Rangierleiter mit Bremsprobeberechtigung (w/m/d)

Rangierleiter mit Bremsprobeberechtigung (w/m/d)

Bautzen Befristet 3000 - 4000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
ALSTOM

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Rangieren von Schienenfahrzeugen und Bedienen von transportspezifischen Maschinen.
  • Unternehmen: Alstom, führendes Unternehmen für nachhaltige Mobilitätslösungen.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten.
  • Weitere Informationen: Langfristige Perspektiven und hervorragende Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Mobilität der Zukunft in einem innovativen und verantwortungsbewussten Team.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Berufsausbildung und Rangierleiter mit Bremsprobeberechtigung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.

Als Wegbereiter einer kohlenstoffarmen Zukunft entwickelt und vermarktet Alstom Mobilitätslösungen, als nachhaltige Grundlage für den Verkehr der Zukunft. Unser Produktportfolio reicht von Hochgeschwindigkeitszügen, U-Bahnen, Monorails und Straßenbahnen bis hin zu integrierten Systemen, maßgeschneiderten Dienstleistungen, Infrastruktur, Signaltechnik und digitalen Mobilitätslösungen. Wenn Sie zu uns kommen, werden Sie Teil eines sozialen, verantwortungsbewussten und innovativen Unternehmens, in dem mehr als 70.000 Mitarbeiter:innen weltweit an einer umweltfreundlicheren und intelligenteren Mobilität arbeiten.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als Rangierleiter mit Bremsprobeberechtigung (w/m/d) für unseren Standort in Bautzen. Die Stelle ist befristet für 12 Monate.

Ihre Rolle bei Alstom - Das bewegen Sie mit uns: In Bautzen fertigen 1.200 Kolleg:innen S-Bahnen, Straßen- und Stadtbahnfahrzeuge sowie Hochgeschwindigkeitszüge mit Schwerpunkt auf Endmontage, Inbetriebnahme und Auslieferung. Der Bereich Rolling Stock & Components bietet Produkte aus dem breitesten Portfolio der Bahnindustrie. Unser Innovationsschwerpunkt liegt auf grünen und intelligenten Lösungen, einschließlich emissionsfreier Antriebssysteme wie Batterien und Wasserstoff.

Ihre Aufgaben:

  • Rangieren von Schienenfahrzeugen im Anschlussbahnbetrieb und Bedienen der Schiebebühne und transportspezifischer Arbeitsmaschinen im Unternehmen
  • Nach Richtlinien der BOA (Bau- und Betriebsordnung von Anschlussbahnen) und der gültigen Dienstordnung das Betreiben der Anschlussbahn und der Schiebebühne mit nachfolgenden Arbeitsaufgaben:
  • Prüfen der Rangierfähigkeit der Fahrzeuge und der Profilfreiheit der Rangierwege
  • Erteilen von Rangieraufträgen und Sichern von Straßen und Überwegen
  • Durchführen von Wartungsarbeiten in den Gleisanlagen der Anschlussbahn
  • Termin- und qualitätsgerechtes Rangieren von Schienenfahrzeugen, Drehgestellen und Montagebaugruppen zu den jeweiligen Produktionsstätten
  • Bedienung und Wartung der Schiebebühne mit Tandem entsprechend der Betriebs- und Organisationsanweisung
  • Bedienung und Wartung von transportspezifischen Flurförderzeugen/Kranen
  • Durchführung von termin- und qualitätsgerechten Be- und Entladungsarbeiten von LKWs und Waggons

Ihr Profil - Was Sie für den Job auszeichnet:

  • 3-jährige abgeschlossene fachspezifische Berufsausbildung
  • mehrjährige Berufserfahrung in Produktion, Lager oder Transport
  • Befähigungsnachweis: Rangierleiter mit Bremsprobeberechtigung gemäß Anlage 8 Anweisung Nr. 17 der BOA (Bau- und Betriebsordnung von Anschlussbahnen) und Rangierbegleiter gemäß DB Ril 408
  • Bereitschaft zur Durchführung von 2- und 3-Schichtarbeit
  • Bereitschaft zu Absolvierung einer Probephase für die Eignung im Bereich der Anschlussbahn/Schiebebühne
  • Gute Deutschkenntnisse
  • Bereitschaft zur Arbeit an den Betriebsstätten Bautzen und Niesky

Unser Angebot – Was wir bieten:

  • Einen abwechslungsreichen Arbeitsalltag und ein unbefristetes Arbeitsverhältnis beim Weltmarktführer für intelligente und nachhaltige Mobilität.
  • Attraktive Vergütung (tarifliches Arbeitsverhältnis), 30 Tage Urlaub sowie betriebliche Altersvorsorge, Unfallversicherung und Mobilitätsangebote (u.a. Zuschuss zum Deutschlandticket)
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Individuelle und konzernweite Entwicklungsmöglichkeiten auf Fach-, Projekt- und Führungsebene
  • Hervorragende Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Modernes und kollegiales Arbeitsumfeld
  • Teilnahme an Corporate Benefits und umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement mit zahlreichen Angeboten (z.B. Gesundheitstage, Massage- und Präventivangebote etc.)

