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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für die Personalabrechnung und Schnittstelle zwischen HR und externen Dienstleistern.
- Arbeitgeber: AlphaConsult Gruppe, ein führender Anbieter von Personaldienstleistungen.
- Mitarbeitervorteile: Übertarifliche Bezahlung, Gleitzeit, Homeoffice und Weihnachtsgeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Entgeltabrechnung und unterstütze Mitarbeitende in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Berufsausbildung und Erfahrung in der Entgeltabrechnung.
- Andere Informationen: Persönliche Betreuung und gute Entwicklungsmöglichkeiten in einem starken Team.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Kaufmännisch Hohenstein-Ernstthal
Über uns
Die AlphaConsult Gruppe - Experten mit 15 starken Marken unter einem Dach! Als Teil der AlphaConsult-Gruppe ist die AlphaConsult Premium KG auf hochwertige Personaldienstleistungen für mittelständische Unternehmen spezialisiert und deckt durch ihr leistungsstarkes Dienstleistungsangebot alle Branchen und Berufsgruppen ab. Durch ein sehr umfangreiches Leistungsportfolio mit ganzheitlichen Lösungskonzepten und umfassender Personalberatung, können wir uns flexibel an die Bedarfe unserer Kunden anpassen. Ihren Einstieg zu erfolgreichen Unternehmen und bekannten Marktführern ermöglichen wir Ihnen über den Weg der Arbeitnehmerüberlassung.
Ihre Vorteile:
- Premiumjob
- Persönliche Betreuung
- Geplante Übernahme
- Übertarifliche Bezahlung
- Mitarbeiterangebote
- Gleitzeit und Homeoffice
- Weihnachts- und Urlaubsgeld
Ihre zukünftigen Aufgaben:
- Schnittstelle zwischen unserem externen Entgeltdienstleister und unserem HR-Bereich
- Personalabrechnung unter Berücksichtigung gesetzlicher, betrieblicher, arbeitsvertraglicher und tarifvertraglicher Voraussetzungen vorbereiten und kontrollieren
- Sicherstellung einer korrekten Zeitwirtschaft und Entgeltabrechnung
- Umsetzung und Sicherstellung des Bescheinigungswesens und Korrespondenz mit Ämtern sowie den Ansprechpartnern im Konzern
- Überwachung der Meldeverfahren zwischen Arbeitgeber und Sozialversicherungsträgern/Finanzämtern etc.
- Betrieblicher Ansprechpartner für die Mitarbeitenden und Führungskräfte in abrechnungsrelevanten Fragestellungen
- Überwachen vertraglicher und arbeitsrechtlicher Termine
- Erfassung der regelmäßigen Leistungsbeurteilung
- Unterstützung beim Überwachen und Auswerten von KPIs
- Unterstützung beim Erstellen von Reportings im Personalabrechnungsbereich
- Personaldatenerfassung und Statistiken pflegen
- Pflege der Personalakten gemäß Vorgaben
Dieses Profil bringen Sie mit:
- Mindestens 3-jährige abgeschlossene, fachspezifische Berufsausbildung
- Langjährige Berufserfahrung oder mehrjährige Berufserfahrung mit fachspezifischer 1-jähriger Weiterbildung aus dem kaufmännischen Bereich, vorzugsweise in der Entgeltabrechnung
- Erfahrung in der Entgeltabrechnung auf Basis von Tarifverträgen
- Kenntnisse im Arbeitsrecht, Lohnsteuer und Sozialversicherung, Betriebsverfassungs- und Tarifrecht
- Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen und HR-IT-Systemen
- Gute Englischkenntnisse wünschenswert
- Führen von Kfz Klasse B
- Absicherung der gelegentlichen Dienstreisetätigkeit
Überzeugt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung persönlich, telefonisch oder via E-Mail.
Ansprechpartner: André Holzendorf, Niederlassungsleiter
AlphaConsult Premium KG, Mühlenstraße 34/3, 09111 Chemnitz
Entgeltabrechner (m/w/d) Arbeitgeber: AlphaConsult Premium KG
Kontaktperson:
AlphaConsult Premium KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Entgeltabrechner (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man so von Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an den Arbeitgeber bereit hast. Zeige Interesse und Engagement!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele Ressourcen, die dir helfen können, dich optimal zu präsentieren und den Job zu bekommen.
✨Tipp Nummer 4
Bleib dran und sei geduldig! Der Jobmarkt kann herausfordernd sein, aber mit Ausdauer und einer positiven Einstellung wirst du deinen Traumjob finden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Entgeltabrechner (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Eine persönliche Ansprache in deinem Anschreiben macht einen großen Unterschied. Lass uns wissen, warum du genau zu uns und der Position als Entgeltabrechner (m/w/d) passt.
Sei präzise und strukturiert: Halte deine Bewerbung klar und übersichtlich. Verwende Absätze und Aufzählungen, um deine Erfahrungen und Qualifikationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Betone relevante Erfahrungen: Wenn du Erfahrung in der Entgeltabrechnung oder im Umgang mit HR-IT-Systemen hast, dann lass das nicht unter den Tisch fallen! Zeig uns, wie deine Skills direkt auf die Anforderungen der Stelle passen.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir dich zügig kontaktieren können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AlphaConsult Premium KG vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über die AlphaConsult Gruppe und ihre Dienstleistungen zu erfahren. Schau dir ihre Website an und informiere dich über ihre Werte und Ziele. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite dich auf fachspezifische Fragen vor
Da die Position des Entgeltabrechners spezifisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Lohnsteuer, Sozialversicherung und Arbeitsrecht vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kenntnisse in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Präsentiere deine Soft Skills
Neben den fachlichen Qualifikationen sind auch Soft Skills wichtig. Bereite Beispiele vor, die deine Kommunikationsfähigkeit und Teamarbeit zeigen, da du als Schnittstelle zwischen verschiedenen Abteilungen agierst. Zeige, dass du ein guter Ansprechpartner für Mitarbeitende und Führungskräfte bist.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews ist es immer gut, nach den nächsten Schritten im Bewerbungsprozess zu fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir eine Vorstellung davon, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst. Außerdem kannst du so sicherstellen, dass du alle Informationen hast, die du benötigst.