Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Seniorenpflegeheim und entwickle die Pflegequalität weiter.
- Unternehmen: Alpha-Med Personalvermittlung, spezialisiert auf Führungskräfte in der Pflege.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, überdurchschnittliche Vergütung, Fortbildungen und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Partnerschaftliche Leitung im modernen Doppelspitzenmodell.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege und arbeite in einem flexiblen Team.
- Qualifikationen: Mehrjährige Leitungserfahrung in Alten- oder Behinderteneinrichtungen erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 60000 € pro Jahr.
Die Alpha-Med Personalvermittlung Minden ist als Premium-Dienstleister auf die direkte & bundesweite Vermittlung von Führungskräften in der Kranken- und Altenpflege spezialisiert. Im Rahmen der direkten Personalvermittlung suchen wir für unseren Kunden eine Einrichtungsleitung (m/w/d) für ein Seniorenpflegeheim in der Nähe von Starnberg.
Die Position wird im Rahmen eines modernen Doppelspitzenmodells in Teilzeit angeboten.
- Partnerschaftliche Leitung der Einrichtung - auf Augenhöhe und flexibel
- Anerkennung als Heimleitung gem. §17 AVPfleWoqG
- Mehrjährige Leitungserfahrung in einer Alten- oder Behinderteneinrichtung
- Interesse und Motivation an der Weiterentwicklung der Pflege und Qualität
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Überdurchschnittliche Vergütung nach Tarif
- Fortbildungen und Coachings
- Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
Sie finden sich in dieser Position als Einrichtungsleitung wieder und möchten gern mit uns ins Gespräch kommen? Bewerben Sie sich direkt online, per E-Mail unter pv@alpha-med.org oder rufen Sie uns an.
Heimleitung (m/w) Arbeitgeber: AlphaConsult-Gruppe
Die Alpha-Med Personalvermittlung bietet Ihnen als Einrichtungsleitung (m/w/d) in der Nähe von Starnberg eine herausragende Möglichkeit, in einem modernen und partnerschaftlichen Arbeitsumfeld zu arbeiten. Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag, überdurchschnittlicher Vergütung und umfangreichen Fortbildungs- sowie Coaching-Angeboten fördern wir Ihre individuelle Entwicklung und Karriere in der Altenpflege. Unsere wertschätzende Unternehmenskultur und die flexible Gestaltung der Arbeitszeit ermöglichen es Ihnen, Beruf und Privatleben optimal zu vereinbaren.
