Auf einen Blick
- Aufgaben: Planung und Steuerung von Rollout-Projekten im SAP S/4HANA Transformationsprogramm.
- Unternehmen: ALTEN Consulting Services GmbH bietet über 20 Jahre Branchenerfahrung in Engineering- und IT-Dienstleistungen.
- Vorteile: Zukunftsorientierter Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag und attraktiver Vergütung.
- Weitere Informationen: Mobiles Arbeiten nach Absprache und flexible Arbeitszeitgestaltung.
- Warum dieser Job: Leiten Sie globale SAP S/4HANA Rollouts und gestalten Sie die digitale Transformation.
- Qualifikationen: Mindestens 8-12 Jahre Erfahrung im IT Projektmanagement und fundierte Kenntnisse in SAP S/4HANA.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 90000 - 100000 € pro Jahr.
Die ALTEN Consulting Services GmbH bietet mit über 20 Jahren Branchenerfahrung ihren namhaften Kunden aus Industrie und Wirtschaft hochspezialisierte Engineering- und IT-Dienstleistungen zur gemeinsamen Realisierung von branchen- und technologieübergreifenden Lösungen an.
Gehalt: 90.000 - 100.000 Euro, Wochenstunden: 40 Stunden
Referenznummer: #506U
Aufgaben:
- Planen und Steuern von Rollout-Projekten im Rahmen eines globalen SAP S/4HANA Transformationsprogramms
- Entwickeln detaillierter Rollout-Pläne auf lokaler Ebene und Sicherstellen der Abstimmung mit dem übergeordneten Programmplan
- Überwachen von Budget, Ressourcen, Zeitplänen sowie allen relevanten Projekt-KPIs und Erstellen regelmäßiger Status-Reports
- Koordinieren von End-to-End-Prozess-Rollouts inklusive Lokalisierungsanforderungen in enger Abstimmung mit Business und IT
- Steuern von Projektphasen, Arbeitspaketen sowie Abhängigkeiten zwischen Template-Organisation, Fachbereichen und externen Partnern
- Verantworten von Risiko-, Issue- und Change-Management sowie die Einhaltung definierter SAP S/4HANA Governance- und Quality-Gates
- Vorbereiten und Moderieren von Steering-Committee-Meetings inklusive Entscheidungs- und Maßnahmenverfolgung
- Führen von Rollout-Teams und Sicherstellen einer reibungslosen Transition auf das neue S/4HANA Template
Qualifikationen:
- Erfahrener IT Project Manager (ca. 8–12+ Jahre) mit mehreren erfolgreich umgesetzten End-to-End Projekten
- Fundierte Erfahrung in SAP S/4HANA Transformations- und Rollout-Projekten
- Kenntnisse in komplexen IT- und Business-Transformationen in globalen Organisationen
- Routinierter Umgang mit agilen Methoden, User Stories und Tools wie Jira
- Verständnis für End-to-End Prozessharmonisierung in großen, internationalen IT-Landschaften
- Ausgeprägte Stakeholder- und Kommunikationskompetenz auf allen Ebenen
- Sehr gute Englischkenntnisse (Deutsch von Vorteil)
- Strukturierte, durchsetzungsstarke und lösungsorientierte Arbeitsweise in komplexen Governance-Strukturen
Zukunftsorientierter Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag, attraktiver Vergütung, mobilem Arbeiten nach Absprache und flexibler Arbeitszeitgestaltung mit Gleitzeitkonten.
SAP S/4HANA Rollout Project Manager (all gender) 800 Arbeitgeber: ALTEN Germany
Die ALTEN Consulting Services GmbH hat über 20 Jahre Erfahrung in der Bereitstellung spezialisierter IT-Dienstleistungen. Mitarbeiter profitieren von einem unbefristeten Arbeitsvertrag und flexiblen Arbeitszeiten. Das Unternehmen fördert innovative Lösungen für namhafte Kunden aus Industrie und Wirtschaft.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so SAP S/4HANA Rollout Project Manager (all gender) 800 erhalten könnten
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei ALTEN Germany anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als SAP S/4HANA Rollout Project Manager (all gender) 800 bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei ALTEN Germany vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SAP S/4HANA Rollout Project Manager (all gender) 800 mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei ALTEN Germany klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ALTEN Germany vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
