Overview
Als Gruppenleiter Tarifgestaltung Komposit arbeiten Sie an der kalkulatorischen Ausgestaltung und Preisgestaltung von Komposit-Tarifen und führen ein Team. Sie gestalten risikoadäquat Modelle und Tarife in enger Abstimmung mit IT und Fachbereichen. Sie entwickeln Dynamic-Pricing-Modelle und überwachen Tarifleistungen sowie Kalkulationsgrundlagen. Sie tragen zur Produktentwicklung und rentabilitätsorientierten Entscheidungen bei und treiben methodische Weiterentwicklungen voran. Die Position verbindet analytische Exzellenz mit moderner Führungskultur.
Leistungen / Benefits
- Vierzehn Monatsgehälter ab dem 2. Jahr der Betriebszugehörigkeit
- 38-Stunden-Woche mit Gleitzeit und hybridem Arbeiten
- 30 Urlaubstage – zusätzlich frei am 24.12. und 31.12.
- Flexible Arbeitszeit
- Home-Office/Hybrid-Arbeit (hybrides Arbeiten)
- Attraktive Vergütung
Verantwortungsbereiche
- Teamführung, Förderung und Weiterqualifizierung gemäß Führungsgrundsätzen
- Risikoadäquate Modellierung, Kalkulation und Validierung von Versicherungstarifen
- Aktuarielle Tarifgestaltung, Optimierung und Implementierung der Tarife in Anwendungssysteme
- Aufbau und Weiterentwicklung von Modellen und Systemen für Dynamic Pricing
- Monitoring der Tarifperformance und Nachkalkulation
- Mitwirkung bei Abnahme kalkulierter Tarife und regelmäßige Überprüfung von Kalkulationsgrundlagen
- Spartenübergreifende Rentabilitätsberechnung sämtlicher Produkte der AL-Sachversicherung
- Beratung der Stakeholder bei Produktentwicklung und fachlichen Fragen
- Weiterentwicklung mathematisch-statistischer Verfahren und der genutzten Programme
Zentrale Anforderungen
- Abgeschlossenes mathematisches Studium oder gleichwertige Qualifikation, z. B. Aktuar DAV und mehrjährige Berufserfahrung
- Erfahrung in der Anwendung und Interpretation mathematischer Modelle in der Versicherung
- Kenntnisse im Dynamic Pricing sowie Kalkulation und Optimierung von Tarifen
- Praxiserprobtes Know-how im Umgang mit relevanten Datenbank- und Kalkulationssystemen sowie Programmiersprachen
- Erfahrung in der Analyse und Bewertung von Geschäftsergebnissen sowie Umsetzung unternehmerischer Grundsätze
- Moderner, teamorientierter Führungsstil mit Verantwortungsbewusstsein und Entscheidungsstärke
- Analytisch-konzeptioneller Sachverstand, Fähigkeit zur verständlichen Kommunikation komplexer Sachverhalte
- Führungskompetenz
- Teamorientierung
- Verantwortungsbewusstsein
- Dynamic Pricing
- Tarifkalkulation
- Mathematische Modellierung
Mathematiker / Aktuar * als Gruppenleiter Tarifgestaltung Komposit (m/w/d) in Oberursel Arbeitgeber: Alte Leipziger Lebensversicherung
Die ALH Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden ein offenes und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einer 38-Stunden-Woche und 30 Urlaubstagen plus zusätzlichen freien Tagen am 24.12. und 31.12. fördern wir eine ausgewogene Work-Life-Balance. Zudem bieten wir zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung in einem dynamischen Team, das Tradition mit modernster Technologie verbindet.
Kontaktdaten:
Alte Leipziger Lebensversicherung Recruiting-Team