien oder Plattformen wie LinkedIn, um mit ehemaligen Mitarbeitern von Alpadia in Kontakt zu treten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Programme und die Philosophie von Alpadia. Zeige, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und wie du zur positiven Camp-Erfahrung beitragen kannst.

Tipp Nummer 4

Sei authentisch! Während des Auswahlprozesses ist es wichtig, du selbst zu sein. Teile deine Leidenschaft für die Arbeit mit Jugendlichen und deine Erfahrungen im Bereich der Sprachimmersion. Das wird uns helfen, dich besser kennenzulernen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Assistant Camp Manager at German-English Language Immersion Camp mit Bravour zu bestehen

Mitarbeiterführung
Erfahrung in der Arbeit mit Kindern oder Jugendlichen
Deutschkenntnisse (mindestens B1-B2)
Fließend Englisch
Selbstständigkeit
Wachstumsorientierte Denkweise
Lösungsorientierte Problemlösungsfähigkeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Arbeit mit Jugendlichen sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!

Betone deine Erfahrungen:Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Mitarbeiterführung oder der Arbeit mit Kindern. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du in unser Camp-Team passen könntest.

Sprache ist wichtig:Da wir in einem internationalen Umfeld arbeiten, ist es wichtig, dass du deine Sprachkenntnisse klar darstellst. Wenn du Deutsch sprichst, erwähne das unbedingt! Zeig uns, dass du dich in beiden Sprachen wohlfühlst.

Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ALPADIA Language Schools SA vorbereitet

Mach dich mit der Camp-Philosophie vertraut

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich intensiv mit der Mission und den Werten von Alpadia auseinandersetzen. Zeige, dass du die Bedeutung von Sprachimmersion verstehst und wie wichtig es ist, eine respektvolle und inspirierende Atmosphäre für die Schüler zu schaffen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder mit Jugendlichen gearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen greifbar zu machen und zeigen, dass du die nötigen Fähigkeiten für die Rolle des Assistant Camp Managers mitbringst.

Sprich über deine Problemlösungsfähigkeiten

Da die Stelle viel Verantwortung und schnelles Handeln erfordert, sei bereit, über deine Herangehensweise an Herausforderungen zu sprechen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst hast und welche Strategien du anwendest, um in stressigen Situationen einen kühlen Kopf zu bewahren.

Zeige deine Begeisterung für die Arbeit mit Jugendlichen

Die Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen ist entscheidend. Lass im Interview durchblicken, warum dir diese Arbeit am Herzen liegt und wie du dazu beitragen möchtest, dass die Schüler eine unvergessliche Zeit im Camp haben.