Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernimm den 1st-Level-Support und verbessere Einkaufsprozesse mit innovativen IT-Lösungen.
- Unternehmen: ALTEN Consulting Services GmbH - über 20 Jahre Erfahrung in Engineering und IT.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, attraktive Vergütung, mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld mit Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Einkaufs mit modernsten Technologien und einem starken Teamgeist.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und sehr gute SAP-Kenntnisse, idealerweise als Key-User.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Die ALTEN Consulting Services GmbH bietet mit über 20 Jahren Branchenerfahrung ihren namhaften Kunden aus Industrie und Wirtschaft hochspezialisierte Engineering- und IT-Dienstleistungen zur gemeinsamen Realisierung von branchen- und technologieübergreifenden Lösungen an. Kompetenz, Engagement und Leidenschaft verbinden alle unsere Mitarbeiter der ALTEN Consulting Services GmbH. Dabei stehen ein partnerschaftliches Miteinander, ein starkes WIR-Gefühl, der persönliche Kontakt zu unseren Kunden und die Kreativität jedes Einzelnen stets im Fokus. Werde auch Du Teil unserer Erfolgsgeschichte.
Aufgaben & Verantwortlichkeiten
- Übernimmst den 1st-Level-Support innerhalb der Einkaufsabteilung bei der Nutzung relevanter Tools, analysierst und löst Fehler, bearbeitest Tickets und eskalierst komplexe Probleme.
- Überwachst die definierten Einkaufsprozesse und stellst die Regelkonformität in den Einkaufssystemen sicher.
- Entwickelst und setzt Maßnahmen zur Verbesserung bestehender Systeme, IT-Tools und Prozesse um.
- Erstellst Handbücher, Anleitungen und Schulungsunterlagen und führst Anwendungsschulungen durch.
- Führst Ad-hoc-Analysen durch und erstellst Berichte und führst zudem tiefgehende Analysen mit SAP-Transaktionen durch - u. a. für Systemtests, Migrationsvor- und -nachbereitung sowie zur Sicherstellung der Datenqualität.
- Definierst, verwaltest und passt Benutzerberechtigungen und Rollen im SAP-MM-Modul an.
- Arbeitest in Projekten zur Implementierung neuer Funktionen mit und unterstützt bei der Auswahl und Einführung neuer IT-Systeme und Tools.
- Prüfst und steuerst Change Requests und stimmst dich mit Lieferanten und Dienstleistern ab.
- Entwickelst und stellst einheitliche Standards zur Harmonisierung von Systemen und Prozessen sicher.
- Übersetzt Einkaufsanforderungen in IT-Lösungen, insbesondere bei der Erarbeitung von Soll- und Fachkonzepten sowie der Entwicklung von Use Cases.
- Stellst die reibungslose Integration der Einkaufssysteme in die gesamte IT-Landschaft sicher, vermittelst Prozessvorgaben an die User und testest Systeme.
Qualifikationen & Voraussetzungen
- Hast eine kaufmännische Ausbildung wie z. B. Industriekaufmann/Industriekauffrau.
- Verfügst über sehr gute SAP-Anwenderkenntnisse, idealerweise als Key-User im Modul MM.
- Bringst ein ausgeprägtes technisches Verständnis mit und verfügst über Berufserfahrung im beschriebenen Aufgabenbereich.
- Besitzt verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Benefits
- Zukunftsorientierter Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag.
- Attraktive Vergütung.
- Mobiles Arbeiten nach Absprache.
- Individuelle interne und externe Weiterbildungen.
- Flexible Arbeitszeitgestaltung mit Gleitzeitkontenregelung.
Einkaufsprozessmanager / Procurement Process Manager (all gender) Arbeitgeber: ALTEN Germany
Die ALTEN Consulting Services GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen zukunftsorientierten Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag bietet, sondern auch eine attraktive Vergütung und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten. Unsere Unternehmenskultur fördert ein starkes WIR-Gefühl und kreative Zusammenarbeit, während individuelle Weiterbildungsangebote und flexible Arbeitszeiten die persönliche und berufliche Entwicklung unterstützen. Werde Teil eines engagierten Teams, das gemeinsam an innovativen Lösungen für namhafte Kunden arbeitet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Einkaufsprozessmanager / Procurement Process Manager (all gender) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit.
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Übe häufige Interviewfragen und bereite eigene Fragen vor, um dein Interesse zu zeigen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Einkaufsprozessmanager / Procurement Process Manager (all gender) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Schau dir die Aufgaben und Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu der Position als Einkaufsprozessmanager passen!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ALTEN Germany vorbereitet
✨Verstehe die Einkaufsprozesse
Mach dich mit den spezifischen Einkaufsprozessen und -tools vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Anforderungen des 1st-Level-Supports verstehst und bereit bist, Lösungen zu finden.
✨SAP-Kenntnisse hervorheben
Da sehr gute SAP-Anwenderkenntnisse gefordert sind, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung nennen, wo du SAP-MM erfolgreich eingesetzt hast. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du mit SAP-Transaktionen umgehst und welche Analysen du durchgeführt hast.
✨Teamarbeit betonen
Die ALTEN Consulting Services GmbH legt Wert auf ein starkes WIR-Gefühl. Bereite Geschichten vor, die deine Teamfähigkeit und dein Engagement für eine partnerschaftliche Zusammenarbeit zeigen. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kollegen und externen Partnern zusammengearbeitet hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Bereite einige Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und die Werte von ALTEN beziehen. Das zeigt dein Interesse an der Firma und hilft dir, herauszufinden, ob du gut ins Team passt. Fragen wie 'Wie fördert das Unternehmen Kreativität und Innovation?' können hier hilfreich sein.
