Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle und kontrolliere Import-, Export- und Transitdokumente für Zollverfahren.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen im Bereich Zollservices mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein freundliches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Tolle Karrierechancen in einem wachsenden Bereich.
- Warum dieser Job: Gestalte den internationalen Handel aktiv mit und entwickle deine Fähigkeiten im Zollrecht.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Kenntnisse im Zollrecht sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
In Ihrer Funktion sind Sie verantwortlich für die Erstellung und Kontrolle von Import-, Export- und Transitdokumenten, wie beispielsweise e-dec oder NCTS. Sie wickeln Zollverfahren selbstständig und unter Einhaltung aller gesetzlichen Vorgaben ab. Dabei berechnen Sie die anfallenden Zollabgaben korrekt und stellen eine lückenlose Dokumentation sicher. Im täglichen Geschäft stehen Sie in direktem Kontakt mit Zollbehörden, Spediteuren und Kunden und sorgen für eine effiziente und freundliche Kommunikation. Zudem halten Sie sich laufend über gesetzliche Änderungen im Zollrecht auf dem neuesten Stand und wenden diese sicher in der Praxis an.
Ihre Basis ist eine kaufmännische Ausbildung im Bereich Spedition oder Außenhandel. Idealerweise bringen Sie erste Berufserfahrungen mit. Sie gehen routiniert mit MS Office um und kennen sich mit dem Zollrecht sowie zolltechnischen Prozessen aus. Als zuverlässiger Teamplayer punkten Sie mit Flexibilität und einem kühlen Kopf in jeder Lage. Sie beherrschen Deutsch in Wort und Schrift. Englischkenntnisse sind von Vorteil.
Kaufmännischer Sachbearbeiter (m/w/d) - Zolldeklarant Arbeitgeber: ALS
ALS ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine vielfältige und engagierte Gemeinschaft bietet, die sich leidenschaftlich dafür einsetzt, einen positiven Unterschied in der Welt zu machen. Mit 30 Urlaubstagen, flexibler Arbeitszeit und umfangreichen Gesundheits- und Entwicklungsprogrammen fördert ALS nicht nur das Wohlbefinden seiner Mitarbeiter, sondern auch deren berufliches Wachstum. Die inklusive Unternehmenskultur und die Möglichkeit, an bedeutungsvollen Projekten zu arbeiten, machen ALS zu einem attraktiven Arbeitsplatz für alle, die eine sinnvolle Karriere anstreben.
