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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle komplexe Softwarelösungen in C++ und leite Junior-Entwickler:innen an.
- Arbeitgeber: ALTEN Consulting Services GmbH mit über 20 Jahren Branchenerfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, attraktive Vergütung, mobiles Arbeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und regelmäßige Teamevents für ein tolles Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Lösungen und fördere die Entwicklung von Talenten in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Berufserfahrung in der Softwareentwicklung und Führungskompetenz.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Die ALTEN Consulting Services GmbH bietet mit über 20 Jahren Branchenerfahrung ihren namhaften Kunden aus Industrie und Wirtschaft hochspezialisierte Engineering- und IT-Dienstleistungen zur gemeinsamen Realisierung von branchen- und technologieübergreifenden Lösungen an.
Du entwickelst komplexe, performante und skalierbare Softwarelösungen in C++ und unterstützt durch fachliche Führung von Junior- und Mid-Level-Entwickler:innen und förderst deren technische Weiterentwicklung durch aktives Mentoring.
Du bringst relevante Berufserfahrung in der professionellen Softwareentwicklung mit und hast bereits erfolgreich Entwickler:innen fachlich angeleitet. Zudem hast du verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Wir bieten:
- Zukunftsorientierter Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag
- Attraktive Vergütung
- Mobiles Arbeiten nach Absprache
- Individuelle interne und externe Weiterbildungen
- Flexible Arbeitszeitgestaltung mit Gleitzeitkontenregelung
- Regelmäßige Teamevents mit netten Kollegen
- Attraktive Corporate Benefits und Mitarbeiterangebote bei unseren Partnern
(Senior) Software-Entwickler*in Frontend Arbeitgeber: ALTEN Germany
Kontaktperson:
ALTEN Germany HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Senior) Software-Entwickler*in Frontend
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen, also lass uns aktiv sein und unser Netzwerk erweitern!
✨Vorbereitung ist alles!
Mach dich mit den neuesten Trends in der Softwareentwicklung vertraut und bereite dich auf technische Fragen vor. Wir sollten auch unsere eigenen Projekte oder Beiträge zur Community im Hinterkopf haben, um sie im Gespräch zu erwähnen.
✨Sei du selbst im Vorstellungsgespräch!
Zeig deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Softwareentwicklung. Wir wollen authentisch rüberkommen und zeigen, dass wir nicht nur die Skills haben, sondern auch gut ins Team passen!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt Initiative und wir können sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell an die richtige Stelle gelangt!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Senior) Software-Entwickler*in Frontend
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir wollen wissen, wer du bist und was dich motiviert. Zeig uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen, bevor du es abschickst.
Zeig deine Erfahrungen!: Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und Erfahrungen in der Softwareentwicklung. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen und zu verstehen, wie du unser Team unterstützen kannst.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ALTEN Germany vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die ALTEN Consulting Services GmbH und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch gut zur Unternehmenskultur passt. Das hilft dir, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Bereite technische Fragen vor
Da es sich um eine Position als Senior Software-Entwickler*in handelt, solltest du dich auf technische Fragen zu C++ und Softwarearchitektur vorbereiten. Übe, deine Lösungen klar und strukturiert zu präsentieren, um dein Fachwissen zu demonstrieren.
✨Mentoring-Erfahrungen teilen
Da die Rolle auch das Mentoring von Junior- und Mid-Level-Entwickler:innen umfasst, sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen. Erkläre, wie du anderen geholfen hast, sich weiterzuentwickeln und welche Methoden du dabei eingesetzt hast.
✨Sprich über deine Sprachkenntnisse
Da verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse gefordert sind, bereite dich darauf vor, in beiden Sprachen zu kommunizieren. Du könntest auch Beispiele nennen, wo du diese Fähigkeiten in der Praxis eingesetzt hast, um deine Vielseitigkeit zu zeigen.