IT-Infrastruktur Projektmanager (m/w/d)

Wir suchen jemanden, der Projekte nicht nur begleitet, sondern aktiv steuert. Der gerne Verantwortung übernimmt und Freude daran hat, verschiedene Menschen an einen Tisch zu bringen und unser Team in Leipzig (mit hybrider Arbeitsmöglichkeit und regelmäßigen Einsätzen im Lager) unterstützt.

Du übernimmst die Verantwortung für Infrastrukturprojekte und führst sie von der ersten Idee bis zum erfolgreichen Abschluss. Das kann die Modernisierung unseres Netzwerks sein, ein Microsoft-365-Rollout oder die Anbindung neuer Standorte. Dabei arbeitest du eng mit der IT-Abteilung, externen Partnern und den Fachbereichen zusammen.

• Leite Projekte eigenverantwortlich – von der Planung über die Umsetzung bis zur Übergabe in den Betrieb
• Bringe unterschiedliche Stakeholder zusammen und sorgst dafür, dass alle an einem Strang ziehen
• Steuere externe Dienstleister, holst Angebote ein und stellst sicher, dass die vereinbarte Qualität auch geliefert wird
• Behalte Budget und Zeitplan im Blick – und wenn es mal hakt, findest du pragmatische Lösungen
• Sorge für saubere Übergaben mit guter Dokumentation, damit das Team danach selbstständig weiterarbeiten kann

Du bringst solide Projekterfahrung mit und verstehst genug von IT-Infrastruktur, um die richtigen Fragen zu stellen und Lösungen einzuordnen. Wichtiger als jedes Zertifikat sind uns deine persönlichen Stärken:

• Du kommunizierst souverän und auf Augenhöhe – ob mit der Geschäftsführung oder dem Techniker vor Ort
• Du bringst Dinge zu Ende – Verbindlichkeit ist dir wichtig, bei dir selbst und bei anderen
• Du behältst den Überblick – auch wenn mehrere Themen gleichzeitig auf dem Tisch liegen
• Du scheust keine Konflikte – wenn etwas nicht läuft, sprichst du es an und findest Lösungen

Was du außerdem mitbringst:

• Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Leitung von IT-Projekten (idealerweise im Infrastrukturbereich und Erfahrung in der Steuerung externer Dienstleister)
• Gutes Verständnis für Netzwerke, Server, Cloud-Dienste und Clients und sicherer Umgang mit Projektmanagement-Tools (z. B. Asana, Jira)
• Fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse

Was wir Dir bieten:

• Verantwortungsvolle, spannende und abwechslungsreiche Aufgaben mit viel Gestaltungsspielraum in einem dynamischen Unternehmen, das flache Hierarchien und eine offene, lockere Arbeitsatmosphäre lebt, in der alle per "Du" sind
• Ein freundliches, offenes Team bestehend aus ca. 280 Mitarbeitenden in München, Leipzig und Albourne (UK) mit mehreren lieben Bürohunden an unseren Standorten
• Flexible Arbeitszeiten (die auf Vertrauensarbeitszeit basieren), Home-Office Optionen inkl. Kostenbeteiligung an Deiner Home-Office Ausstattung und die Möglichkeit, für mehrere Monate aus dem Ausland zu arbeiten
• 28 Tage Urlaubsanspruch sowie die Möglichkeit, bis zu 20 Tage unbezahlten Urlaub sowie Sonderurlaub zu nehmen!
• Verschiedene interne & externe Weiterentwicklungsmöglichkeiten, die Du eigenständig nach Deinen Interessen auswählen kannst
• Deine mentale Gesundheit ist uns wichtig! Deshalb kannst Du im Rahmen der Plattform "OpenUp" anonym an Einzel- oder Gruppentherapie-Sitzungen teilnehmen oder in 1:1 Meetings mit echten Therapeuten sprechen
• Verschiedene Mitarbeiterrabatte - für Mensch und Tier!
• Regelmäßige Team-, Company- und Family & Friends-Events
• Du brauchst eine Pause? Entspanne Dich in unserer Social-Area, die mit einem Kicker ausgestattet ist oder fordere Deine Kollegen auf unserer gemütlichen Sofalandschaft zu einem Mario Kart-Battle (oder einem anderen Nintendo Switch Spiel) heraus!
• Aufgewärmtes Essen magst Du nicht? Essen bestellen dauert Dir zu lange? In unserem Büro steht Dir eine hochwertige, vollausgestattete Küche zur Verfügung in der Du den Kochlöffel schwingen oder tolle Kuchen zaubern kannst!
• Kaffee, Kakao, Tee und weitere kühle Softdrinks wie Wasser und Säfte sowie frisches Obst, kleinere Snacks und eine prall gefüllte Süßigkeiten-Schublade stehen Dir kostenlos zur Verfügung
• Viele weitere, großartige Benefits die wir Dir gerne im Rahmen des Recruitingprozesses näher vorstellen!

Interesse? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung mit Lebenslauf und Anschreiben inkl. Angabe Deines frühestmöglichen Startdatums bzw. Deiner Kündigungsfrist sowie Deiner Gehaltsvorstellung.