Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Kundenprojekte im Gefahrstoffbereich und arbeite eng mit einem erfahrenen Team zusammen.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen in Bochum mit Fokus auf Umwelttechnik und Sicherheit.
- Vorteile: 30 Urlaubstage, mobiles Arbeiten, Firmenfitness und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Teamorientierte Atmosphäre mit vielen Weiterbildungsmöglichkeiten und Hands-On-Mentalität.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gefahrstoffmessung und entwickle dich in einem dynamischen Umfeld weiter.
- Qualifikationen: Studienabschluss in Ingenieurwesen oder Naturwissenschaften und 5 Jahre Erfahrung in Gefahrstoffmessungen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 75000 € pro Jahr.
Für unser Team an unserem Standort Bochum suchen wir Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Leitung (m/w/d) für den Gefahrstoffbereich.
Benefits
- 30 Urlaubstage, Möglichkeit des mobilen Arbeitens
- strukturierte Einarbeitung, individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
- Firmenfitness (Hansefit + EGYM-Wellpass), betriebliches Gesundheitsmanagement
- betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen
- exklusive Angebote: Jobrad, Rabattportale
Das bewegst Du bei uns
- Leitung von Kundenprojekten inkl. der Betreuung und Beratung bestehender Kunden
- Verantwortliche Durchführung von Gefahrstoffmessungen an unterschiedlichen Industrieanlagen - zuverlässige Abwicklung der Aufträge in kollegialer Teamarbeit mit erfahrenen Technikern und Ingenieuren (m/w/d)
- Planung, Vorbereitung und Koordination der Messungen
- Kommunikation mit den beteiligten Stellen (Kunden, Behörden und Kolleg*innen)
- Erfassung, Protokollierung und Auswertung der Messdaten
- Erstellung und Prüfung von Messplänen und Messberichten
- Umsatzverantwortung für den Arbeitsbereich
- Erstellung von Angeboten in Abstimmung mit dem Fachvertrieb und der fachlichen Leitung der Messstelle
Das bringst Du mit
- Studienabschluss als Ingenieur, Umwelttechniker, Verfahrenstechniker (m/w/d) oder im Bereich Maschinenbau, Naturwissenschaften oder vergleichbar
- mind. 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich der Gefahrstoffmessung erforderlich
- nachgewiesene Fachkunde gemäß TRGS 402 (Messstrategie, Messplanung, Beurteilung inhalativer Exposition)
- hohe Eigeninitiative bei der kontinuierlichen Aktualisierung des eigenen Wissensstands zu aktuellen Regelwerken, Grenzwerten (AGW, MAK, BAT) und Messverfahren
- Bereitschaft zur regelmäßigen Teilnahme an Fachfortbildungen und Erfahrungsaustauschen zur Sicherstellung des aktuellen Stands der Technik
- Freude an der Zusammenarbeit im Team mit Hands-On-Mentalität
- Bereitschaft für eine praktische Tätigkeit im Außendienst (ca. 50 – 70 %, abhängig von den Projekten) mit einer zuverlässigen und kundenorientierten Arbeitsweise
- sicherer Umgang mit MS-Office (Word, Excel)
- Deutschkenntnisse: mind. C1-Niveau in Sprache und Schrift
- Reisebereitschaft sowie Führerschein Klasse B
Kontakt
ALS Germany
Leonie Sudholt
Oststraße 7
48341 Altenberge
Tel. +49 2505 89 591
Leitung (m/w/d) Gefahrstoffbereich Arbeitgeber: ALS
Als Arbeitgeber in Bochum bieten wir Dir nicht nur eine verantwortungsvolle Position als Leitung im Gefahrstoffbereich, sondern auch ein unterstützendes Arbeitsumfeld mit 30 Urlaubstagen und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten. Unsere strukturierte Einarbeitung und individuellen Entwicklungsmöglichkeiten fördern Deine berufliche Entfaltung, während unser betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitnessangebote für Dein Wohlbefinden sorgen. Werde Teil eines engagierten Teams, das Wert auf kollegiale Zusammenarbeit und kontinuierliche Weiterbildung legt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Leitung (m/w/d) Gefahrstoffbereich erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über offene Stellen oder Tipps für den Bewerbungsprozess.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Zeig, dass du die Verantwortung für Kundenprojekte und Gefahrstoffmessungen ernst nimmst!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Hands-On-Mentalität! In deinem Gespräch kannst du Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung einbringen, die deine Teamarbeit und praktische Fähigkeiten unter Beweis stellen. Das wird Eindruck machen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitung (m/w/d) Gefahrstoffbereich mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau für die Leitung im Gefahrstoffbereich brennst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Sei konkret!:Gib uns konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Erzähl uns von Projekten, die du geleitet hast, oder von Herausforderungen, die du gemeistert hast.
Achte auf die Details!:Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ALS vorbereitet
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über die Firma und ihre Projekte im Gefahrstoffbereich. Schau dir an, welche Werte und Ziele das Unternehmen hat und überlege, wie du dazu beitragen kannst. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Gefahrstoffmessungen durchgeführt oder Kundenprojekte geleitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich zu präsentieren.
✨Fragen vorbereiten
Überlege dir im Voraus Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zur Teamstruktur, den Projekten oder den Entwicklungsmöglichkeiten sein. So zeigst du, dass du aktiv an der Position interessiert bist.
✨Präsentiere deine Hands-On-Mentalität
Betone während des Interviews deine Bereitschaft, praktisch im Außendienst zu arbeiten und deine Teamfähigkeit. Zeige, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch bereit bist, dieses in der Praxis anzuwenden.
