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Als Arbeitgeber bietet unser international tätiges Logistik- und Infrastrukturunternehmen in Hamburg ein hybrides Arbeitsmodell, das eine hervorragende Work-Life-Balance mit einer 37-Stunden-Woche und 30 Tagen Urlaub kombiniert. Wir fördern die persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch umfangreiche Schulungen und bieten dir die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung und Optimierung von SAP-Prozessen mitzuwirken. Mit attraktiven Mitarbeitervorteilen wie einem Zuschuss zum Deutschlandticket und Fahrradleasing über JobRad schaffen wir ein motivierendes Arbeitsumfeld, in dem deine Ideen geschätzt werden.
