Senior Outerwear Designer: Trend & Fit Lead

Wollen Sie ein erstklassiger Senior Designer werden, um unsere einzigartige Markenidentität im Bereich der Herren- und Damenoberbekleidung zu stärken und zu fördern? Dann kommen Sie zu unserem Team! Wir suchen derzeit einen Senior Outerwear Designer, der eine Schlüsselrolle bei der Erstellung unserer Kollektionen bei AlphaTauri spielt.

Alle Verantwortlichkeiten, denen wir Ihnen vertrauen werden:

• Erstellung von Outerwear-Designs: In dieser Rolle erstellen Sie Outerwear-Designs unter Berücksichtigung des saisonalen Konzepts, Briefings und festgelegter Ziele für Herren und Damen. Dies beinhaltet das Verständnis aktueller Trends in der Modebranche und die Bestimmung, wie diese in unsere Designs integriert werden können, während sichergestellt wird, dass die Kleidung funktional und tragbar für unsere Zielgruppe ist.
• Durchführung von Trendforschung und Innovationsideen: Als Senior Outerwear Designer sind Sie an der Spitze der Trendforschung, Ideeninnovation und der Entwicklung unserer Hauptproduktgruppe.
• Fittings und Zusammenarbeit mit dem technischen Entwicklungsteam: Sie leiten Fittings zusammen mit unseren engagierten Teams aus Entwicklung, Schnittmuster und Beschaffung. Ihr Input und Ihre Zusammenarbeit sind entscheidend, um sicherzustellen, dass unsere Produkte die höchsten Standards in Bezug auf Passform, Qualität und Stil erfüllen.
• Pflege von SAP (PLM) Daten: Sie sind nicht nur verantwortlich für die Verwaltung von SAP-Daten und die Erstellung von Techpacks, sondern haben auch die Möglichkeit, strategisches Denken zu nutzen, um betriebliche Prozesse und Arbeitsabläufe zu verbessern.

Ihre Kenntnisse und Fachkenntnisse, die für diese Rolle am wichtigsten sind:

• Bachelor-Abschluss in Modedesign oder einem verwandten Bereich
• Mindestens 4 Jahre Berufserfahrung in einer ähnlichen Rolle
• Fließend Englisch, Deutschkenntnisse sind von Vorteil
• Umfangreiche Erfahrung und technisches Wissen über Oberbekleidung, Stoffe, Funktionen und Behandlungen, Bestsellerformen für Herren- und Damenmode
• Starke Fähigkeiten in der Trendforschung und Marktforschung
• Überlegene organisatorische Fähigkeiten, Fähigkeit zum Multitasking, Einhaltung von Fristen und Aufmerksamkeit für Details und Kreativität

WICHTIG: Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung ein Portfolio / eine Website bei.

Aufgrund gesetzlicher Vorgaben sind wir verpflichtet, das Mindestgehalt gemäß dem Kollektivvertrag für diese Position offenzulegen, das 2.760,00 EUR brutto pro Monat beträgt. Unser attraktives Vergütungspaket basiert jedoch auf marktorientierten Gehältern und liegt daher deutlich über dem angegebenen Mindestgehalt.

Als Arbeitgeber schätzen wir Vielfalt und unterstützen Menschen dabei, ihr Potenzial und ihre Stärken zu entwickeln, ihre Ideen zu verwirklichen und Chancen zu ergreifen. Wir glauben leidenschaftlich daran, dass die Beschäftigung einer vielfältigen Belegschaft zentral für unseren Erfolg ist. Wir begrüßen Bewerbungen von allen Mitgliedern der Gesellschaft, unabhängig von Alter, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung oder Herkunft.