Ausbildung ambulanter Pflegedienst (Altenpflegehelfer/in)
Ausbildung ambulanter Pflegedienst (Altenpflegehelfer/in)

Ausbildung ambulanter Pflegedienst (Altenpflegehelfer/in)

Ausbildung Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Du unterstützt und versorgst Menschen in der Altenpflege eigenverantwortlich.
  • Arbeitgeber: Alten- und Pflegeheim Barbara-Uttmann-Stift GmbH bietet vielfältige Pflegeeinrichtungen deutschlandweit.
  • Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, attraktive Vergütung, Mitarbeiterrabatte und Weihnachtsgeld warten auf dich!
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und fördere die Gesundheit von Menschen jeden Alters.
  • Gewünschte Qualifikationen: Mindestens Hauptschulabschluss erforderlich, Leidenschaft für die Pflege ist ein Plus.
  • Andere Informationen: Nach 2 Jahren erhältst du einen Realschulabschluss und eine Übernahmegarantie.

Ausbildung zum Krankenpflegehelfer in der Altenpflege (m/w/a) August 2025. Du unterstützt, betreust und versorgst eigenverantwortlich Menschen aller Altersgruppen und trägst zur Förderung, Erhaltung und Wiederherstellung der körperlichen und psychischen Gesundheit bei. Nach erfolgreichem Abschluss der 2-jährigen Ausbildung erhältst du außerdem einen allgemeinbildenden Schulabschluss der Sekundarabschluss I - Realschulabschluss.

Während deiner Ausbildung absolvierst du insgesamt 960 Stunden in unserer Pflegeeinrichtung. In der theoretischen Ausbildung werden Kenntnisse der Krankenpflege, der Gesundheitswissenschaften sowie der Natur-, Geistes- und Sozialwissenschaften vermittelt.

  • 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche; bezogen auf Vollzeit)
  • individuelle Anleitung und Betreuung durch unsere Praxisanleiter:innen
  • attraktive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Unternehmen: Corporate Benefits
  • Schichtzulage bei Früh- und Spätdienst und Weihnachtsgeld
  • Übernahmegarantie nach erfolgreichem Abschluss der Ausbildung
  • eine attraktive Ausbildungsvergütung

Du verfügst mindestens über einen Hauptschulabschluss.

Alten- und Pflegeheim Barbara-Uttmann-Stift GmbH mit 400 Mitarbeitenden deutschlandweit bietet Pflegeeinrichtungen, Wohnungen im Betreuten Wohnen, Hausnotrufdienste, ambulante Pflegedienste sowie Kliniken.

Ausbildung ambulanter Pflegedienst (Altenpflegehelfer/in) Arbeitgeber: Alten- und Pflegeheim Barbara-Uttmann-Stift GmbH

Das Alten- und Pflegeheim Barbara-Uttmann-Stift GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir während deiner Ausbildung zum Altenpflegehelfer/in nicht nur eine fundierte theoretische und praktische Ausbildung bietet, sondern auch individuelle Anleitung durch erfahrene Praxisanleiter:innen. Mit 30 Tagen Urlaub, attraktiven Mitarbeiterrabatten und einer Übernahmegarantie nach erfolgreichem Abschluss der Ausbildung schaffst du dir hier eine solide Grundlage für deine berufliche Zukunft in einem unterstützenden und wertschätzenden Arbeitsumfeld.
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Kontaktperson:

Alten- und Pflegeheim Barbara-Uttmann-Stift GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Ausbildung ambulanter Pflegedienst (Altenpflegehelfer/in)

Tip Nummer 1

Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Aufgaben eines Altenpflegehelfers. Zeige in Gesprächen oder im Vorstellungsgespräch, dass du ein echtes Interesse an der Pflege und Unterstützung von Menschen hast.

Tip Nummer 2

Nutze soziale Netzwerke, um dich mit aktuellen oder ehemaligen Auszubildenden in der Altenpflege zu vernetzen. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Tipps für deine Bewerbung bei uns.

Tip Nummer 3

Engagiere dich ehrenamtlich in der Pflege oder in sozialen Einrichtungen. Dies zeigt nicht nur dein Engagement, sondern gibt dir auch praktische Erfahrungen, die du in deinem Bewerbungsgespräch hervorheben kannst.

Tip Nummer 4

Bereite dich auf typische Fragen im Vorstellungsgespräch vor, wie z.B. deine Motivation für die Altenpflege. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Leben, die deine Eignung für diese Ausbildung unterstreichen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung ambulanter Pflegedienst (Altenpflegehelfer/in)

Empathie
Kommunikationsfähigkeiten
Teamarbeit
Verantwortungsbewusstsein
Belastbarkeit
Organisationstalent
Grundkenntnisse in der Gesundheits- und Krankenpflege
Umgang mit älteren Menschen
Pflegeplanung
Erste-Hilfe-Kenntnisse
Flexibilität
Interkulturelle Kompetenz
Zeitmanagement
Dokumentationsfähigkeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Informiere dich über die Einrichtung: Recherchiere das Alten- und Pflegeheim Barbara-Uttmann-Stift GmbH. Informiere dich über deren Werte, Angebote und die spezifischen Anforderungen der Ausbildung zum Krankenpflegehelfer in der Altenpflege.

Erstelle ein überzeugendes Anschreiben: Verfasse ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Motivation für die Ausbildung darlegst. Betone, warum du dich für die Altenpflege interessierst und welche persönlichen Eigenschaften dich für diese Position qualifizieren.

Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er relevante Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt. Achte darauf, dass dein Hauptschulabschluss und eventuelle Praktika im Pflegebereich klar ersichtlich sind.

Vollständige Unterlagen einreichen: Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Dokumente wie Zeugnisse, Nachweise über Praktika und dein Anschreiben vollständig und korrekt hochlädst. Überprüfe alles auf Vollständigkeit, bevor du die Bewerbung absendest.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Alten- und Pflegeheim Barbara-Uttmann-Stift GmbH vorbereitest

Informiere dich über die Einrichtung

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über das Alten- und Pflegeheim Barbara-Uttmann-Stift GmbH informieren. Verstehe ihre Werte, Dienstleistungen und die Art der Pflege, die sie anbieten. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Leben oder deiner bisherigen Erfahrungen, die zeigen, wie du mit Menschen umgehst, insbesondere in stressigen Situationen. Dies kann deine Fähigkeit zur Empathie und Teamarbeit unter Beweis stellen.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Ausbildung, zu den Arbeitsbedingungen oder zu den Erwartungen an die Auszubildenden sein. Das zeigt, dass du aktiv an deiner zukünftigen Rolle interessiert bist.

Kleide dich angemessen

Achte darauf, dass du dich für das Interview professionell kleidest. Ein gepflegtes Erscheinungsbild vermittelt einen positiven ersten Eindruck und zeigt, dass du die Gelegenheit ernst nimmst.

Ausbildung ambulanter Pflegedienst (Altenpflegehelfer/in)
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