Bei Alstom finden übrigens nicht nur Zugenthusiasten einen erfüllenden Wirkungsbereich. Wir können Ihnen garantieren, dass Sie stolz sein werden, wenn Sie mit Freunden oder Familie in einen unserer Züge steigen. Sie fühlen sich der Herausforderung gewachsen? Dann würden wir uns freuen, von Ihnen zu hören!

Alstom steht als Arbeitgeber für Chancengleichheit. Durch die Schaffung eines integrativen Arbeitsumfelds, in dem alle Mitarbeiter:innen ermutigt werden ihr volles Potenzial auszuschöpfen, werden individuelle Unterschiede geschätzt und respektiert. Alle Bewerber:innen werden allein auf Basis ihrer Qualifikation berücksichtigt, unabhängig von Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Alter, ethnischer und nationaler Herkunft, Behinderung oder anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.

Warum Alstom? Alstom ist das führende Unternehmen im Bahnsektor und löst spannende Herausforderungen für die Mobilität von morgen. Deshalb schätzen wir neugierige und innovative Menschen, die gemeinsam mit Leidenschaft daran arbeiten, Mobilität neu zu erfinden und somit intelligenter und nachhaltiger zu gestalten. Tag für Tag entwickeln wir unsere agile, integrative und verantwortungsbewusste Kultur weiter, in der unseren Mitarbeitenden die Möglichkeit geboten wird zu lernen, zu wachsen und beruflich voranzukommen – auch über verschiedene Funktionen und Standorte hinweg. Sind Sie bereit, sich einer globalen Gemeinschaft motivierter Menschen anzuschließen und sich mit ihnen auf eine herausfordernde Reise mit spürbaren Auswirkungen und konkreten Zielen zu begeben?

Rangierleiter mit Bremsprobeberechtigung (w/m/d) Arbeitgeber: ALSTOM

Alstom ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem innovativen und verantwortungsbewussten Umfeld zu arbeiten, das sich auf nachhaltige Mobilitätslösungen konzentriert. In Bautzen profitieren Sie von einer attraktiven Vergütung, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten, während Sie Teil eines engagierten Teams sind, das an der Zukunft des Verkehrs arbeitet. Hier haben Sie die Chance, Ihre Karriere in einem dynamischen und unterstützenden Arbeitsumfeld voranzutreiben und aktiv zur Entwicklung emissionsfreier Antriebssysteme beizutragen.

ALSTOM

Kontaktdaten:

ALSTOM Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Rangierleiter mit Bremsprobeberechtigung (w/m/d) erhalten könnten

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder lokale Treffen – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen bekommen.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen – das kann dir einen Vorteil verschaffen!

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!

Informiere dich über Alstom und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Rolle des Rangierleiters passen. Übe Antworten auf häufige Fragen und sei bereit, deine Motivation klar zu kommunizieren.

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du dich für die Stelle als Rangierleiter interessierst, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und direkt bei den richtigen Leuten landet. Lass uns gemeinsam an einer nachhaltigen Zukunft arbeiten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Rangierleiter mit Bremsprobeberechtigung (w/m/d) mit Bravour zu bestehen

Rangierleiter mit Bremsprobeberechtigung
Prüfen der Rangierfähigkeit
Erteilen von Rangieraufträgen
Wartungsarbeiten in Gleisanlagen
Bedienung der Schiebebühne
Bedienung von transportspezifischen Flurförderzeugen/Kranen
Be- und Entladungsarbeiten von LKWs und Waggons

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil von Alstom zu werden.

Mach es klar und präzise:Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und achte darauf, dass alle wichtigen Informationen gut strukturiert sind.

Betone deine Erfahrungen:Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Bereich Rangieren und Transport. Zeige, wie deine Fähigkeiten und Qualifikationen zu der Stelle passen, die wir anbieten.

Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ALSTOM vorbereitet

Informiere dich über Alstom

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über Alstom und deren Produkte verschaffen. Schau dir an, wie das Unternehmen zur nachhaltigen Mobilität beiträgt und welche Innovationen sie im Bereich der Schienenfahrzeuge entwickeln. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.

Bereite praktische Beispiele vor

Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Rangierleiter unter Beweis stellen. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du zur Sicherheit und Effizienz im Rangierbetrieb beigetragen hast.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, den Erwartungen an die Rolle oder den Weiterbildungsmöglichkeiten sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über das Unternehmen erfahren möchtest.

Prüfe deine Verfügbarkeit

Da die Stelle Schichtarbeit erfordert, sei dir über deine Flexibilität im Klaren. Überlege dir im Voraus, wie du mit den verschiedenen Schichten umgehen kannst, und sei bereit, dies im Interview zu besprechen. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Position ernst nimmst.