Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite HR-Prozesse und unterstütze Manager und Mitarbeiter in einem dynamischen Umfeld.
- Unternehmen: Alpiq, ein führendes Unternehmen in der Energiebranche mit innovativer Kultur.
- Vorteile: Temporäre Anstellung mit flexibler Arbeitszeit und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Werde Teil eines engagierten Teams und bringe unsere Werte zum Leben.
- Warum dieser Job: Gestalte die HR-Landschaft aktiv und fördere Innovation und Zusammenarbeit.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im HR-Bereich und gute Kenntnisse des Schweizer Arbeitsrechts.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Um unser HR-Team während einer bevorstehenden Mutterschaftsvertretung zu unterstützen, suchen wir einen erfahrenen und praxisorientierten HR-Manager auf temporärer Basis. In dieser Rolle agieren Sie als vertrauenswürdiger Partner für Manager und Mitarbeiter und gewährleisten Kontinuität sowie qualitativ hochwertige HR-Unterstützung in einem dynamischen und sich verändernden Umfeld.
Ihre Hauptverantwortlichkeiten:
- Verwaltung, Überwachung und/oder Durchführung aller HR-Prozesse für Linienmanager (direkte Berichte an die Geschäftsbereichsleiter und darunter) und Mitarbeiter in der Schweiz: Rekrutierung, Schulung, Entwicklung, Vergütung und Sozialleistungen, Arbeitsbeziehungen, Personalverwaltung, interne Kommunikation in enger Abstimmung mit den Prozessen und Prinzipien der HR-Excellence-Center.
- Beratung und Unterstützung von Managern und Mitarbeitern in HR-Prozessen über den gesamten Lebenszyklus der Mitarbeiter sowie Anleitung von Managern in Führungsfragen oder schwierigen/konfliktbeladenen Situationen.
- Identifizierung von Geschäftsbedürfnissen und Puls, um das restliche HR-Team mit diesen Informationen zu versorgen.
- Unterstützung, Begleitung, Abstimmung und Priorisierung von Veränderungsprozessen.
- Aktive Teilnahme an globalen HR-Projekten und an der lokalen Entwicklung und Implementierung globaler HR-Prozesse.
- Unterstützung und Begleitung von Alpiq-Veränderungsprozessen.
- Weitere HR-Aufgaben und Bedürfnisse des Landes und der Gruppe.
Ihr Profil:
- Höhere Ausbildung, eidgenössisches Zertifikat im Human Resources Management, gleichwertiger Masterabschluss oder universitäre Qualifikation.
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in einem internationalen Unternehmen und/oder einer Matrixorganisation mit allgemeinen HR-Aufgaben.
- Gute Kenntnisse des Schweizer Arbeitsrechts.
- Starke IT-Affinität und Prozess-Effizienz/Automatisierungsorientierung.
- Unternehmerisches und lösungsorientiertes Denken, kombiniert mit einer hervorragenden Kundenorientierung und Geschäftsfokus.
- Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten, in der Lage, Innovation und Proaktivität zu motivieren und zu fördern, während Verhaltensweisen und Einstellungen, die von den Werten von Alpiq abweichen, herausgefordert werden.
- Hohe Eigeninitiative, Unabhängigkeit und Streben nach Exzellenz.
- Fähigkeit, konkrete Maßnahmen und Initiativen zu ergreifen, während das große Ganze im Blick behalten wird.
- Fließend in Englisch und Französisch. Deutsch als starke Bereicherung.
Wie Sie unsere Kernwerte zum Leben erwecken:
Ihre Bemühungen werden direkt mit den Unternehmenswerten von Alpiq in Einklang stehen: "Wir sind ALP1Q", "Wir lernen und wachsen gemeinsam", "Wir teilen das Steuer" und "Wir konzentrieren uns auf das Ergebnis", um sicherzustellen, dass wir an der Spitze der Energiebranche bleiben und gleichzeitig eine Kultur der Innovation, Verantwortung und Nachhaltigkeit fördern!
HR Manager Switzerland (all) 80 - 100 % Arbeitgeber: Alpiq
Alpiq ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Lausanne eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Mit einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Entwicklung sowie einer offenen Unternehmenskultur fördert Alpiq Innovation und Zusammenarbeit. Die Möglichkeit, an globalen HR-Projekten teilzunehmen und aktiv an Veränderungsprozessen mitzuwirken, macht diese Position besonders attraktiv für HR-Profis, die in einem internationalen Umfeld wachsen möchten.