Personaldisponent (m/w/d) – mehrsprachig
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Aschaffenburg Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Du planst und betreust unsere gewerblichen Mitarbeiter:innen und koordinierst mit Kundenunternehmen.
  • Arbeitgeber: Alptekin Personal GmbH ist ein engagiertes Team in einem multikulturellen Umfeld.
  • Mitarbeitervorteile: Faire Vergütung, Entwicklungsmöglichkeiten und ein offenes Arbeitsumfeld warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Einsatzplanung aktiv mit.
  • Gewünschte Qualifikationen: Sehr gute Deutschkenntnisse und idealerweise weitere Sprachkenntnisse sind erforderlich.
  • Andere Informationen: Vollzeitstelle in Aschaffenburg, Eintritt ab sofort.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Personaldisponent (m/w/d) – mehrsprachig Arbeitsort: Aschaffenburg Eintrittstermin: ab sofort Arbeitszeit: Vollzeit Arbeitgeber: Alptekin Personal GmbH Stellenbeschreibung: Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n engagierte:n und mehrsprachige:n Personaldisponent:in (m/w/d) für unseren Standort in Aschaffenburg. Als Personaldisponent:in sind Sie verantwortlich für die Betreuung und Einsatzplanung unserer gewerblichen Mitarbeiter:innen – insbesondere aus dem osteuropäischen Raum – sowie für die Koordination mit unseren Kundenunternehmen. Ihre Aufgaben: Disposition und Einsatzplanung von gewerblichen Mitarbeitern (m/w/d) Organisation von Unterkünften, Transporten, Arbeitsmitteln Durchführung von Bewerbungsgesprächen, Einstellungsprozessen und Einweisungen Persönliche Betreuung der Mitarbeiter:innen vom Eintritt bis zur laufenden Einsatzbegleitung Kommunikation mit Kundenunternehmen und internen Ansprechpartnern Ihr Profil: Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Zusätzliche Sprachkenntnisse wünschenswert: z. B. Rumänisch, Polnisch, Ungarisch, Kroatisch, Slowakisch oder Ukrainisch Erfahrung im Bereich Personaldienstleistung, Zeitarbeit oder Logistik von Vorteil Organisationsstärke, Teamfähigkeit und Kommunikationsgeschick Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Führerschein Klasse B wünschenswert Wir bieten: Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit Ein langfristig angelegtes Arbeitsverhältnis in einem engagierten Team Faire Vergütung und Entwicklungsmöglichkeiten Ein multikulturelles, offenes Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen Kontakt: Alptekin Personal GmbH Standort: Aschaffenburg E-Mail: info@alptekin-personal.de Mobil: 0151 11241339 Web: www.alptekin-personal.de (http://www.alptekin-personal.de) Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.

Personaldisponent (m/w/d) – mehrsprachig Arbeitgeber: Alptekin Personalservice GmbH

Die Alptekin Personal GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Aschaffenburg ein multikulturelles und offenes Arbeitsumfeld bietet. Mit einer fairen Vergütung, abwechslungsreichen Aufgaben und klaren Entwicklungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entfaltung seiner Mitarbeiter. Hier haben Sie die Chance, in einem engagierten Team zu arbeiten und aktiv zur Betreuung und Einsatzplanung von gewerblichen Mitarbeitern beizutragen.
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Kontaktperson:

Alptekin Personalservice GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Personaldisponent (m/w/d) – mehrsprachig

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die in der Personalbranche tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen für die Position des Personaldisponenten recherchierst. Überlege dir auch, wie du deine mehrsprachigen Fähigkeiten und deine Erfahrungen im Bereich Personaldienstleistung am besten präsentieren kannst.

Tipp Nummer 3

Informiere dich über die Branche und die spezifischen Anforderungen an Personaldisponenten. Zeige in Gesprächen, dass du die Herausforderungen und Trends in der Personaldienstleistung verstehst, insbesondere im Hinblick auf die Betreuung von Mitarbeitern aus dem osteuropäischen Raum.

Tipp Nummer 4

Sei proaktiv und zeige Interesse! Kontaktiere das Unternehmen direkt, um mehr über die Stelle zu erfahren. Ein persönlicher Kontakt kann oft den Unterschied machen und zeigt dein Engagement für die Position.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Personaldisponent (m/w/d) – mehrsprachig

Mehrsprachigkeit
Kommunikationsfähigkeit
Organisationsstärke
Teamfähigkeit
Selbstständige Arbeitsweise
Verantwortungsbewusstsein
Erfahrung in der Personaldienstleistung
Kenntnisse in Zeitarbeit oder Logistik
Fähigkeit zur Durchführung von Bewerbungsgesprächen
Planungs- und Koordinationsfähigkeiten
Interkulturelle Kompetenz
Führerschein Klasse B
Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Zusätzliche Sprachkenntnisse (z. B. Rumänisch, Polnisch, Ungarisch, Kroatisch, Slowakisch, Ukrainisch)

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stellenanzeige genau lesen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch, um alle Anforderungen und Aufgaben zu verstehen. Achte besonders auf die geforderten Sprachkenntnisse und Erfahrungen im Bereich Personaldienstleistung.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als Personaldisponent:in wichtig sind. Betone deine Sprachkenntnisse und deine Erfahrung in der Mitarbeiterbetreuung.

Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und welche Qualifikationen du mitbringst. Gehe darauf ein, wie du zur Teamarbeit und Kommunikation im multikulturellen Umfeld beitragen kannst.

Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Alptekin Personalservice GmbH vorbereitest

Bereite dich auf die Sprachkenntnisse vor

Da die Stelle einen mehrsprachigen Personaldisponenten erfordert, solltest du deine Sprachkenntnisse in Deutsch und anderen relevanten Sprachen auffrischen. Sei bereit, Fragen in diesen Sprachen zu beantworten oder sogar ein kurzes Gespräch zu führen.

Verstehe die Branche

Informiere dich über die Personaldienstleistungsbranche, insbesondere über die Herausforderungen und Trends im Bereich Zeitarbeit und Logistik. Dies zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, dich in das Unternehmen einzubringen.

Hebe deine Organisationsfähigkeiten hervor

Da die Position viel Organisationstalent erfordert, bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die deine Fähigkeit zur Planung und Koordination von Einsätzen und Mitarbeitern demonstrieren.

Zeige Teamfähigkeit und Kommunikationsgeschick

Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeiten betreffen. Überlege dir konkrete Situationen, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um Probleme zu lösen oder Projekte abzuschließen.

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