Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle moderne Softwarelösungen mit C# und .NET in einem dynamischen Team.
- Unternehmen: Weltweit agierender Spezialist für digitale Transformationslösungen im Gesundheitsmarkt.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, attraktive Corporate Benefits und individuelle Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Team-Events und ein modernes Work-Café für dein Wohlbefinden.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Softwarearchitekturen und arbeite an komplexen, spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Softwareentwicklung mit C#/.NET und Kenntnisse in agilen Methoden.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Gemeinsam mit unserem Partner, einem weltweit agierenden Spezialisten für digitale Transformationslösungen im globalen Gesundheitsmarkt, suchen wir einen Senior Software Developer (m/w/d) - C# / .Net im Großraum Frankfurt am Main. Werde Teil eines Teams, das komplexe Softwarelösungen kontinuierlich weiterentwickelt und gezielt in Richtung moderner, stabiler und skalierbarer Microservice-Architekturen ausbaut. In einem dynamischen Umfeld hast Du die Möglichkeit moderne Architekturansätze voranzutreiben und gemeinsam mit dem Team komplexe Softwarelösungen zu entwickeln. Als Senior Software Developer übernimmst Du eine zentrale Rolle bei der Konzeption moderner Softwarearchitekturen im .NET-Ökosystem und verantwortest die Umsetzung komplexer Lösungen unter Einhaltung von modernen Code Prinzipien.
Aufgaben
- Backend- & API-Entwicklung: Du entwickelst moderne Softwarelösungen mit C# und .NET Core / .NET 10 und arbeitest an performanten REST-APIs innerhalb serviceorientierter Architekturen und Microservice-Landschaften.
- Enterprise-Software & Produktentwicklung: Du arbeitest an langfristig entwickelten Enterprise-Produkten in einer komplexen und hochregulierten Domäne und unterstützt aktiv die Modernisierung bestehender Softwarelandschaften.
- Codequalität & Engineering Excellence: Du stellst eine hohe Softwarequalität durch Clean Code, SOLID-Prinzipien, Testing und Code Reviews sicher und bringst aktiv neue Ideen, Best Practices und technische Verbesserungen ins Team ein.
- Technisches Sparring & Zusammenarbeit: Du arbeitest eng mit anderen Senior Engineers zusammen, diskutierst technische Problemstellungen und bringst Dich aktiv bei Architektur- und Designentscheidungen ein.
Profil
- Erfahrung: Du verfügst über fundierte Praxis in der Softwareentwicklung und hast bereits komplexe, verteilte Systeme im .NET-Umfeld erfolgreich mitgestaltet. Idealerweise konntest du bereits wertvolle Erfahrung mit modernen Deployment-Strukturen wie Containern und CI/CD-Prozessen sammeln.
- Tech-Stack: Du bringst tiefgehende Kenntnisse in C#/.NET Core (.NET 10) für REST-APIs und Microservices mit. Sicherer Umgang mit relationalen Datenbanken (MS SQL, Oracle, PostgreSQL) sowie ein starkes Fundament in Clean Code und SOLID-Prinzipien.
- Methodik: Ein sicherer Umgang mit agilen Methoden wie Scrum, sowie Code Reviews und Testing zur Qualitätssicherung. Ausgeprägte Lernbereitschaft und Freude an technischem Mentoring.
- Persönlichkeit: Du bist ein neugieriger Entwickler mit technischem Tiefgang und echter Coding-Leidenschaft. Eine strukturierte Arbeitsweise, schnelle Auffassungsgabe und ein hoher eigener Qualitätsanspruch zeichnen dich aus. Außerdem verfügst du über fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.
Vergütungspaket
- Flexibilität: Ausgeprägte Remote-Kultur und flexible Arbeitszeiten.
- Zeit für Erholung: 30 Tage Urlaub, die sich mit zunehmender Dauer deiner Betriebszugehörigkeit erhöhen.
- Exklusive Mehrwerte: Attraktive Corporate Benefits und ein firmeneigenes Bonussystem, das dein Engagement direkt belohnt.
- Gezielte Talentförderung: Persönliches und fachliches Wachstum durch individuell zugeschnittene Weiterbildungsprogramme.
- Nachhaltige Mobilität: Kostenlose Parkplätze, E-Ladesäulen direkt vor der Tür und ein attraktives Company Bike Leasing.
- Gelebter Teamspirit: Regelmäßige Team- und Firmenevents.
- Ganzheitliches Wohlbefinden: Modernes Work-Café und Inhouse-Yoga für eine optimale Balance zwischen Fokus und Regeneration im Arbeitsalltag.
Klingt spannend? Dann bewirb dich jetzt! Deine Bewerbung wird selbstverständlich vertraulich behandelt. Durch die direkte Zusammenarbeit mit den Entscheidungsträgern garantieren wir Dir einen schnellen, transparenten und maßgeschneiderten Prozess. Dein Ansprechpartner ist Nisse Lassen (nisse@alphacoders.de). Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!
Senior Software Developer (m/w/d) – .NET / C# Arbeitgeber: alphacoders
Unser Unternehmen bietet eine inspirierende Arbeitsumgebung im Großraum Frankfurt am Main, in der innovative Softwarelösungen für den globalen Gesundheitsmarkt entwickelt werden. Mit einer ausgeprägten Remote-Kultur, flexiblen Arbeitszeiten und 30 Tagen Urlaub fördern wir das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter und unterstützen deren persönliches sowie fachliches Wachstum durch maßgeschneiderte Weiterbildungsprogramme. Zudem genießen unsere Mitarbeiter attraktive Corporate Benefits und ein starkes Teamgefühl durch regelmäßige Events und ein modernes Arbeitsumfeld.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Software Developer (m/w/d) – .NET / C# erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit anderen Entwicklern und Recruitern in Kontakt zu treten. Teile deine Projekte und Erfahrungen, um sichtbar zu werden und vielleicht sogar Empfehlungen zu erhalten.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika.
✨Bereite dich auf technische Interviews vor!
Mach dich mit typischen Fragen und Coding-Challenges vertraut, die in technischen Interviews gestellt werden. Übe mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank, um deine Fähigkeiten zu schärfen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei uns im Auge hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und direkt an die richtigen Leute gelangt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Software Developer (m/w/d) – .NET / C# mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach echten Menschen, die zu unserem Team passen.
Mach es konkret!:Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung. Erzähl uns von Projekten, an denen du gearbeitet hast, und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen!
Achte auf die Details!:Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alles gut strukturiert ist. Eine saubere und klare Bewerbung zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst – genau wie wir!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei alphacoders vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle als Senior Software Developer vertraut. Lies die Jobbeschreibung gründlich durch und notiere dir, welche Technologien und Methoden besonders betont werden, wie C# und .NET Core. So kannst du gezielt auf deine Erfahrungen eingehen.
✨Bereite technische Beispiele vor
Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu teilen, die deine Fähigkeiten in der Backend-Entwicklung und bei der Arbeit mit Microservices zeigen. Überlege dir, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Best Practices du angewendet hast, um die Codequalität sicherzustellen.
✨Zeige Teamgeist
Da die Zusammenarbeit mit anderen Senior Engineers wichtig ist, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte parat haben. Betone, wie du zur Diskussion technischer Probleme beigetragen hast und wie du andere unterstützt hast, um gemeinsam Lösungen zu finden.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Unternehmenskultur und den Weiterbildungsprogrammen zu stellen. Das zeigt dein Interesse an persönlichem Wachstum und Teamdynamik. Außerdem kannst du herausfinden, ob die Werte des Unternehmens mit deinen eigenen übereinstimmen.
