Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle moderne Softwarelösungen mit C# und .NET in einem dynamischen Team.
- Unternehmen: Weltweit agierender Spezialist für digitale Transformationslösungen im Gesundheitsmarkt.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, attraktive Corporate Benefits und individuelle Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Team-Events und ein modernes Work-Café für dein Wohlbefinden.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Softwarearchitekturen und arbeite an spannenden Projekten mit echtem Einfluss.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Softwareentwicklung mit C#/.NET und Kenntnisse in agilen Methoden.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Gemeinsam mit unserem Partner, einem weltweit agierenden Spezialisten für digitale Transformationslösungen im globalen Gesundheitsmarkt, suchen wir einen Senior Software Developer (m/w/d) - C# / .Net im Großraum Frankfurt am Main. Werde Teil eines Teams, das komplexe Softwarelösungen kontinuierlich weiterentwickelt und gezielt in Richtung moderner, stabiler und skalierbarer Microservice-Architekturen ausbaut. In einem dynamischen Umfeld hast Du die Möglichkeit moderne Architekturansätze voranzutreiben und gemeinsam mit dem Team komplexe Softwarelösungen zu entwickeln. Als Senior Software Developer übernimmst Du eine zentrale Rolle bei der Konzeption moderner Softwarearchitekturen im .NET-Ökosystem und verantwortest die Umsetzung komplexer Lösungen unter Einhaltung von modernen Code Prinzipien.
Aufgaben
- Backend- & API-Entwicklung: Du entwickelst moderne Softwarelösungen mit C# und .NET Core / .NET 10 und arbeitest an performanten REST-APIs innerhalb serviceorientierter Architekturen und Microservice-Landschaften.
- Enterprise-Software & Produktentwicklung: Du arbeitest an langfristig entwickelten Enterprise-Produkten in einer komplexen und hochregulierten Domäne und unterstützt aktiv die Modernisierung bestehender Softwarelandschaften.
- Codequalität & Engineering Excellence: Du stellst eine hohe Softwarequalität durch Clean Code, SOLID-Prinzipien, Testing und Code Reviews sicher und bringst aktiv neue Ideen, Best Practices und technische Verbesserungen ins Team ein.
- Technisches Sparring & Zusammenarbeit: Du arbeitest eng mit anderen Senior Engineers zusammen, diskutierst technische Problemstellungen und bringst Dich aktiv bei Architektur- und Designentscheidungen ein.
Qualifikation
- Erfahrung: Du verfügst über fundierte Praxis in der Softwareentwicklung und hast bereits komplexe, verteilte Systeme im .NET-Umfeld erfolgreich mitgestaltet. Idealerweise konntest du bereits wertvolle Erfahrung mit modernen Deployment-Strukturen wie Containern und CI/CD-Prozessen sammeln.
- Tech-Stack: Du bringst tiefgehende Kenntnisse in C#/.NET Core (.NET 10) für REST-APIs und Microservices mit. Sicherer Umgang mit relationalen Datenbanken (MS SQL, Oracle, PostgreSQL) sowie ein starkes Fundament in Clean Code und SOLID-Prinzipien.
- Methodik: Ein sicherer Umgang mit agilen Methoden wie Scrum, sowie Code Reviews und Testing zur Qualitätssicherung. Ausgeprägte Lernbereitschaft und Freude an technischem Mentoring.
- Persönlichkeit: Du bist ein neugieriger Entwickler mit technischem Tiefgang und echter Coding-Leidenschaft. Eine strukturierte Arbeitsweise, schnelle Auffassungsgabe und ein hoher eigener Qualitätsanspruch zeichnen dich aus. Außerdem verfügst du über fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.
Benefits
- Flexibilität: Ausgeprägte Remote-Kultur und flexible Arbeitszeiten.
- Zeit für Erholung: 30 Tage Urlaub, die sich mit zunehmender Dauer deiner Betriebszugehörigkeit erhöhen.
- Exklusive Mehrwerte: Attraktive Corporate Benefits und ein firmeneigenes Bonussystem, das dein Engagement direkt belohnt.
- Gezielte Talentförderung: Persönliches und fachliches Wachstum durch individuell zugeschnittene Weiterbildungsprogramme.
- Nachhaltige Mobilität: Kostenlose Parkplätze, E-Ladesäulen direkt vor der Tür und ein attraktives Company Bike Leasing.
- Gelebter Teamspirit: Regelmäßige Team- und Firmenevents.
- Ganzheitliches Wohlbefinden: Modernes Work-Café und Inhouse-Yoga für eine optimale Balance zwischen Fokus und Regeneration im Arbeitsalltag.
Klingt spannend? Dann bewirb dich jetzt! Deine Bewerbung wird selbstverständlich vertraulich behandelt. Durch die direkte Zusammenarbeit mit den Entscheidungsträgern garantieren wir Dir einen schnellen, transparenten und maßgeschneiderten Prozess. Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!
Senior Software Developer (m/w/d) - C# / .Net Arbeitgeber: alphacoders
Unser Unternehmen bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für Senior Software Developer im Großraum Frankfurt am Main, geprägt von einer flexiblen Remote-Kultur und einem starken Teamgeist. Mit 30 Tagen Urlaub, individuellen Weiterbildungsprogrammen und attraktiven Corporate Benefits fördern wir nicht nur die berufliche Entwicklung, sondern auch das persönliche Wohlbefinden unserer Mitarbeiter. Hier hast du die Möglichkeit, an innovativen Softwarelösungen zu arbeiten und deine Ideen in einem dynamischen Umfeld einzubringen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Software Developer (m/w/d) - C# / .Net erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Xing, um mit anderen Entwicklern und Recruitern in Kontakt zu treten. Teile deine Projekte und Erfahrungen, um sichtbar zu werden und vielleicht sogar Empfehlungen zu erhalten.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika.
✨Bereite dich auf technische Interviews vor!
Studiere häufige Interviewfragen für Softwareentwickler und übe das Lösen von Coding-Challenges. Das zeigt dein technisches Können und deine Problemlösungsfähigkeiten.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und direkt bei den Entscheidungsträgern landet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Software Developer (m/w/d) - C# / .Net mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach echten Menschen, die zu unserem Team passen.
Mach es konkret!:Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung. Erzähl uns von Projekten, an denen du gearbeitet hast, und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das hilft uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen.
Achte auf die Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen – und nicht unbedingt den besten.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell auf dich reagieren können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei alphacoders vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den geforderten Qualifikationen passen. So kannst du gezielt auf Fragen eingehen und deine Stärken hervorheben.
✨Bereite technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen zu C#, .NET und Microservices. Übe, wie du komplexe Probleme lösen würdest und sei bereit, deine Denkweise zu erklären. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Fähigkeit zur Problemlösung und Zusammenarbeit im Team.
✨Zeige deine Leidenschaft für Clean Code
Da Codequalität und Best Practices wichtig sind, bereite Beispiele vor, die deine Erfahrung mit Clean Code und SOLID-Prinzipien demonstrieren. Diskutiere, wie du in der Vergangenheit die Codequalität sichergestellt hast und welche Methoden du anwendest, um dies zu erreichen.
✨Frage nach der Teamdynamik
Stelle Fragen zur Teamkultur und den Arbeitsmethoden. Zeige Interesse an der Zusammenarbeit mit anderen Senior Engineers und wie du dich in Architektur- und Designentscheidungen einbringen kannst. Das zeigt, dass du nicht nur technisch versiert bist, sondern auch gut ins Team passt.
