Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bei der Gestaltung von Trainingsmaterialien und Planung von Workshops.
- Arbeitgeber: Modernes, global tätiges Unternehmen in Österreich mit flachen Hierarchien.
- Mitarbeitervorteile: Internationale Lernumgebung, gezielte Einarbeitung und flexible Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Entwickle kreative Lösungen und wachse in einem dynamischen HR-Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Laufendes Studium in Human Resources und sehr gute MS-Office-Kenntnisse.
- Andere Informationen: Hohe Motivation und Kreativität sind gefragt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 13 - 16 € pro Stunde.
Ein global tätiges, modernes Unternehmen in Österreich sucht eine/n Werkstudent/in zur Unterstützung im HR-Bereich. Du wirst aktiv an der Gestaltung von Trainingsmaterialien sowie der Planung von Workshops mitwirken. Das Unternehmen bietet dir ein internationales Lernumfeld, flache Hierarchien und eine gezielte Einarbeitung.
Ideale Voraussetzungen sind:
- ein laufendes Studium in Human Resources
- sehr gute MS-Office-Kenntnisse
- eine hohe Motivation und Kreativität
Die Arbeitszeit beträgt 20 Stunden pro Woche.
Werkstudent HR-Projekte & Kommunikation (20h/Woche) Arbeitgeber: ALPLA INC.
Kontaktperson:
ALPLA INC. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Werkstudent HR-Projekte & Kommunikation (20h/Woche)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Mitarbeitern des Unternehmens in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und zeig dein Interesse an der Position.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir über die aktuellen HR-Trends informierst. Zeig, dass du nicht nur die Basics beherrschst, sondern auch kreativ und motiviert bist!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt, dass du die Initiative ergreifst und dich für die Stelle wirklich interessierst.
✨Tipp Nummer 4
Mach dir Gedanken über deine eigenen Ideen für Trainingsmaterialien oder Workshops. Wenn du im Gespräch deine kreativen Ansätze präsentierst, hebst du dich von anderen Bewerbern ab!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Werkstudent HR-Projekte & Kommunikation (20h/Woche)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, zeig uns deine kreative Seite! Denk daran, dass wir nach jemandem suchen, der frische Ideen in unsere HR-Projekte bringt. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturiertes Anschreiben und ein übersichtlicher Lebenslauf zeigen uns, dass du sorgfältig arbeitest und die nötige Professionalität mitbringst.
Zeig deine Motivation!: Erkläre uns, warum du dich für diese Position interessierst und was dich an unserem Unternehmen reizt. Deine Begeisterung für HR und die Möglichkeit, in einem internationalen Umfeld zu lernen, sollte klar rüberkommen!
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ALPLA INC. vorbereitest
✨Bereite dich auf HR-Themen vor
Informiere dich über aktuelle Trends im HR-Bereich und sei bereit, darüber zu sprechen. Zeige dein Interesse an Themen wie Mitarbeiterentwicklung und Kommunikation, da diese für die Position wichtig sind.
✨Präsentiere deine Kreativität
Da Kreativität gefragt ist, bringe Beispiele aus deinem Studium oder vorherigen Projekten mit, die deine kreativen Ansätze zeigen. Überlege dir, wie du Trainingsmaterialien gestalten würdest und teile deine Ideen während des Interviews.
✨Zeige deine MS-Office-Kenntnisse
Bereite dich darauf vor, deine Fähigkeiten in MS Office zu demonstrieren. Vielleicht kannst du ein Beispiel nennen, wo du Excel oder PowerPoint effektiv genutzt hast, um ein Projekt zu unterstützen oder zu präsentieren.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die flachen Hierarchien und das internationale Lernumfeld zu erfahren. Stelle Fragen, die zeigen, dass du an der Unternehmenskultur interessiert bist und wie du dich dort einbringen kannst.