Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle skalierbare Managed Services für Microsoft 365 Copilot und unterstütze Partner beim Wachstum.
- Unternehmen: ALSO, ein führender Technologieanbieter in der ICT-Branche mit internationaler Reichweite.
- Vorteile: Flexible Arbeitsbedingungen, hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten und direkte Auswirkungen auf das Geschäft.
- Weitere Informationen: Dynamisches, internationales Umfeld mit EMEA-weitem Einfluss.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von AI-Services und unterstütze Partner bei der Transformation ihrer Geschäftsmodelle.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in Microsoft 365 Architektur und Managed Services.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
ALSO freut sich darauf, mit Ihnen zusammenzuarbeiten. Diese Stellenanzeige wird in der Landessprache veröffentlicht, da die Beherrschung der Landessprache erforderlich ist.
Sind Sie bereit, skalierbare Copilot-Managed Services zu entwickeln, die Partnern helfen, wiederkehrende KI-Geschäfte in EMEA auszubauen? Wir suchen einen Microsoft 365 Copilot Partner Solution Architect, Managed Services, um Managed Service-Angebote für Microsoft 365 Copilot, Copilot Studio und KI-Agenten im SMB-Partner-Ökosystem zu entwerfen, zu paketieren und zu ermöglichen.
Diese Rolle trägt die Verantwortung für die gesamte EMEA innerhalb des Copilot Center of Excellence und konzentriert sich darauf, Partnern zu helfen, Copilot von einem einmaligen Bereitstellungsprojekt in ein wiederholbares, skalierbares und umsatzgenerierendes Managed Service-Modell zu transformieren.
Sie sind verantwortlich für:
- Die Erstellung partnerbereiter Managed Service-Pakete, technischer Blaupausen, Bereitstellungsleitfäden, Betriebsmodelle und Enablement-Assets, die Resellern helfen, kontinuierlichen Copilot-Wert für Kunden zu liefern.
- Das Design und den Aufbau standardisierter Managed Service-Angebote für Microsoft 365 Copilot, Copilot Studio und KI-Agenten, die Partner verkaufen und an SMB-Kunden liefern können.
- Die Definition technischer Architekturblaupausen für Managed Services, einschließlich Microsoft 365, Teams, SharePoint, OneDrive, Exchange Online, Entra ID, Purview, Defender, Copilot Studio und Power Platform.
- Die Erstellung wiederholbarer Playbooks, Checklisten, Vorlagen, Servicebeschreibungen, Scoping-Dokumente und Bereitführungsleitfäden für die Ausführung durch Partner.
- Die Unterstützung von Partnern beim Aufbau von Servicekatalogen rund um Copilot-Adoption, Prompt-Enablement, Geschäftsszenarien-Mapping, Agentenerstellung, Datenbereitschaft und Sicherheitsgovernance.
- Die Definition operativer Modelle für wiederkehrende Copilot-Services, einschließlich Service-Tiers, Bereitstellungsverantwortlichkeiten, Qualitätsstandards, Berichterstattung und Kundenbindungspunkte.
- Die enge Zusammenarbeit mit dem Deployment Methodology Lead, um sicherzustellen, dass die Managed Service-Angebote mit standardisierten Bereitstellungsrahmen, Adoptionsmeilensteinen und Bereitschaftsmodellen übereinstimmen.
- Die Zusammenarbeit mit regionalen GTM-Leads, Partnerteams, technischen Schulungsteams, Spezialisten für Kundenadoption und Microsoft-Stakeholdern, um das Angebot in EMEA zu skalieren.
- Die Unterstützung strategischer Partnerengagements, bei denen Managed Services, paketierte Angebote oder Copilot-Kommerzialisierungsmodelle erforderlich sind.
- Die Identifizierung von Kundenmöglichkeiten für Copilot Studio, benutzerdefinierte Agenten, Automatisierung und KI-gestützte Geschäftsprozessverbesserung.
- Die Erstellung von Referenzarchitekturen, Demozusammenstellungen, technischen Erzählungen und partnerorientierten Enablement-Inhalten.
- Die Definition von Best Practices für die sichere und geregelte Nutzung von Copilot, einschließlich Identität, Datenzugriff, Berechtigungen, Compliance und Lebenszyklusmanagement.
- Die Entwicklung von Leitlinien zur Überwachung der Copilot-Nutzung, des Fortschritts bei der Adoption, der geschäftlichen Auswirkungen und der Serviceleistung.
- Die Identifizierung häufiger technischer und betrieblicher Blockaden, die Partner daran hindern, Managed Services aufzubauen, und die Schaffung wiederholbarer Milderungsansätze.
- Die Funktion als Fachexperte für Copilot-Managed Services innerhalb des Copilot Center of Excellence.
- Der Aufbau der operativen Grundlage für wiederkehrende Partnerumsätze, Kundenbindung und Copilot-Sitzexpansion.
Ihr Profil:
- 5+ Jahre Erfahrung in der Microsoft 365 Lösungsarchitektur, Cloud-Consulting, Managed Services, technischem Presales, Kundenerfolg oder Partnerenablement.
- Starkes Verständnis von Microsoft 365 Copilot, Copilot Studio, Cowork, Agent 365, Power Platform, Microsoft Teams, SharePoint, OneDrive, Exchange Online, Entra ID, Purview und Microsoft-Sicherheitsgrundlagen.
- Erfahrung in der Gestaltung oder Bereitstellung von Managed Services, Servicekatalogen, technischen Angeboten oder Programmen zum Kundenerfolg.
