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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team in der Gerontopsychiatrie und gestalte Pflegeprozesse aktiv mit.
- Arbeitgeber: Alpenland bietet über 30 Jahre Erfahrung in der Pflege mit einem Fokus auf Herzlichkeit und nachhaltiges Handeln.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten, individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und regelmäßige Teamevents.
- Warum dieser Job: Werde Teil einer wertschätzenden Familie mit flachen Hierarchien und einem hohen Maß an Selbstständigkeit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege und Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft erforderlich.
- Andere Informationen: Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement sind ebenfalls Teil unseres Angebots.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir lieben was du tust. Du auch? Wir sind Alpenland. Wir haben es uns zum Ziel gemacht, dass unsere Mitarbeitenden jeden Tag mit einem besonderen Gefühl nach Hause gehen: Lust auf morgen. Wie wir das erreichen? Indem wir mit Herzlichkeit, nachhaltigem Handeln und zukunftsorientiertem Engagement Tag für Tag für eine bessere Pflege arbeiten. Dank über 30 Jahre Branchenerfahrung wissen wir nicht nur, wie wir zur Zufriedenheit unserer Bewohner*innen, sondern auch unserer Mitarbeitenden beitragen können. Wir freuen uns über Ihre schriftliche Bewerbung als Wohnbereichsleitung (m/w/d) für die Gerontopsychiatrie in unserem Haus der Betreuung und Pflege Am Stockenberg in Sulz. Ihre Benefits Attraktives Gehalt & Jährliche Tariferhöhungen Familienfreundlichkeit: Flexible Arbeitszeitmodelle/Starthilfe bei der Suche Kinderbetreuungsplatz Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten: Mentoren-Programme / Fort- & Weiterbildungen Mitarbeiter App: Onboarding / Treuepunktesystem / Teamgedanke / Digitale Mitarbeiterkarte Mobilität: Parkplätze/Unterstützung E-Mobilität Teambuilding/Wertschätzung: Regelmäßige Mitarbeiterevents & Aufmerksamkeiten Gesundheitsmanagement / Gesundheitsvorsorge kununu Top-Arbeitgeber 2022-2025 Betriebliche Altersvorsorge Ihre Aufgaben Führung des Wohnbereichsteams nach fachlichen, organisatorischen und wirtschaftlichen Gesichtspunkten Steuerung und Überwachung der (Pflege-) Prozesse, Dokumentation und Abläufe Methodisch und fachlich auf hohem Niveau leiten Sie unser Pflegeteam an und fördern sie stärkenorientiert in ihrer Entwicklung Angehörigen, Ärzten, Kooperationspartnern und Besuchern sind Sie ein verlässlicher Ansprechpartner, der ihnen kompetent und empathisch begegnet Als Teil der ALPENLAND-Familie mit flachen Hierarchien wirken Sie aktiv an den gemeinsam gesetzten Zielen mit und gestalten zusammen ihr Arbeitsumfeld Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege mit Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft nach § 80 SGB XI und HeimPersV Weiterbildung als gerontopsychiatrische Fachkraft Kooperativer und motivierender Führungsstil, Team- und Durchsetzungsfähigkeit Routiniert in der Anwendung gesetzlicher Vorgaben; Wirtschaftliches und teamorientiertes Handeln und Denken Routiniert im Umgang mit MS-Office-Anwendungen und berufsspezifischer Software Deine Vorteile: Sie erwartet bei uns eine wertvolle Tätigkeit in einem tollen und engagierten Team, mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit sowie eine attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, Freiräume für die Umsetzung eigener Ideen sowie qualifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Weitere ALPENLAND-Benefits siehe unten! Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen uns über Ihre Bewerbung! Nutzen Sie dazu den Link unter \“Website:\“! Unter folgenden Websites erhalten Sie noch weiterführende Informationen: zum Arbeitgeber: www.Karriere-bei-Alpenland.de zur Einrichtung: www.Betreuung-und-Pflege.de Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.
Wohnbereichsleitung Gerontopsychiatrie (w/m/d) Arbeitgeber: Alpenland Pflege-u. Altenheim Betriebsgesellschaft mbH
Kontaktperson:
Alpenland Pflege-u. Altenheim Betriebsgesellschaft mbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Wohnbereichsleitung Gerontopsychiatrie (w/m/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Werte und die Unternehmenskultur von Alpenland. Zeige in deinem Gespräch, dass du ihre Philosophie der Herzlichkeit und des nachhaltigen Handelns teilst.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deinen kooperativen und motivierenden Führungsstil verdeutlichen. Dies wird dir helfen, deine Eignung für die Rolle der Wohnbereichsleitung zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk, um Informationen über die Einrichtung und deren Team zu sammeln. Vielleicht kennst du jemanden, der dort arbeitet oder gearbeitet hat, und kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu stellen, die zeigen, dass du an der Weiterentwicklung des Teams interessiert bist. Dies könnte deine Motivation und dein Engagement für die Position weiter hervorheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Wohnbereichsleitung Gerontopsychiatrie (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über Alpenland: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich gründlich über Alpenland informieren. Besuche die offiziellen Webseiten, um mehr über die Unternehmensphilosophie, die Arbeitsweise und die spezifischen Anforderungen für die Position der Wohnbereichsleitung zu erfahren.
Betone deine Qualifikationen: Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf und Anschreiben klar auf deine abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege sowie deine Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft hinweist. Hebe auch deine Erfahrungen in der gerontopsychiatrischen Pflege hervor.
Persönliche Motivation: In deinem Anschreiben solltest du deine persönliche Motivation für die Bewerbung als Wohnbereichsleitung darlegen. Erkläre, warum dir die Arbeit mit älteren Menschen am Herzen liegt und wie du zur Verbesserung der Pflege beitragen möchtest.
Präzise und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung präzise und gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und eine leserfreundliche Schriftart. Vermeide lange Schachtelsätze und achte auf Rechtschreibung und Grammatik, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Alpenland Pflege-u. Altenheim Betriebsgesellschaft mbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir zu deiner Erfahrung in der Alten- oder Krankenpflege gestellt werden könnten. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, die deine Fähigkeiten und deinen Führungsstil verdeutlichen.
✨Zeige deine Empathie
Da die Rolle eine enge Zusammenarbeit mit Bewohnern, Angehörigen und dem Team erfordert, ist es wichtig, deine empathischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Bereite dich darauf vor, Situationen zu beschreiben, in denen du einfühlsam auf die Bedürfnisse anderer eingegangen bist.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Mach dich mit den Werten und Zielen von Alpenland vertraut. Zeige im Interview, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, die Pflegequalität und das Arbeitsumfeld zu verbessern.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die individuellen Entwicklungsmöglichkeiten zu erfahren, die Alpenland bietet. Dies zeigt dein Interesse an persönlichem Wachstum und deinem Engagement für die kontinuierliche Verbesserung in der Pflege.
