Hey Du! Super, dass du hier vorbeischaust. Bist du gelangweilt von einem eintönigen Job, der dir weder Herausforderung noch Abwechslung bietet? Dann bist du bei uns richtig! Denn wir bei Alpin Family wissen genau, dass das Leben viel zu kurz ist, um in einem langweiligen Job festzustecken. Wann ist die beste Zeit, Teil unseres Teams zu werden und die Hotelbranche ordentlich aufzumischen? Ist doch klar - genau jetzt! Denn wir sind alles andere als 0815! #boredbystandards Die Alpin Family ist eine wachsende, renommierte Hotelgruppe in Österreich. Mit drei genau so unterschiedlichen wie einzigartigen Brands vereinen wir eine Vielzahl von Hotels in erstklassigen Destinationen. Egal, ob du dich nach majestätischen Bergen und idyllischen Seen sehnst oder von einem coolen Leben in der City träumst - bei uns findest du den perfekten Ort, um deine Karriere zu starten. Anstellungsart: VollzeitEigenverantwortliche Revenue-Management-Steuerung für ein definiertes Hotel-Cluster der Alpin Family Entwicklung und Umsetzung von Pricing-, Rate- und Verfügbarkeitsstrategien über alle Vertriebskanäle Steuerung von Channel-Manager- und PMS-Mappings sowie Verantwortung für Raten, Packages und Restriktionen Erstellung von Preisanalysen, Forecasts und Revenue-Reports für die zugeordneten Häuser Verhandlung und Management von OTA-, Tour-Operator- und Vertriebspartnerverträgen für das Cluster Verantwortung für Contentpflege in Extranets, OTAs und Vertriebssystemen Erstellung und Präsentation regelmäßiger Reportings sowie fundierter Excel-Auswertungen Enge Abstimmung mit dem Commercial Director zu Strategie und Performance des Clusters Treibende Kraft bei Optimierungen in Distribution, Pricing und SystemlandschaftMust-have: Erfahrung im Revenue Management, idealerweise in der Hotellerie mit mehreren Betrieben Sehr strukturierte, analytische und eigenverantwortliche Arbeitsweise Hohe Systemaffinität und sicherer Umgang mit Revenue- und Distributionstools Exzellente Excel-Kenntnisse und ausgeprägtes Zahlenverständnis
Nice-to-have:
Erfahrung mit Systemen wie MEWS, SiteMinder, Duetto oder OpenGDS Fundierte Kenntnisse im Revenue Management Erfahrung mit OTA-, Wholesale- oder Tour-Operator-Prozessen Ausgeprägtes Verständnis für Pricing Yield- und DistributionsstrategienEine zentrale Rolle im Revenue & Distribution Team mit direkter Umsatzverantwortung für ein eigenes Hotel-Cluster Eigenständige Revenue-Verantwortung mit klarer Entwicklungsperspektive Ein modernes, dynamisches Arbeitsumfeld in der HotellerieEnge Zusammenarbeit mit dem Commercial Management Hoher Gestaltungsspielraum bei Strategie und Weiterentwicklung des Clusters Direkter Zugang zu Systemen, Daten und Entscheidungsprozessen Eine abwechslungsreiche Aufgabe, wo du durch den laufenden Wachstum und Erkundung neuer Märkte immer wieder neue Herausforderungen bekommen wirst Eine Jahresanstellung - auf Basis 40 Std | 5 Tage Woche Lukrative Benefits von der Alpin Family Gruppe Für diese Stelle gilt ein Mindestbruttogehalt laut KV Hotellerie und Gastronomie BG 3 - Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation Eintrittsdatum: ab sofortJBRP2_AT
Distributions & Revenue Coordinator (M|W|D) in Zell am See Arbeitgeber: Alpin Family GmbH
Alpin Family ist ein herausragender Arbeitgeber, der dir nicht nur spannende Karrieremöglichkeiten in einer dynamischen Hotelgruppe bietet, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das Vielfalt und Kreativität fördert. Unsere Mitarbeiter profitieren von einem unterstützenden Teamgeist, kontinuierlichen Weiterbildungsmöglichkeiten und der Chance, in einzigartigen Destinationen zu arbeiten, die sowohl Natur- als auch Stadtliebhaber ansprechen. Werde Teil unserer außergewöhnlichen Familie und erlebe, wie wir gemeinsam neue Standards setzen!