- Fähigkeit, technische Fähigkeiten in klare partnerlieferbare Servicepakete zu übersetzen.
- Starkes Verständnis der Bedürfnisse von SMB-Kunden, der Geschäftsmodelle von Partnern und der Monetarisierung wiederkehrender Dienstleistungen.
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Partnern, Resellern, Dienstanbietern oder Kanalorganisationen.
- Fähigkeit, technische Dokumentationen, Architekturblaupausen, Enablement-Materialien, Workshops und wiederverwendbare Bereitstellungsassets zu erstellen.
- Starke Kommunikationsfähigkeiten gegenüber technischen, geschäftlichen, partner- und Führungskräfteauditorien.
- Gutes Verständnis der Herausforderungen bei der KI-Adoption, der Datenbereitschaft, der Governance, des Änderungsmanagements und der Wertrealisierung.
- Kommerzielles Denken mit der Fähigkeit, technische Dienstleistungen mit der Rentabilität von Partnern, den Ergebnissen der Kunden und dem Wachstum der Sitze zu verbinden.
- Komfortables Arbeiten in mehreren Ländern, Kulturen und auf verschiedenen Ebenen der Partnerreife innerhalb eines EMEA-Umfelds.
- Praktische Denkweise mit der Fähigkeit, praktische Assets zu erstellen, nicht nur Strategie-Dokumente.
Wir stellen uns vor, dass Sie...
- Eine starke Architektur-, Service-Design- und Skalierungsmentalität haben.
- Verstehen, dass das erfolgreiche Wachstum von Microsoft 365 Copilot nicht nur von einzelnen Bereitstellungen oder einmaligen Workshops abhängen kann. Es erfordert wiederholbare Managed Service-Modelle, die Partner konsistent über Märkte hinweg liefern können.
- Wissen, wie man komplexe Microsoft 365-, Copilot- und KI-Agentenfähigkeiten in praktische Angebote vereinfacht, die Partner positionieren, verkaufen und liefern können.
- Leidenschaft dafür haben, Partnern zu helfen, von Lizenzweiterverkäufen zu wertschöpfenden Dienstleistungen, wiederkehrenden Einnahmen und langfristigem Kundenerfolg überzugehen.
- Es genießen, technische Expertise in skalierbare Programme, wiederverwendbare Assets, Partnerenablement und messbare Geschäftsauswirkungen umzuwandeln.
Zertifizierungen:
- Erforderlich oder stark bevorzugt: MS-102: Microsoft 365 Administrator Expert
- SC-900: Microsoft Security, Compliance, and Identity Fundamentals
- Bevorzugt: PL-200: Microsoft Power Platform Functional Consultant
- Microsoft-Adoption-, Kundenerfolgs- oder Servicebereitstellungszertifizierungen
- ITIL, Managed Services oder Service Management-Zertifizierungen
Helfen Sie, die Grundlage für Managed Services für das Wachstum von Microsoft 365 Copilot in EMEA zu schaffen. Unterstützen Sie Partner dabei, von Lizenztransaktionen zu wiederkehrenden KI-Diensten überzugehen. Gestalten Sie, wie SMB-Kunden Microsoft 365 Copilot übernehmen, verwalten, optimieren und erweitern.
Arbeiten Sie an der Schnittstelle von Microsoft 365-Architektur, KI-Agenten, Partnerdiensten, Adoption und Geschäftstransformation. Arbeiten Sie eng mit regionalen Teams, technischen Architekten, Partnermanagern, Adoption-Spezialisten und Microsoft-Stakeholdern zusammen. Erstellen Sie praktische Assets, die direkt den Erfolg der Partner und die Ergebnisse der Kunden beeinflussen.
Spielen Sie eine Schlüsselrolle in der Ambition von ALSO, ein führender Microsoft Copilot- und KI-Partner-Ökosystem-Enabler zu werden.
Wir bieten:
- Eine strategische Rolle in unserem Microsoft- und KI-Geschäft.
- Eine Schlüsselposition innerhalb des Copilot Center of Excellence.
- EMEA-weite Sichtbarkeit und direkten Geschäftseinfluss.
- Enge Zusammenarbeit mit Microsoft, Partnern, regionalen Teams und technischen Führungskräften.
- Die Möglichkeit, Partner-Service-Modelle für Copilot, Copilot Studio und KI-Agenten zu gestalten.
- Flexible Arbeitsbedingungen und Vertrauen in Ihre Arbeitsweise.
- Ein dynamisches und internationales Umfeld.
- Exzellente Möglichkeiten zur beruflichen Entwicklung, Zertifizierung und Karrierewachstum.
Standort: CEMA oder EMEA
Verantwortungsbereich: EMEA
Reise innerhalb der Region kann erforderlich sein, abhängig von Partner-, Kunden- und internen Geschäftsbedürfnissen.
Solution Sales in Soest Arbeitgeber: Also International
ALSO Schweiz AG bietet eine hervorragende Arbeitsumgebung in Emmen, wo Teamarbeit und Innovation im Mittelpunkt stehen. Unsere Mitarbeiter profitieren von kontinuierlichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf Lean-Management, was nicht nur die Effizienz steigert, sondern auch persönliche Entwicklung fördert. Zudem legen wir großen Wert auf ein positives Arbeitsklima, das durch Respekt und Zusammenarbeit geprägt ist.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Solution Sales in Soest erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Also International anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Solution Sales bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Also International vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Solution Sales in Soest mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Also International klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Also International vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.